更新日 : 2024/4/24

社名非公開コミュニケーション・プロデューサー(東京)

正社員契約社員学歴不問

給与アイコン年収

420~650万円詳しく見る

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東京都詳しく見る
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募集要項

仕事内容

その他

【会社概要】
乃村工藝社の主となる事業は、“集客”をテーマに各種施設、イベントにおける
内装・展示の企画、デザイン・設計、制作・施工、運営管理までを手掛けるディスプレイ事業です。
当社は創業130年にわたり、感性あふれるクリエイターとものづくりのスペシャリストが力を合わせ、お客さまの求める多種多様なニーズに応えながら「にぎわい」あふれる集客空間づくりに取り組んでいます。

【職務内容】
弊社が関わる施設やイベントにおいて、体験コンテンツやブランディングにコミュニケーションを掛け合わせ「大人気」を作るために、コミュニケーションを軸とした総合プロデュースを行う業務です。
事業者視点で、効果や収益等事業計画を意識し、プロモーションやブランディングなどの戦略立案から、クリエイティブディレクションまでを行います。


【具体的には…】
・クライアントとの折衝や外部パートナー企業との協業を含むプロジェクトの総合プロデュース
・マーケティング(調査、ターゲット設定、課題分析)
・プランニング、企画(コンセプト立案、コミュニケーション戦略、プロモーション戦略、ブランディング戦略)
・クリエイティブディレクション(プロモーションや運営などの制作におけるクリエイティブ管理)
・効果測定と分析、次に向けた戦略立案

※各フェーズにおいて、PR、イベント制作会社、WEB制作会社等の外部パートナー企業と連携し、クライアントのニーズに応えていきます。

【担当市場】
・エリアマネジメントの活性化イベントやシーズンイベント
・IPコンテンツを活用したエンタメ施設やタイアップイベント
・企業系展示会、販促イベント
・企業が事業主の体験型施設
・行政主催の各種イベント
・本ポジションの魅力
話題性の高い体験コミュニケーションを企画から実装までを担うポジションです。事業者視点とエンドユーザー視点の両方をもち合わせ最適解につなげていきます。様々な会社や多様な人、才能に出会う刺激と、チームワークで作り上げていく楽しさもあります。効果や結果につながる、または新しい価値を生み出したときの達成感も感じられるやりがいのある仕事です。

応募条件

<経験>

【必須要件】
・広告代理店、PR会社、ディスプレイ会社、イベント会社などで、プロデューサー、プランナー、営業職等のご経験をお持ちの方
・クライアントワークにおいて、プロモーションやブランディング戦略の企画、提案業務のご経験をお持ちの方
(企画書の作成・プレゼンテーションのご経験)

【歓迎要件】
・デジタル領域におけるコミュニケーションプランニングのご経験をお持ちの方(WEB、SNS、LP、動画等)
・体験型コミュニケーションにも興味関心をお持ちの方
・語学力

<学歴>

学歴不問

雇用形態

正社員/契約社員

勤務地

東京都港区

給与

基本給244,500円~基本給369,500円
※住宅手当・家族手当・残業代は別途支給
※別途課長等に昇格した時は役職手当25000円/月が上乗せ
課長も残業代は別途支給

基本給285,000円~基本給384,000円
日給月給制
試用期間あり (3か月) ※試用期間中における待遇の変更は御座いません
昇給
年1回(5月)

<賞与>

年2回(6月・12月) ※業績により業績賞与を別途支給

<年収>

420万円 ~ 650万円

昇給
年1回(5月)

残業した場合の年収例:
■年収400万円の場合
20時間:450万 30時間:480万 45時間:510万 想定
■年収640万円の場合
20時間:710万 30時間:750万 45時間:800万 想定

※住宅手当は別途つきます。

勤務時間

所定労働時間:午前9時00分~午後5時30分
(休憩時間1時間を除く勤務時間実質7.5時間)

休日・休暇

完全週休2日制かつ土日祝日休/年末年始休暇/年次有給休暇(初月から発生 入社月により0~10日)/産前産後休暇/ボランティア休暇/慶弔休暇/介護休暇/育児休暇/リフレッシュ休暇

処遇・福利厚生

完全週休2日制かつ土日祝日休/年末年始休暇/年次有給休暇(初月から発生 入社月により0~10日)/産前産後休暇/ボランティア休暇/慶弔休暇/介護休暇/育児休暇/リフレッシュ休暇

各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険)

テレワーク勤務制度、フレックスタイム制、育児・介護短時間勤務制度、社内レクリエーション各種クラブ活動 など

採用概要

<募集の背景>

当社のプランニングセンターにて、プランニング(調査・企画)業務を担当いただく新しい仲間を募集しています

<採用プロセス>

面接2~3回+性格適性検査あり

求人の種類

自社提案

求人種別ID

0001

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職場の雰囲気

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組織図・チーム体制

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書類・面接のポイント

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応募求人:コミュニケーション・プロデューサー(東京)

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