仕事について

■業務概要:同社にて、建築設計をご担当いただきます。

■業務詳細:小さなオフィスビルから大規模商業施設や学校・病院・マンションの改修工事や一部新築工事の設計業務をご担当いただきます。具体的には、各種建築物の改修工事と小規模な新築案件の意匠・構造設計・設備(空調衛生・電気)・インテリアの企画設計及び工事監理や各種工事等のプレゼンテーションの資料・提案書の作成等になります。扱う案件としてはRC造やS造が中心となります。規模としては、小規模~中規模建物の設計になり、設計事務所などとの工程管理が発生します。基本的には、首都圏の案件をご担当いただきます。

■正社員への登用について:
入社後半年~1年間は契約社員になりますが、入社約1年後には正社員登用を前提とした採用になります。正社員への登用に必要な資格などはなく、基本的には上長との面談でのお話になります。中途社員の9割以上が正社員登用されている実績がございます。

■本ポジションにおける魅力:
◇調査・診断、設計、施工、維持管理・運用まで、自社内で一貫して行える体制を整えているため、設計の分野として携われるの幅が広いのが特徴です。
◇清水建設グループの元、落ち着いた環境化で就業することが出来ます。転勤は想定はしておらず(将来的な可能性としてはございます)、福利厚生も充実です。

都道府県

東京都

勤務場所

本社
〒104-0031 東京都中央区京橋2-10-2 ぬ利彦ビル南館2F

勤務地最寄駅
都営地下鉄浅草線/宝町駅

主要都市

中央区

職種

設計

免許・資格

二級建築士

あれば望ましい免許・資格

一級建築士

学歴

学歴不問

経験

【必須】
・意匠設計のご経験

勤務先部門(参考)

設計部は意匠設計、構造設計、設備設計の3つのグループに分かれ、意匠設計の部署に配属となります。グループは20名で構成されています。

就業時間

8:30~17:10 (所定労働時間7.67時間)
休憩時間:60分(12:00~13:00)

休日

週休2日制
有給休暇10日~20日
休日日数124日

原則(土日)、祝日、夏期休暇(5日)、年末年始(5日)、慶弔休暇

残業

月30時間程

雇用形態

契約社員

賃金

230,000円~
基本給:230,000円~

■契約更新あり
■正社員登用制度あり(約1年後に9割以上が正社員登用)
※試用期間:3ヶ月
※月額は固定手当を含めた表記です。
※昇給:年1回(4月※約10,000円まで)

<賃金形態>
年俸制
12分割または16分割(4ヶ月分は賞与月に支給)を選択

年収備考

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
*上記年収には、残業代を含んでいない額での算出になります。(残業代は実費分支給)

賞与

年2回(6月、12月)

転勤

転勤無し

転勤備考

当面想定しておりません。

定年

定年有り

定年備考

再雇用制度(65歳まで)

諸手当

残業手当、通勤手当:全額支給、家族手当:条件あり(同社規定による)、住居手当:条件あり(同社規定による)

社会保険

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

福利厚生

<教育制度・資格補助補足>
■OJT(ブラザー・マイスター制度)
■一般教育、基礎研修、その他事業分野に沿った各種専門教育・研修等

<その他補足>
■資格取得補助制度
■業務表彰制度、社内表彰制度
■永年勤続制度
■財形貯蓄制度
■介護休業制度・育児休業制度(取得実績あり)
■社員総会
■人事考課制度(年2回)
■契約保養所
■再雇用制度(65歳まで)

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会社概要

会社名株式会社シミズ・ビルライフケア
会社HPhttp://www.sblc.co.jp/
住所東京都中央区京橋2-10-2ぬ利彦ビル南館3F
従業員数1,694人
売上高46,254,000,000円
資本金100,000,000円
設立1986/4/1
詳細説明

建物及び付属設備の増改築・改修・新築工事の請負
建物及び付属設備の各種調査・診断・解析・評価
建物の増改築・改修・新築に関する企画・設計・監理
建物の耐震診断及び耐震補強設計・監理 ・工事
建物の維持管理に関するマネジメント、付属設備の運転保守及び清掃警備等の管理業務の受託
前項に関する国外における事業
労働者派遣事業

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