職種：設備管理
仕事内容
▼UR賃貸住宅の電気設備の修繕工事の発注・監理業務 ⇒電気設備の維持保全や故障対応、調査、メンテナンス 【具体的には・・・？】 ■電気設備の計画修繕⼯事の発注・定期点検 ■建物の不具合箇所の修繕⼯事の発注・完了確認 ■技術的な側⾯から、お住まいのお客さまのご要望・ご相談への対応 ■公園や駐⾞場などの屋外環境の改修・設計⼯事の提案 ■リノベーション住宅⼯事の発注・完了確認（無印良品やIKEAとのコラボあり） 【こんな設備を扱います！】 照明設備や防災設備、エレベーターなどの搬送設備、インターネットや電話などの通信設備など。 さらには、自家用発電機や駐車場用のロボットゲートといった特殊な設備が設置されている建物もあります。 【ここがポイント！】 ★現場の修繕作業などはパートナー会社へ発注。ご⾃⾝が⼿を動かして直接⼯事・作業をすることはありません。 ★「建設の仕事を⻑く続けたい」「ワークライフバランスを整えたい」、そんな⽅はぜひご応募ください。 【⼊社の流れ】 ▼集合研修 まずはUR賃貸住宅の歴史や管理体制、当社の役割などの基礎知識を学んでいただきます。 ▼配属先でのOJTを通して実務を経験 先輩社員が丁寧にサポートするメンター制度もあるので、⾃分のペースで仕事に慣れていくことができます。 ※異動による担当業務の変更（ジョブローテーション）はあるものの、職種の変更はございません。
給与
▼入社時の想定年収：400～600万円 ※社会⼈経験年数を考慮し決定。 【月給】218,360円～ ※2021年10⽉ ⼤卒初任給実績（首都圏勤務の場合） ※ご経験などを考慮し、当社規定により決定いたします。 ※その他、諸手当を支給。 【昇給】年1回（7⽉） ≪社員の年収例≫ 25歳（入社3年目） ／年収410万円 28歳（入社6年⽬） ／年収450万円 33歳（入社11年⽬）／年収550万円 38歳（入社16年⽬）／年収640万円 ※諸⼿当を含むモデル年収です（⾸都圏勤務の場合）
勤務地
≪本社≫ 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町2-5 北沢ビル ＜東京メトロ半蔵門線「神保町駅」徒歩1分＞ ...
資格
【歓迎する主な資格】※必須ではありません ・電気工事施工管理技士（1級、2級） ・電気主任技術者 ・電気工事士 ・建築設備士 ★その他の資格をお持ちの方も歓迎です！ ・技術士 ・建築士（1級、2級） ・建築施工管理技士（1級、2級） ・土木施工管理技士（1級、2級） ・管工事施工管理技士（1級、2級）
就業時間
9:15〜17:40（実働7時間25分／休憩60分）
休日
【年間休日数：130⽇ ※2021年度実績】 ◎週休2⽇制 原則、⼟⽇休み。 ※⽉に1〜2回⼟曜出勤有 ※⼟曜出勤の週は、同じ週に振替休⽇有 ■ 祝⽇休み ■ 年末年始休暇 12/29〜1/3（6⽇間） ■ 夏季休暇 7⽉〜9⽉（任意の7⽇間） ■ 慶弔休暇 ■ 有給休暇 （初年度10⽇付与 ※⼊社⽉により異なる） ■ 国⺠の休⽇ ※5⽇以上の連続休暇取得可能です。 ≪有給休暇について≫ 昨年度の平均取得実績は11.2⽇間。 比較的⾃由にお休みの取得が可能です。
テレビCMでもお馴染みの『UR賃貸住宅』。 全国に約70万⼾を誇る、日本最大規模の住宅ブランドですが、 その管理・運営を一手に担っているのが当社、『株式会社URコミュニティ』です。 URで暮らす人々の安全・安心を守るため、修繕工事の発注・維持管理を担当しています。 【技術系総合職（電気）を募集中】 電気設備の分野で、修繕工事の発注・監理業務をご担当いただく『技術系総...
▼建築物や消防設備の調査・検査（特定建築物定期調査員） 当社の特定建築物定期調査員として、人身的・経済的な事故を事前に防ぐため、 建築物や設備を調査・検査し、オーナー様の建物維持管理をサポートしていただきます。 【具体的には・・・】 ・消防設備点検・工事 ・建築物点検 ・特定建築物点検 ・防火設備点検 ・報告書作成・届出 等 【仕事の流れ】 ①担当する建物の調査日程のスケジュール調整（ビル管理者・協力会社など） ②調査実施 ③報告書作成、行政機関への報告書提出 ※建物の設備に異常がある場合は、当社の施工部門と連携して改修工事の提案や見積もり作成を行います。 【案件について】 主要なエリアは一都三県であり、7割以上は東京の案件です。 基本的にはオフィスビルとマンションが多く、2～3名で点検を行います。
■月給：24万円～35万円 ※固定残業手当は月30時間 38,500円～54,900円を含む。 ※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給。 【社員の年収例】 年収364万円／25歳／未経験入社／入社2年目 年収476万円／32歳／未経験入社／入社10年目 ■昇給：有
★現場への直行直帰可能 ■本社 東京都江東区冬木4-13
≪以下をお持ちの方歓迎≫ ■ 電気工事士 ■ 甲種消防設備士 ■ 防火設備検査員資格 ■ 特定建築物定期調査員 ■ 建築設備検査員 ■ 1級建築士、2級建築士
9:00～17:00（休憩：80分 ) ※現場により変動します。
■ 週休二日制（会社カレンダーによる） ■ 年間休日数：100日 ■ 有給休暇：10日～20日 オフィスビル、マンションの点検が多い為、土曜日は基本的に出社となります。 現場によっては日曜出勤もあります。 その場合は、平日に休日を取得して頂きます。
大東防災工業株式会社は、「みなさまの生命、財産を保護するため」、 建築物について消防法・建築基準法に基づく、 消防用設備点検、消防用設備工事、防火対象物点検、特定建築物定期調査、 防火設備定期検査、建築設備定期検査を行い、お客様に安心・安全を提供しています。 ★マンションやオフィスビル点検、検査を行う『建築設備検査員、消防設備士』を募集中! 【急拡大中のマーケットで抜群の安...
≪社会インフラに貢献／世界三大水処理カンパニー「Veolia」グループ／水・エネルギーなど資源管理最適化の世界的トップ企業≫ ■業務内容： １．常駐現場にて、オペレーション及びメンテナンスに従事 ２．排水処理施設のメンテナンス計画作成、コスト積算及び実施 ※緊急トラブル対応のため、勤務地から車で1時間以内のところにお住まいか、 勤務地から車で1時間以内の所に引っ越して頂ける方を希望いたします。 引っ越して頂く場合、国内転勤規程に基づき、家賃の一部を会社が負担します。 ■働き方： シフトは前月の20日ごろに確定する予定です。希望休の申請も出せるため、プライベートのバランスも保てます。 また残業時間は少なく、平均月20時間程度の予定です。 ■キャリアパス： 本勤務地で現場責任者を目指していただけます。条件を満たせば社内公募に応募することも可能ですので、将来的なキャリアの幅は広がります。 ■ヴェオリアグループの特徴・魅力： （1）世界最大級規模：69ヶ国に約16.3万人の社員が在籍し、約1億7,000万人に上下水処理サービスを提供しています。世界各国、約4,000ヶ所の浄水処理施設と約3,000ヶ所の汚水処理施設を管理しています。日本法人としても、全国各地で上下水道事業の委託を受けており、直近では浜松市の下水道運営権を受注するなど、国内でも勢いを増して事業を拡大しております。 （2）長い歴史：1853年、ナポレオン3世の勅令により水事業会社が設立され、リヨンを中心に水道サービスが始まったのが現在のヴェオリアグループの始まりです。約160年の歴史を経て、総合水事業会社として世界の上下水道事業を牽引してきました。深い歴史があることから事業の安定性は抜群です。 （3）従業員への支援：業務を遂行する上で必要となる知識や技術を習得するため、研修や職場転換による能力開発などを行っています。また、マネジメントや更なる専門スキル向上のため、MDFLというヴェオリア独自の管理職養成プログラムを使用してトレーニングしています
250,000円～（12分割） 試用期間 3ヶ月 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
千葉県
8:30～17:15 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 ＜その他就業時間補足＞ 夜勤はありませんが、緊急対応時に夜間に勤務して頂くことはあります。
週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 月8日～10日のシフト制、夏季休暇、有給休暇、慶事休暇 ※シフトは前月の20日ごろに確定する予定です。希望休の申請も出せるため、プライベートのバランスも保てます。
民間・官庁に納入しました水処理設備や酸素発生装置等の機器類（ターボ・ルーツブロウ等）の定期整備に伴う、 施工や安全管理、試運転、書類作成等の業務を担当いただきます。 ■働き方： 年休120日、土日祝休み、残業月20時間程度と働きやすい環境です。 ■ヴェオリアグループの特徴・魅力： （1）世界最大級の規模…69ヶ国に社員約16.3万人が在籍し、世界中では約1億7,000万人に上下水処理サービスを提供しています。約4,000ヶ所の浄水処理施設と約3,000ヶ所の汚水処理施設を管理しています。日本法人としても全国各地で上下水道事業の委託を受けています。直近では浜松市の下水道運営権を受注するなど国内でも勢いを増して事業拡大しています。 （2）将来性のある水処理公共事業ビジネス…国内では、現在官公庁が管轄している水処理施設の維持管理を民間企業が受託することがトレンドになっており、市場が伸張しております。その中で、世界的にプラント維持管理の請負に強みを持つ当社は豊富なノウハウから競合優勢性を発揮しております。昨年は浜松市から受注しており、今後も伸長が見込まれます。
242,000円～381,000円（12分割） 試用期間 3ヶ月 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
東京都
フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 フレキシブルタイム：5:00～10:00、15:00～22:00 休憩時間：60分（12:00～13:00） ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:45 試用期間経過後、フレックスタイム制適用
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、傷病休暇、創立記念日（5/1）
業務内容： ・主に神奈川県や静岡県の廃水処理施設・用水処理施設および汚水処理施設等水処理施設運転維持管理 ・修繕工事見積作成 ・工事現場管理 ■働き方： 年休120日、土日祝休み、原則夜勤なし、残業平均20～30時間程度と働きやすい環境です。また直行直帰も可能で、宿泊の発生する出張は基本ありません。 ■ヴェオリアグループの特徴・魅力： （1）世界最大級の規模…69ヶ国に社員約16.3万人が在籍し、世界中では約1億7,000万人に上下水処理サービスを提供しています。約4,000ヶ所の浄水処理施設と約3,000ヶ所の汚水処理施設を管理しています。日本法人としても全国各地で上下水道事業の委託を受けています。直近では浜松市の下水道運営権を受注するなど国内でも勢いを増して事業拡大しています。 （2）将来性のある水処理公共事業ビジネス…国内では、現在官公庁が管轄している水処理施設の維持管理を民間企業が受託することがトレンドになっており、市場が伸張しております。その中で、世界的にプラント維持管理の請負に強みを持つ当社は豊富なノウハウから競合優勢性を発揮しております。昨年は浜松市から受注しており、今後も伸長が見込まれます。
神奈川県
フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 フレキシブルタイム：5:00～10:00、15:00～22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:15 試用期間経過後、フレックスタイム制適用
昨年7月に新設した建設部門にて 【消防設備士】を増員募集します。 大きな裁量を持って活躍できるほか、 スピーディーなキャリアアアップも実現可能です。 東亜産業は、その時々で″社会が必要とするものを提供する″という 独自のスタイルで、これまで多くのヒット商品を世に送り出してきました。 メーカー、創業建設業、小売業と多角的な事業展開で、 当社はさらなる成長を目指します。 倉庫、ホテル、マンション、商業施設、公共施設など自社設計～施正物件の保守 ★社歴・年齢に関係なく昇給＆昇進 【具体的には】 自社で設計～施工を手掛ける建物における消防設備の保守。 新築・既存の両方をご担当いただきます。 ＊法令点検など消防設備点検の立ち合い ＊軽微な故障や破損の修復作業 ＊防火対象物工事等計画届出書や付随する書類の作成 ＊関係各所との連絡・調整・打ち合わせ など ▼ 社歴や年齢に関わらず、 大きな裁量を持って活躍できます。 今後さまざまなニーズにお応えしていくため これまでの経験を活かせるともに、 知見が拡がることは間違いありません◎ <> 成長・活躍を正当に評価し、報酬 へ反映 ! 昇絵は随時行いますので、モチベーション高く取り組めます。 また事業拡大に伴ってポストも増設していきます。 スピーディーなステップアップを実現できますので、 正当な評価を得たい方、キャリア志向の方に最適の環境です。
30～50万円 ※固定残業代を含む 固定残業代 :7万4000円以上/45時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する ※給与は経験・スキルを考慮して決定
消防設備士
勤務時間 9:00～18:00 (休憩時間 1時間00分)
週休2日制 (土日祝) 【年間休日】 120日 【休暇制度】 ・GW体暇 ・夏季体暇 ・年末年始体暇 ・有給休暇
■業務内容 ・岐阜県内の設備維持管理業務（特定施設での設備管理）を担当いただきます。 ■業務詳細 ・主に空調、電気、給排水、点検巡回業務等を担当いただきます。主に下記業務を担当いただきます。 ・日常点検と法定点検 ・契約に基づいた業務計画の立案・履行（遂行）確認及び報告 ・緊急時の対応及び小修繕 ・システムを利用した見積書の作成及び受注後の管理・報告 契約物件は主として官公庁や大手企業が所有するオフィスビルや医療施設、ホテル、学校、商業施設などです。 ■働き方 ・月の残業は15時間程度と働きやすい環境になっております。日勤と通しの勤務がある為、宿泊での勤務が発生します。通しでの宿泊勤務の場合は翌日が休みのシフトになります。 また、宿泊勤務に関しては月に5~6回程度ありますが、仮眠室もありますので安心して就業頂ける環境です。 ■雇用形態 ・ご応募頂いた方の経験や保有資格、面接でのご評価によって正社員登用または契約社員での登用が決定します。契約社員でご入社頂いた場合は1年後ごとの更新になりますが、 勤務態度や評価によって正社員登用の可能性もございます。（正社員登用実績もございます。） ■同社の魅力 ・同社では設備に関して新築や改修・修繕工事の設計から施工までをワンストップで提案を行っています。 その中で日常的に点検業務を行っている設備維持管理スタッフは根幹を担う重要な役割です。 受託物件の資産価値を上げていく非常にやりがいのある業務です。
月給：250,000円～365,000円 月額(基本給)：190,000円～280,000円 ※固定残業手当は月43時間0分、60,000円～85,000円を支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 経験、スキルに応じて決定いたします。 ※月給は固定手当を含めた表記です。 ・時間外労働：有（15時間程度）
岐阜県内の各事業所／岐阜県内
労働時間区分：1ヶ月単位の変形労働時間制 総所定労働時間：168時間0分 標準的な勤務時間帯：8:30～17:30 休憩：60分 (12:00～13:00) 宿泊勤務有り/1ヶ月単位の変形労働時間制（月間基準労働時間168時 間）
シフト制：4週8休(年間休日127日) 有給/慶弔/産前後/育児 他 ◎積極的な有休消化を推進 有休付与は初年度10日間(4～9月入社の場合) 下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります。 5日の計画有休消化をはじめ、計画的に休日取得できます。
以下のいずれかひとつ 第二種電気工事士 二級ボイラー技士
【職務内容】 プラント設備の小規模補修（配管工事、電気工事）、作業改善の為の制作を行っていただきます。 具体的には、架台の溶接作業やモルタルの補修、配管の採寸・溶接、踏み台・棚他の製作、工場内での補修・製作全般を行っていただきます。尚、電気資格保有の場合、電気スイッチ類の交換等の簡単な電気工事を行っていただきます。 ★高い技術力と品目を誇る化学メーカー★ 【会社特徴】 ■1953年の創業以来、豊かな未来を 拓く企業として、自然環境・生活環境の向上・保全・浄化に役立つ化学製品を提供し、社会に貢献してきました。2008年に(株)日本触媒の100％子会社となり、日本触媒グループの基礎化学品事業において重要な役割を果たしております。 ■乳化技術を活かした界面活性剤、特殊溶剤のグリコールエーテル、そしてアミン誘導体の3本の柱で事業を展開しております。なかでもグリコールエーテルは、業界トップクラスの品目を揃え、トイレタリーや塗料・インキ溶剤、電子材料、自動車用ブレーキ液、半導体製造の処理薬剤など、幅広い分野で使用されております。 ■地球温暖化防止関連、自動車、塗料・インキ、合成樹脂、電子・情報、土木・建築、医農薬・香粧品など、同社の独自技術で開発した商品群は今日ではあらゆるところで活用されています。事業フィールドは広く、また当社の技術力は台湾や韓国といった近隣諸国にも活かされ、現地法人との技術提携、技術援助なども行っておりました。 【働き方】 ■働きやすい環境：チームワーク重視の働きやすい就業環境です。（基本残業はございません。）
神奈川県川崎市川崎区千鳥町1番1号 川崎工場
8:00〜16:30 休憩時間:50分
週休二日(土日) 有給休暇・国民の祝日・5/1 ・年末年始・創立記念日
【業務内容】 ・特別高圧発電・受電設備（太陽光）の工事以後の電気主任技術者業務 ・保安規定や停電時点検を中心とした、行政への各種届出・折衝業務 ・月次点検および年次点検等、法定点検の実施・立合い ・現地障害対応や、品質問題へのオンサイト対応・報告書作成とチェック ・協力業者への技術指導、教育・管理 ・各種検査方法の改善提案・運用 Looopが目指すもの。それはビジョンに掲げた「エネルギーフリーな社会の実現」です。太陽光・風・水など、世界中のどこにでも存在し、資源の枯渇の恐れがない自然の力を使った再生可能エネルギーを普及させることで、“電気代0円”の実現を本気で目指しています。そのために私たちは、「再生可能エネルギーの最大普及」をミッションに掲げ、新しいチャレンジを続けてきました。 2011年に発売した『MY発電所キット地上型』は、「自分で作るのは不可能・コストが高い」と思われていた太陽光発電を身近にし、誰でもスタートしやすいものへと変えました。2016年にスタートした低圧電力小売サービス『Looopでんき』で打ち出した「基本料金0円」は、電気料金の仕組みを理解していなかった多くの人に衝撃を与え、業界全体の流れを変えました。こうした人々の生活を一変するような新しい”何か”を、これから入社する人たちと一緒に創っていきたいと考えています。 まだ明確には描けてはいませんが、今は『Looopでんき』ユーザーとのコミュニケーションの中に、その可能性を感じています。例えば、真夏の電力使用量がピークに達する時、『Looopでんき』ユーザーに向けて、「この時間帯だけ電力使用量を抑えてください」といったメッセージを発信したとします。ユーザーがそれに応えて冷房の設定温度を上げるといったアクションを起こしてくれたら、1年間で数日しか稼働しない火力発電所を再稼働させて、電力需要に応えるといった非効率な方法は必要なくなります。そして、その再稼働コストをカットした分、電気料金を下げることができるのです。 また、『Looopでんき』と長期契約を結んでいただいたユーザーの人数に合わせて小規模な発電所を作ることも構想中です。再生可能エネルギーの発電所は石炭等の燃料費がかかりません。発電所建設にかかるコストは毎年減価償却されていくので、これも電気料金を下げていくことにつながります。 再生可能エネルギーへの理解が進み、みんながアクションを起こすようになれば、電気代はもっと下げられます。社会全体を巻き込んで、電気を「創る」「使う」意識を変えていくことが、エネルギーフリーな社会につながっていくと思います。 人類が宇宙に行く、月にコミュニティを作る……そんな時代が到来した時に、「私たち＝Looopが月に行ってエネルギーを作ります！」と言えるような、人類の発展とともに成長を続ける企業でありたい。そんな夢物語を、私たちは本気で追いかけていきます。
宮城県白石蔵王
第二種電気主任技術者
【西武グループが保有する新横浜プリンスペペにて商業施設運営業務を担当していただきます】 テナント営業の担当者として、日常の売上管理やテナント対応、 各テナント本部とのコミュニケーションや契約交渉などを行っていただきます。 担当業務については、経験を踏まえて提示させていただきます。 ・当社の特徴： 西武グループにおける不動産事業の中核会社として、西武線沿線を中心に幅広いエリアで事業を展開しております。 会社の平均残業時間は20時間程度、本ポジションの平均残業時間も20～30時間程度です。
新横浜プリンスペペ 東海道新幹線・JR横浜線・市営地下鉄の新横浜駅から徒歩2分
実働7時間45分（休憩60分）のシフト制となります。
≪社会インフラに貢献／世界三大水処理カンパニー「Veolia」グループ／水・エネルギーなど資源管理最適化の世界的トップ企業≫ ■業務内容： １．常駐現場にて、オペレーション及びメンテナンスに従事 ２．排水処理施設のメンテナンス計画作成、コスト積算及び実施 ３．サイトエンジニア2名の業務管理 ４．客先対応 ※緊急トラブル対応のため、勤務地から車で1時間以内のところにお住まいか、 勤務地から車で1時間以内の所に引っ越して頂ける方を希望いたします。 ■働き方： シフトは前月の20日ごろに確定する予定です。希望休の申請も出せるため、プライベートのバランスも保てます。 また残業時間は少なく、月平均20時間程度の予定です。 ■ヴェオリアグループの特徴・魅力： （1）世界最大級規模：69ヶ国に約16.3万人の社員が在籍し、約1億7,000万人に上下水処理サービスを提供しています。世界各国、約4,000ヶ所の浄水処理施設と約3,000ヶ所の汚水処理施設を管理しています。日本法人としても、全国各地で上下水道事業の委託を受けており、直近では浜松市の下水道運営権を受注するなど、国内でも勢いを増して事業を拡大しております。 （2）長い歴史：1853年、ナポレオン3世の勅令により水事業会社が設立され、リヨンを中心に水道サービスが始まったのが現在のヴェオリアグループの始まりです。約160年の歴史を経て、総合水事業会社として世界の上下水道事業を牽引してきました。深い歴史があることから事業の安定性は抜群です。 （3）従業員への支援：業務を遂行する上で必要となる知識や技術を習得するため、研修や職場転換による能力開発などを行っています。また、マネジメントや更なる専門スキル向上のため、MDFLというヴェオリア独自の管理職養成プログラムを使用してトレーニングしています。
＜月額＞ 333,333円～（12分割） ＜試用期間＞ 3ヶ月
8:30～17:15 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：60分 ＜時短勤務＞ 相談可 ＜その他就業時間補足＞ 緊急対応時に夜間勤務して頂くことはあります。残業は月20時間程度の予定です。
業務内容： ・水処理設備のオペレーションまたはメンテナンス ・水処理設備のメンテナンス計画立案・実施 ・メンテナンスのコスト積算、見積書作成 ・顧客への改善提案 ※緊急トラブル対応のため、勤務地から15分以内のところにお住まいか、 勤務地から15分以内のところに引っ越して頂ける方を希望いたします。 引っ越して頂く場合、国内転勤規程に基づき、家賃の一部を会社が負担します。 ■働き方： シフトは前月の20日ごろに確定する予定です。希望休の申請も出せるため、プライベートのバランスも保てます。 また残業時間は少なく、平均月20時間程度です。 ■ヴェオリアグループの特徴・魅力： （1）世界最大級の規模…69ヶ国に社員約16.3万人が在籍し、世界中では約1億7,000万人に上下水処理サービスを提供しています。約4,000ヶ所の浄水処理施設と約3,000ヶ所の汚水処理施設を管理しています。日本法人としても全国各地で上下水道事業の委託を受けています。直近では浜松市の下水道運営権を受注するなど国内でも勢いを増して事業拡大しています。 （2）将来性のある水処理公共事業ビジネス…国内では、現在官公庁が管轄している水処理施設の維持管理を民間企業が受託することがトレンドになっており、市場が伸張しております。その中で、世界的にプラント維持管理の請負に強みを持つ当社は豊富なノウハウから競合優勢性を発揮しております。昨年は浜松市から受注しており、今後も伸長が見込まれます。
＜月額＞ 250,000円～（12分割） ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中はフレックスは適用されません。
フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 フレキシブルタイム：5:00～10:00、15:00～22:00 休憩時間：60分 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:15 ＜その他就業時間補足＞ 試用期間経過後、フレックスタイム制適用
週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、傷病休暇、創立記念日（5/1）
■業務内容 同社が運営維持管理を担うバイオマス発電所の電気主任技術者（電験2種資格者）として就業いただきます。 【業務詳細】 ・木質バイオマス発電事業における電気主任技術者として各種届出、申請 ・経験に応じて運転責任者または保守責任者を兼任 ■ヴェオリアグループの特徴・魅力 (1)世界最大規模 69ヶ国に社員約16.3万人が在籍し、世界中では約1億7,000万人に上下水処理サービスを提供しています。 約4,000ヶ所の浄水処理施設と約3,000ヶ所の汚水処理施設を管理しています。 日本法人としても全国各地で上下水道事業の委託を受けています。 直近では浜松市の下水道運営権を受注するなど国内でも勢いを増して事業拡大しております。 (2)従業員への支援 マネジメントや更なる専門スキル向上のため、MDFLというヴェオリア独自の管理職養成プログラムを使用してトレーニングしています。 社員を大切にする風土が強く、風通しの良い社風です。 【将来性のある水処理公共事業ビジネス】 日本国内では、現在官公庁が管轄している水処理施設の維持管理を民間企業が受託することがトレンドになっており、市場が伸張しております。 その中で、世界的にプラント維持管理の請負に強みを持つ同社は豊富なノウハウから競合優勢性を発揮しております。 昨年は浜松市から日本初の長期コンセッションを受注しており、今後も伸長が見込まれます。
◆年俸制 年額（基本給）：3,600,000円～ 月額：300,000円～（12分割） ◆昇給あり ◆試用期間3か月あり ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
秋田県
8:30～17:15 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：60分
◎完全週休2日制（休日は土日祝日） ◎年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ◎年間休日日数122日 ◎土曜、日曜、祝日、年末年始、傷病休暇制度あり ※年間休日数はカレンダーにより変動有り
■同社が運営管理する木質バイオマス発電所において、 ボイラー・タービン主任技術者として選任業務を担当頂きます。 【具体的には】 木質バイオマス発電所において、 ・発電所内の自社スタッフ、協力会社スタッフの人的マネジメント ・建設会社や役所向けの対外折衝・調整業務 ・事業所責任者として本社へのレポーティング業務 など ＜企業について＞ 【概要・特徴】 仏系企業と日系企業の共同出資により設立されたバイオマス発電所の運営・保守会社です。 世界最大手のフランス系総合環境企業「ヴェオリアグループ」の日本法人「ヴェオリア・ジャパン(株）」と、廃棄物処理・リサイクル事業を手がける「(株）タケエイ」が共同で出資を行い、青森県や岩手県などにバイオマス発電所を設立。 同社はその運転・管理業務を一手に担うことで、安定した事業を継続しています。 【強み】 親会社2社が持つ豊富な実績とノウハウが強み。 「ヴェオリアグループ」は世界で約500カ所のバイオマス発電所を手がけており、豊富な実績と高い技術力を有しています。 また、「タケエイグループ」は産業廃棄物の中間処理、再資源化から最終処分までの一貫処理を手がけ、そのノウハウをもとにバイオマス発電分野での事業化に成功しています。 同社は親会社から受け継いだ技術とノウハウをもとに、バイオマス発電所の安定稼動を実現しています。
岩手県
第1種ボイラー・タービン主任技術者 第2種ボイラー・タービン主任技術者
8:30～17:15
◎年間122日 ◎週休2日制（土・日） ◎夏期休暇 ◎年末年始 ◎有給休暇 ◎慶弔休暇
青森県
■業務内容 ・プラント運転責任者として、プラント保守管理およびスタッフのマネジメント管理 ・契約通りの運営が実行されているかのチェック ・予算管理 ・KPI管理 ・スタッフチームへの目標設定 ・スタッフの採用業務 ・ボイラータービン主任技術者としてのレポート業務 ■ヴェオリアグループの特徴・魅力 (1)世界最大規模 69ヶ国に社員約16.3万人が在籍し、世界中では約1億7,000万人に上下水処理サービスを提供しています。 約4,000ヶ所の浄水処理施設と約3,000ヶ所の汚水処理施設を管理しています。 日本法人としても全国各地で上下水道事業の委託を受けています。 直近では浜松市の下水道運営権を受注するなど国内でも勢いを増して事業拡大しております。 (2)従業員への支援 マネジメントや更なる専門スキル向上のため、MDFLというヴェオリア独自の管理職養成プログラムを使用してトレーニングしています。 社員を大切にする風土が強く、風通しの良い社風です。 【将来性のある水処理公共事業ビジネス】 日本国内では、現在官公庁が管轄している水処理施設の維持管理を民間企業が受託することがトレンドになっており、市場が伸張しております。 その中で、世界的にプラント維持管理の請負に強みを持つ同社は豊富なノウハウから競合優勢性を発揮しております。 昨年は浜松市から日本初の長期コンセッションを受注しており、今後も伸長が見込まれます。
◆年俸制 年額（基本給）：7,200,000円～ 月額：600,000円～（12分割） ◎昇給あり ◎試用期間3か月あり ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
当社で新規管理開始する物件の、維持管理業務をお願いいたします。 物件用途は図書館・ホール・カフェ・展示ホールの複合施設です。 【業務内容】 ・施設維持管理業務 ・修繕工事業務 ・調査点検業務 ・改修提案資料作成業務 ・報告書作成業務 ・施設管理責任者補助用務（客先、協力業者様との打ち合わせ、折衝業務など）
東京都中央区新富1丁目13番14号 本の森ちゅうおう ※八丁堀駅から徒歩3分程度
以下のいずれかひとつ 第一種電気工事士 第二種電気工事士 建物環境衛生管理技術者(ビル管)
【勤務時間】①8：00~17：00 ②12：00～21：00（休憩1時間）交代制 【勤務日】 週40時間勤務のシフト制勤務 ※月10時間程度の残業を想定しております。
【休暇】 週休2日（シフト制）
厚木拠点の物流センターの電気主任技術者として従事いただき、2024年３月末竣工後は左記選任＋設備管理業務を行っていただくことを想定しております。
給与応相談
■勤務地：厚木拠点の物流センター （愛甲郡相川町中津字桜台4025-1） ＊通勤について バスの場合は海老名駅西口から2系統が使え（...
日勤（８時間勤務）
土日祝日休み
「O&M事業部管理職又は管理職候補」として、 低圧、高圧受変電設備の保守・点検チームの管理、及び外注の手配を担当して頂きます。 ★最初の3ヶ月間は研修しますので、経験に自信がなくても心配ありません。 ＜具体的には＞ ①年次点検：電気設備の点検・計測。基本的に1人での点検です。 ②年次点検：各物件、年に1回停電して行う詳細な検査や試験。 複数名のチームで点検(ここではマネジメント業務)。 ③緊急対応：漏電や非常災害時など緊急時の一次対応（電気設備の復旧、応急処置など）。 再発防止の提案など。 ＜仕事の魅力＞ 多くの人たちの生活に関わる建物の安全を保ち続けるやりがいのある仕事です。 点検のスケジュールは、担当スタッフが、直接お客様とやりとりしながら調整するため、ある程度プライベートを意識した予定の組み方も可能で、大きな裁量のもとで業務に取り組めます。
月額35～48万円程度 ◎試用期間3か月あり
◆水戸本社 〒311-4141 茨城県水戸市赤塚1-16 エスコート赤塚ウエスト2Ｆ
9:00～18:00
シフトによる ◎年末年始休暇 ◎GW休暇 ◎夏季休暇 ◎特別休暇 ◎産前産後休暇 ◎育児休暇
