保守サービス(設備管理):契約社員(第三種電気主任技術者)

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設備管理
大阪府
300万円~360万円

募集要項

仕事内容

設備管理

○常駐現場の責任者として下記の業務を担当していただきます。
①建築設備総合管理業務「仕様書」による建築設備運転管理業務(責任者)
②上記①に付随する業務

応募条件

<資格・免許>

以下すべて
建物環境衛生管理技術者(ビル管)
第三種電気主任技術者

<望ましい免許・資格>

エネルギー管理士

<経験>

大規模施設等の設備管理の経験のある方を求めております。設備関連の資格をお持ちの方、歓迎・優遇いたします。

・安全・品質管理を最優先に、お客様建物設備の運転・点検・保守業務を真摯に遂行すること。
・現場の問題点を発掘し、提案等を常に心掛け業務にあたること。
・建物設備の緊急事態発生時に関係部署と連携し、速やかに対応できること。
・エクセル、ワード、パワーポイント等の一般的な書類作成スキル。

<学歴>

不問

雇用形態

契約社員

勤務地

大阪市住吉区
JR阪和線「杉本町」駅 徒歩3分

給与

月給30万円~40万円
前給を反映考慮、当社の基準で優遇いたします。
※ 経験・資格要件・能力・年齢等を考慮し、優遇します。
※昇給:する場合あり
※試用期間:3ヶ月

<賞与>

賞与年2回(6月・12月)
年間1.6~4ヶ月
(評価により決定。平均は年2ヶ月です)

<年収>

300万円 ~ 360万円

勤務時間

8:15-17:15
(所定労働時間:8時間 休憩時間:12:00-13:00)

<残業>

残業、休日出勤あり。(時間外手当全額支給)

休日・休暇

年間休日126日
土曜、日曜、祝日、メーデー、夏季休日(3日間)、年末年始休日(12/29~1/4)、年次有給休暇、特別休暇 等

処遇・福利厚生

時間外手当(※全額支給)

健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険

交通費全額支給、各種共済グループ保険、財形貯蓄、社員持株制度、公的資格取得奨励制度、研修制度(eラーニング研修、集合研修、外部研修など)

採用概要

<採用プロセス>

書類選考⇒適性検査⇒1次面接⇒健康診断および診断書提出⇒内定⇒採用担当者との面談

求人の種類

自社提案

プラン

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