社名非公開【東京/施工管理】大規模 木造建築の構造体メーカー★年間休日126日/定着率88.2％/働きやすい！(2級建築施工管理技士)
募集要項
仕事内容
施工管理
■担当業務：大規模木造建築の構造体工事の施工管理
全国のゼネコン・建設会社へ木造建築の構造体を供給。元請の現場監督との打合せ、資材搬
入手配、工事立ち合いを担当。(https://shelter.inc/recruit/interview/kato/)
※担当プロジェクトにより、全国出張あり。
■配属先：東京支社 工務部
※東京支社 38 名中、工務部 6 名 定着率高く、働きやすい環境
■働き方：年間休日 117 日、土日休み、有給休暇の計画取得を推進
■充実の資格サポート：資格手当（1 級建築士：50,000 円、2 級建築士：15,000 円、
1 級建築施工管理技士：40,000 円、2 級建築施工管理技士：5,000 円）
※建築士定期講習・監理技術者講習等の会社費用負担
■当社の木造建築技術
(1)KES 構法：木造の弱点である接合部分に「接合金物」を使用、構造強度と設計の自由度
を向上。学校・ホール・市庁舎などの大規模建築物に多数採用。
(2)木質耐火部材「COOLWOOD」：日本初、3 時間耐火構造性能試験に合格し、耐火性能
面での木造の階数制限をクリアし、木造で高層ビルが建築可能となる。2022 年 3 月には、
純木造 11 階建てビルが横浜に竣工。
(3)木材の 3D 設計･加工「FREE WOOD」：3D 加工機を導入し、複雑な 3D 加工を実現。
内外装材や大型木製家具・造作等に採用。
上記の特徴から、最新の木造建築技術による施工管理に携わる、他社にない環境です。
(https://www.shelter.inc/technical)
■募集の背景：国内林業の活性化、SDGs、カーボンニュートラル等の CO2 排出量削減を
目的に、法改正や国の支援により、大規模木造建築に強みを持つ弊社への引き合いの増加に
伴う増員募集です。
■主な受賞歴
・全国発明表彰 日本商工会議所会頭賞「COOL WOOD」(2023 年)
・日本建築学会賞（作品）「山形市南部児童遊戯施設 シェルターインクルーシブプレイス
コパル」(2023 年)
・日経優秀製品・サービス賞 最優秀賞「COOL WOOD」(2020 年)
・第 6 回プラチナ大賞 経済産業大臣賞(2018 年)
・地球温暖化防止活動 環境大臣賞(2018 年)
・文部科学大臣表彰 科学技術賞(2010 年、2020 年)
他、ウッドデザイン賞・グッドデザイン賞等多数
■主な事例
・豊洲千客万来施設(2024 年 2 月予定)
・銀座髙木ビル (2023 年 11 月予定)
・横浜市 11 階建て純木造ビル(2022 年)
・仙台駅東口７階建て純木造ビル(2021 年)
・ミナカ小田原(2020 年)
・山口県長門市本庁舎(木造 5 階建て庁舎)
・静岡県富士山世界遺産センター(木材の 3 次元加工)
・山形県南陽市文化会館(ギネス世界記録認定「最大の木造コンサートホール」)
（https://shelter.inc/case）
※ 詳細は面談時にお伝えいたします。
この求人は、土日祝日が休みになります。ワークライフバランスを重視する方におすすめの求人です。
休日・休暇
土曜日、日曜日、祝日 完全週休二日制
夏季休暇／年末年始休暇／慶弔休暇／有給休暇
年間休日数 126 日
この求人は、資格の取得支援があります。仕事をしながら資格を取得したい方におすすめの求人です。
応募条件
資格・免許
以下のいずれかひとつ
1級建築施工管理技士
2級建築施工管理技士
一級建築士
二級建築士
経験
★「木造建築の経験がない」「実務経験が短い」という方も歓迎！
ご入社後に木造に特化した専門知識を身に付けられる環境なので、安心してご応募ください。
雇用形態
正社員
※ 詳細は面談時にお伝えいたします。
勤務地
給与
＜月給＞ 260,000 円以上＋各種手当
※ジョブ型の人事制度を採用しているため、年功序列ではなく、スキル・経験等を考慮の上、
当社規定により決定します。
月給は勤務地手当 4 万円を含めた表記です。
■昇給：年 1 回(4 月)
■試用期間：3 ヶ月 試用期間中、待遇面に差異なし
賞与
年 2 回(8 月・12 月)
支給実績：3.5～6ヶ月
年収
500万円 ~ 750万円
＜モデル年収＞
入社3年目 主任職：年収575万円(1級建築施工管理技士、賞与4ヶ月)
入社5年目 係長職：年収691万円(1級建築士、賞与5ヶ月)
この求人は、残業時間が20時間以内です。ワークライフバランスを重視される方におすすめの求人です。
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間 8 時間）
休憩時間：60 分（12:00～13:00）
時間外労働：有
残業時間
月20時間以下
処遇・福利厚生
■各種報奨金制度あり
■住宅手当：賃貸の場合、家賃20％（上限2万円）支給
■家族手当：配偶者12,000円、子1名毎5,000円
■通勤手当：全額支給
各種社会保険完備
■資格手当
1級建築士：50,000円、2級建築士：15,000円、1級建築施工管理技士：40,000円、2級建築施工管理技士：5,000円
■資格取得のサポート体制
建築士定期講習・監理技術者講習等の費用を「全額会社負担」
■残業手当：あり
■通勤手当：同社規定による
■家族手当：配偶者12,000円、子1名毎5,000円
■住宅手当：賃貸の場合、家賃20％（上限2万円）支給
■社会保険：各種社会保険完備
■退職金制度：あり
■財形貯蓄制度：あり
■団体生命保険制度：あり
■定期健康診断：あり
※担当した物件ごとに報奨金制度あり
退職金
退職金有り
定年
定年有り
一律 60 歳（再雇用制度あり）
採用概要
採用プロセス
【選考のPoint】
面接というより、面談という雰囲気で行っています。
あなたのことを沢山知りたいからこそ、当社から一方的に質問を重ねるのではなく、ざっくばらんにお話ができればと考えております。
勤務詳細
働き方
■スケジュール例：現場
▽ 8：00…現場朝礼（当日の工事内容・スケジュール説明、危険ポイント説明）
▽ 8：30…工事開始（材料搬入指示、作業員への施工指示、危険作業回避指示）
▽11：45…昼礼（午後からの工事内容説明、明日の作業内容説明、搬入車両説明）
▽12：00…昼休憩
▽13：10…工事再開（工事進捗確認、スケジュール調整、業者打合せ、工事写真記録撮影）
▽17：00…退勤
■スケジュール例：在社
▽ 9：00…図面チェック
▽12：00…昼休憩
▽13：00…事務作業（施工計画書作成、原価管理、施工図確認、施工見積作成、施工写真整理、打合せ資料作成、工程表作成、出荷証明書まとめ、安全書類作成等々）
▽18：00…退社
受動喫煙対策
屋内全面禁煙
※ 詳細は面談時にお伝えいたします。求人の種類
求人種別ID
