社名非公開創業50年/千葉の木造ツーバイフォーに特化した建設会社で施工管理業務
募集要項
仕事内容
施工管理
業務内容
・新築木造住宅ツーバイ工法の現場管理、積算
・増改築、リフォーム、リノベーションの現場管理、積算
・自社アパート管理
※PC操作は入社後指導していきます。
会社の強み
また社員の勤続年数が長い事からも安心して働けるという事がうかがえます。
波の激しい業界ですが、住宅だけでなく幅広い物件を施工している会社なので、各所より継続的に仕事のご依頼を頂いています。
(2)設計力・施工力…注文住宅だけでなく、リフォーム・土地活用の相談・アパート建築・事務所・ホテル・医療施設など幅広く手掛けているので、さまざまな経験ができます。これも一重に５０年で培ってきた設計力・施工力があるからこそ、案件のご相談をいただいているという背景があります。
(3)自社職人・自社施工…下請けに一括請負させることなく、自社で品質教育を受けた、提携する職人による施工をしています。
長年弊社の施工を担当してきた職人を抱えているという点は安心材料の１つです。
(4)顧客が安心できる品質保証…引渡しまで安全で高品質な状態を保つため、自主検査に加えて、「第三者機関のチェック」を導入しています。工程ごとに検査し、品質検査写
真を撮影しています。また、建物引渡し時には見えない部分の品質検査写真、施工図、構造図などを添えて施主に引き渡ししているので、お客様からの信頼を得ています。
休日・休暇
週休2日制
有給休暇10日～20日
休日日数110日
土曜（隔週、第4土曜、他1日）、日曜、祝日
年始年末・夏期休暇（各1週間）、自由休暇（月1回、1日だけ自分の好きな日に取得可能）、有給休暇、慶弔休暇、振替休日制度
応募条件
資格備考
普通自動車運転免許
経験
【必須】
・施工管理／現場監督のご経験
【歓迎】
・木造施工ツーバイフォーのご経験
学歴
学歴不問
雇用形態
正社員
勤務地
給与
＜月給＞
260,000円～420,000円(以下一律手当を含む)
基本給：203,000円～325,000円
固定残業手当：57,000円～95,000円（固定残業時間45時間0分/月）
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※試用期間3ヶ月有(労働条件は同一)
昇給：年1回
賞与
年2回（3～4ヶ月）※過去実績3回（3～5ヶ月）
年収
390万円 ~ 600万円
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
勤務時間
8:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：180分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■1ヶ月単位の変形労働時間制
残業時間
月平均20時間未満
処遇・福利厚生
通勤手当：月上限25,000円（車通勤の場合ガソリン代支給）
家族手当：5,000円～
住居手当：同社規定による
資格手当：建築士、施工管理技士、インテリアコーディネーター、宅地建物取引士：3,000円～
各種社会保険完備
■社員旅行（年1回）
■忘年会等
■能力給：20,000円～
■社員寮（単身用、ファミリー用）：自社アパート入居可（家賃半額）※会社から徒歩3分、70平米の物件
■社用車・作業服貸与
■厚生年金基金：同社規定による
退職金
退職金有り
勤続3年以上
定年
定年有り
定年60歳
再雇用有
勤務詳細
得られるスキル・経験
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT主体となります。
パソコン操作は入社後指導します。
受動喫煙対策
屋内全面禁煙
求人の種類
求人種別ID
職場の雰囲気
ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ぜひご登録ください。
組織図・チーム体制
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書類・面接のポイント
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