株式会社オープンハウス・ディベロップメント【OH/首都圏】土日休みの不動産技術職/丸の内本社勤務

設計

買取りした不動産の内装や外装をリフォーム/リノベーションし、
商品としての付加価値を上げる工程を担当していただきます。

・2013年に上場して以来10期連続で過去最高の売上高を更新し、
　今期はついに1.1兆円をめざすオープンハウスグループにおいて、
　ソリューション事業部は前期売上約1500億円とかなり大きな割合を占める部署です。
・年間で200棟以上のリフォーム/リノベーション案件を手掛け、
　量・質ともに他社とは比べ物にならない経験を積むことができます！

技術職
→具体的には
・リフォーム/リノベーションの企画設計
・工事内容の精査や工事業者との金額交渉
・工事進捗の管理
・工事完了後の検査
他にも、
・購入を検討するお客様を現地で案内し、物件の説明を行う。
・買取金額を査定する際に、リフォーム/リノベーションにかかる費用の見積りを行う。
などの業務があります。

→やりがい
・物件の数と種類が多く、個人に与えられる裁量も大きいので、
　短期間で大きな実績を上げることができます。
・中古の1棟マンションやオフィスビルのリフォーム/リノベーションがメインですが、
　ロードサイド店舗に取り組んだり、新築賃貸マンションを開発したりと、
　新規領域にも積極的に挑戦しているので、意欲次第で得られる経験の幅が大きく広がります！
・工事の管理や検査だけでなく、商品化の企画立案から携わることができます。
・「やる気がある人を広く受け入れ、結果に報いる組織」という企業理念に則り、
　年に4回実績に応じてフラットに評価される会社です。
　中途入社でも上を目指して仕事に取り組むことができます！

正社員

月給30万～ ※42時間/月のみなし残業代含

賞与2回（6月、12月）業績ならびに実績に応じて支給

年収は現年収、ご経験値により決定いたします

8:00 ～ 17:00（休憩60分） 所定労働時間8時間 ※みなし残業時間42時間相当分 ＜2023年4月よりノー残業デーを開始！＞ 第1週目～第3週目の定められた曜日にて、月3回ノー残業デーを実施します。

・通勤手当 ・賞与（6月、12月） ・四半期表彰制度（昇給・昇格の機会が年4回） ・各種表彰制度 ・資格取得報奨金制度 ・宅建士資格補助 ・住宅支援制度（住宅購入の支援金として上限200万円を支給) ・慶弔見舞金制度 ・産休育休制度 ・出産祝い金制度（勤続5年以上、第一子 20万円、 第二子 30万円、 第三子 100万円） ・その他ダイバーシティに関わる取り組み ・定期健康診断 ・生活習慣病健診 ・人間ドック ・婦人科検診 ・インフルエンザ予防接種 ・総合福祉団体生命保険 ・医師の無料相談サービス ・ストレスチェック制度 ・安全衛生委員会の設置 ・ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置 ・確定拠出年金 ・従業員持株会

※ 詳細は面談時にお伝えいたします。