更新日 : 2024/4/1

社名非公開【神奈川_OM/未経験歓迎】水処理施設の巡回点検業務※3大水メジャーヴェオリアG/水インフラを支える

正社員転勤なし学歴不問資格取得支援未経験歓迎

給与アイコン年収

300~450万円詳しく見る

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設備管理詳しく見る

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東京都詳しく見る
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募集要項

仕事内容

設備管理

【未経験者歓迎!~ヴェオリアグループの安定基盤を持つ世界有数の総合水処理メーカー/年間休日122日/ワークライフバランス◎/退職金制度あり/教育体制充実◎/水ビジネスのリーディングカンパニー~】

■仕事内容:
本社を拠点に、中水設備、浄化槽、環境設備などの保守点検を巡回して行います。
主に神奈川エリアを担当し、みなとみらい周辺、箱根、横須賀などの施設を巡回します。
・施設の設備点検、巡回
・備品や機器の交換などの小規模な工事対応
・協力会社の人員管理
・データの入力、整理、作業報告書の作成など

【施設の設備点検、巡回】
設備の作動確認や不具合があった場合は現場調査を行い、設備メーカーなどと連携します。
【機器の交換などの小規模な工事対応】
外注業者への見積もりや簡単な入札対応、作業依頼から現場立会い、安全管理なども行います。

■入社後のサポート:
入社後はOJTを実施します。現場のルールや安全に関する説明を行い、作業をサポートします。
先輩から仕事の流れを学びながら、知識やスキルを着実に身につけることができます。

■勤務スタイル:
希望休を取得することも可能で、プライベートとのバランスを保つことができます。神奈川県内の現場を巡回し、ご自宅から直行直帰での対応も可能です。必要な社用車は会社が用意します。

■会社概要:
当社は1957年に西原衛生工業所の汚水処理部門から分離して設立されました。水処理を専門とするパイオニアとして、自治体や企業のさまざまな課題に取り組み、解決策を提供してきました。現在はヴェオリア・ジャパンのグループ企業として、大規模な水処理施設の運転、保守、維持管理を担っています。創業時の理念は「日本の衛生環境を整え、国家に貢献する」ことであり、全国300以上の自治体で重要なライフライン施設の導入を支援しています。
■事業内容:
当社の主要事業は水処理・汚泥処理を中心に、「持続的で健全な水環境の維持」に取り組んでいます。
・水処理施設の設計・施工
・水処理施設の維持管理
・水処理機器の開発・製作・販売
これらの柱を活かし、長年にわたり培ってきた経験やノウハウに加え、独自の商品やサービスを組み合わせ、総合的な水処理ソリューションを提供しています。
■歴史:
昭和30年代前半のし尿処理、40年代の下水処理と産業廃水処理を経て、日本の水処理はさまざまな変遷を遂げてきました。現在、社会の健康と安全に対する関心が高まる中、水処理に求められる品質はますます高くなっており、当社の役割もますます重要になっています。
■ヴェオリア・ジャパンについて:
ヴェオリアは世界中で約1億7,000万人に上水および下水処理サービスを提供し、約5,000ヶ所の浄水処理施設と約3,000ヶ所の汚水処理施設を管理しています。フランスを本拠地とするヴェオリアは、水・エネルギー・廃棄物の分野で世界をリードしています。

この求人は、資格の取得支援があります。仕事をしながら資格を取得したい方におすすめの求人です。

応募条件

<資格備考>

・普通自動車免許をお持ちの方

<経験>

■歓迎条件:
※未経験の方歓迎です!
・機械、電気、電子、化学等の工業系学科を卒業をされている方
・設備の保守・保全の実務経験をお持ちの方

<学歴>

不問

雇用形態

正社員

勤務地

東京都港区

給与

月給:180,000円~
■昇給:年1回(4月)
■試用期間:3か月

<賞与>

年3回(7月・12月・3月/昨年度実績 計4.2ヶ月程度)

<年収>

300万円 ~ 450万円

経験能力考慮の上、優遇いたします。
上記想定年収には、季節賞与を含みます。

勤務時間

8:30~17:15(所定労働時間:7時間45分)
休憩:60分

<残業時間>

あり:時間外手当あり

休日・休暇

年間休日数:122日
休日休暇形態:週休2日制・会社カレンダーによる

夏季3日、年末年始(12月30日~1月3日)、創立記念日(10月1日)、 慶弔休暇、年次有給休暇(初年度10日)、 特別休暇、育児休暇取得実績あり

※年次有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

天候等により休日出勤となった場合には、別日に休暇を取得しています。

処遇・福利厚生

通勤手当:上限:15万円/月、税務上非課税限度額
住宅手当:借家・持家ともに支給。月5000円~25000円
家族手当:子供1人につき1万円(上限3万円)
資格手当:資格を複数お持ちの場合は、上限月2万円
時間外手当
マイカー通勤手当

社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

【教育制度】階層別研修、職能別研修
【資格補助】資格取得時には報奨金や資格手当があります。

■社用車貸与
■資格取得一時金支給
■財形貯蓄制度
■制服貸与

<退職金>

退職金有り

<定年>

定年有り

定年60歳
再雇用制度あり

採用概要

<採用プロセス>

■選考フロー:
書類選考⇒面接(1回の予定)

勤務詳細

<受動喫煙対策>

敷地内喫煙可能場所あり

求人の種類

自社提案

求人種別ID

0001

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書類・面接のポイント

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