更新日 : 2024/5/15

トウテック株式会社未経験歓迎◎営業職/既存顧客メイン/研修制度充実

正社員転勤なし土日祝休み資格取得支援未経験歓迎

給与アイコン年収

365~440万円詳しく見る

カバンアイコン職種

施工管理/その他詳しく見る

マップアイコン勤務地

東京都詳しく見る
未経験歓迎◎営業職/既存顧客メイン/研修制度充実

募集要項

仕事内容

施工管理/その他

コンビニやスーパーなどの店舗や商業施設向けの電気工事営業を担当していただきます。

お客様は主に信頼できる既存顧客であり、研修に力を入れているため、業界未経験者でも活躍できます!

最初は工事部で2~3年間、電気工事について学んでいただき、その後営業部に異動します。
工事部では現場で施工や施工管理を行い、電気工事の資格取得を目指します!

《営業部の業務内容》
依頼を受けた後、現場調査を行います。
必要な資材や人数を確認し、見積もりを作成します。
見積もりや納期調整などの交渉を通じて、生産性の高い仕事を受注し、会社の売上目標に貢献していただきます。

◆入社時の顧客数は1人あたり2~3社程度
売上目標はありますが、ノルマはありません。
各案件の担当部署とのコミュニケーションや情報収集が重要です。
お客様と信頼関係を築き、徐々に担当企業を増やしていきます。
将来的には実績を積み重ね、後輩の育成やマネジメントにも携わっていただきます。

◆未経験者も安心
入社後は2ヵ月のジョブローテーション研修に加え、社内研修や外部研修が充実しています。
電気工事の知識は、入社後に習得していただけます。

InstagramやFacebook、ホームページには社内の様子や社員インタビューが掲載されていますので、ぜひご覧ください!

この求人は、資格の取得支援があります。仕事をしながら資格を取得したい方におすすめの求人です。

応募条件

資格備考

普通自動車免許必須(AT限定可)

経験

◆未経験でも安心
入社後は2ヵ月のジョブローテーション研修に加え、社内研修や外部研修が充実しております。
電気工事の知識は、ご入社後に学んでいってください。

学歴

高校卒以上

雇用形態

正社員

勤務地

東京都板橋区幸町39-5

勤務地詳細

●トウテック株式会社
東京都板橋区幸町39-5(最寄駅:大山駅、千川駅)

●アクセス
東武東上線「大山駅」より徒歩13分
東京メトロ副都心線・有楽町線「千川駅」より徒歩14分

通勤手段

◇ 交通費支給あり(全額)

転勤

転勤無し

給与

●月給
223,200円~

●試用期間:有

●昇給:前年実績1回/年

賞与

● 賞与:前年実績3回/年

年収

365万円 ~ 440万円

●年収モデル
4,700,000円 / 入社3年目・27歳
5,500,000円 / 入社5年目・32歳
8,000,000円 / 入社12年目・34歳

勤務時間

8:00 ~ 17:30
実働8時間・休憩90分

残業時間

※残業平均30時間~40時間程度(残業時間に応じて別途支給)

休日・休暇

週休2日制
◇ 有給休暇/初年度:10日
発生月:6ヵ月後
◇ (土日祝日)
※土日祝日に休日出勤した場合は代休取得可能
◇ 夏季休暇
◇ 年末年始休暇
◇ 慶弔休暇

年間休日数:120日以上

処遇・福利厚生

◇ 厚生年金
◇ 雇用保険
◇ 労災保険
◇ 健康保険

◇ 資格取得支援・手当てあり(入社3年目まで)
◇ 資格合格後お祝い金支給
◇ 入社後2ヵ月のジョブローテーション制度あり
◇生保・医療保険・がん保険、会社負担にて加入

退職金

退職金有り

◇同社規定による退職金手当あり(在籍3年以上)

求人の種類

自社提案

求人種別ID

0001

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職場の雰囲気

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組織図・チーム体制

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書類・面接のポイント

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応募求人:未経験歓迎◎営業職/既存顧客メイン/研修制度充実

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会社概要

住所

東京都板橋区幸町39-5

従業員数

60人

売上高

1,700,000,000円

資本金

46,800,000円

設立

1948/5/1

詳細説明

・電灯/動力工事の設計、施工
・冷凍/冷蔵設備の設計、施工
・冷暖房空調工事の設計、施工
・受変電設備の設計、施工
・クリーンルーム/恒温恒湿設備の設計、施工
・冷媒回収
・全各号に付帯する一切の業務

会社の特徴

■同社の特徴:
大手コンビニチェーンの指定工事店として、電気設備の設計・施工を一貫して行っています。関東エリアを中心に年間200店舗以上の工事を手掛けており、街のシンボルとなる建造物や、大規模な商業施設からの依頼も増え続けています。
■同社の強み:
更地の計画段階から施工まで一貫して担う会社は、大手サブコン以外ではほとんどありません。同社はその数少ない1社であり、建物も何もない段階から調査に参画して、電気のプロとして顧客へ提案しています。
■教育制度:
・新入社員研修…社会人になる為に必要なマナーや社内ルール、電気の法律等を一から学ぶことができます。
・ジョブローテーション研修…新入社員研修後、約2ヶ月間にわたりジョブローテーション研修を行います。設計から工事、購買/検査、営業まで各部署の業務を体験して一連の流れを把握することができます。
・資格習得支援…資格取得を目指している社員へは、会社で週1回~2回の講習会を開催し全面的にサポートしています。
※同社では教育制度を充実させており、文理を問わず募集しています。実際に同社の社員では文系出身者が多く在籍しています。
■社風:
少数精鋭の組織で、社長との距離も近く風通しの良い職場です。

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