設備管理/ビルメンテナンス(ビルメン)
・シフト制勤務(月9日休)
・有給休暇、4日連続休暇(年2回)
・バースデー休暇(1日)
・産前産後・育児休暇 ★取得実績あり
・介護休暇(10日) ★取得実績あり
・慶弔休暇(1~7日) など
資格・免許
以下のいずれかひとつ
第一種電気主任技術者
第二種電気主任技術者
望ましい免許・資格
建物環境衛生管理技術者(ビル管)
経験
【必須】
設備管理・ビルメンテナンス等の経験
正社員/契約社員
月給 19万円~50万円
昇給年1回
※契約社員スタートでも、正社員登用試験を毎年実施しているので、正社員になることも可能です。(一定の基準あり)
賞与
賞与年2回(7・12月)、他に業績配分賞与支給の場合有(4月) ※正社員のみ
年収
330万円 ~ 600万円
※経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定いたします。
8:30~22:30のうち8時間勤務
残業時間
月平均10時間程度
・交通費全額支給(規定あり)
・残業手当全額支給
・家族手当(上限2.2万円扶養者人数による) ※正社員のみ
・住宅手当(上限2万円)※正社員のみ
・役職手当
・資格手当(80程の会社指定資格を保有毎に積算手当として支給)
・選任手当(1件:2千円~1万5千円) など
各種社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)
■制服貸与
■社員持株会
■社員研修制度
■資格取得支援制度
■従業員買物割引制度
■社内表彰制度
■総合共済会(イオングッドライフクラブ)
■団体生命保険
■各種育児・介護支援制度
■予防接種補助
■転勤者待遇(社宅・寮などの支援制度あり)※正社員
■企業年金制度※正社員
退職金
退職金有り
退職金有(確定拠出年金制度あり※正社員のみ)
採用プロセス
書類選考⇒一次面接+適性検査+筆記試験⇒二次面接+筆記試験 ※正社員の場合のみ⇒内定
キャリアパス
●イオングループで将来設計
イオングループの一員として、サービス事業を担う当社はお客様の多様なニーズに対応したサービスを提供。お客様の経営変革パートナーとして、ビルメンテナンスだけではなくコスト削減、修繕、予算管理などに至るまで統合的な管理・運営を手掛けています。現在管理物件が増加しており新戦力を増員します。
得られるスキル・経験
●資格取得のサポート充実!
「自ら考え、学び、行動する」人材の育成に向けた多彩な教育制度があります。滋賀県には「イオンディライトアカデミーながはま」という研修施設もあり新入社員・スキルUP・マネジメント研修や、社内テレビ講座を含む資格受験対策などを行っており、年間150回以上の講座数、400日以上の開講日数を誇っています!
受動喫煙対策
求人種別ID
ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ぜひご登録ください。
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