株式会社HEXEL Works電気設備工事の施工管理職【東京第一支店】
募集要項
仕事内容
施工管理
担当する案件数
◆リニューアル工事／小規模工事：数ヶ月に1件程度
※基本的に1人1件となりますが、入社当初はサブ代理人として現場にお入り頂きます。
協力業者について
※新規取引の場合は、申請が必要となります。
他社との違い
当社の社風
※ 詳細は面談時にお伝えいたします。
休日・休暇
週休2日制
有給休暇10日～20日
休日日数125日
土・日（月に1回以上の土曜出社有）、祝日、夏季、年末年始など
※土曜出社の振り替え休日があります（消化できない際は手当有）
※Ｙ５制度：年5日間以上の有給取得
応募条件
望ましい免許・資格
第一種電気工事士
第二種電気工事士
1級電気工事施工管理技士
2級電気工事施工管理技士
経験
電気設備工事の施工管理経験をお持ちの方
学歴
不問
雇用形態
正社員/契約社員
※ 詳細は面談時にお伝えいたします。
勤務地
勤務地詳細
東京第一支店
〒105-0012
東京都港区芝大門1丁目1番30号 芝NBFタワー4階
※ 詳細は面談時にお伝えいたします。
給与
※6カ月間の試用期間があります。その間の待遇・給与に変更はありません。
賞与
年2回/3ヶ月分（7月・12月）
※業績に応じて部署ごとの成果配分金制度あり（部署ごとに1年間の純利益を計算し、その20%の金額を各部署に還元）
年収
450万円 ~ 700万円
※上記年収はあくまでも目安です。
ご経験、スキル、前職の状況をもとに相談の上決定します。
勤務時間
8:30-17:30(休憩1時間)
残業時間
時間外労働 あり（月平均40時間）
処遇・福利厚生
通勤手当：上限は月10万円まで
家族手当：扶養手当として2万円
住居手当：地域手当※扶養家族有16,000円 無8,000円
＜その他補足＞
資格手当、財形貯蓄、保養所、クラブ活動、半日休暇制度等
社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・独身寮・借り上げ社宅・退職金・財形貯蓄・資格取得支援・成果配分制度・保険組合保養所（軽井沢、宮城野、御宿）・契約リゾート施設利用
確定拠出年金制度
財形貯蓄制度
従業員持株会
定年
定年有り
定年60歳
再雇用65歳嘱託
理事で70歳の方いる
採用概要
募集の背景
受注体制強化を目的とした増員
採用プロセス
書類選考 → 支店面接 → 役員面接 → 内定
※選考途中で適性検査を実施致します。
勤務詳細
得られるスキル・経験
＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得に対応したきめ細かな「集合研修」・現場の実務を通じて上司や先輩から指導を受ける「OJT(オン・ザ・ジョブトレーニング)」・「セルフ・トレーニング（自己研鑽）」等があります。
求人の種類
求人種別ID
職場の雰囲気
ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ぜひご登録ください。
組織図・チーム体制
ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。
書類・面接のポイント
ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。
会社概要
住所
従業員数
売上高
資本金
設立
詳細説明
電気設備工事、空調・給排水設備工事、建築工事、鋼構造物工事、内装仕上工事、労働者派遣事業
会社の特徴
HEXEL Worksの強みは、米軍工事と大型マンション工事における圧倒的な実力と知名度、そして強固な財務基盤です。創業以来培った施工管理能力と新しいニーズに果敢に挑戦する企業風土が二つの事業を育て、強固な財務基盤が工期の長い大型マンション工事を始めとするさまざまな案件を支えています。
