求人の注目ポイント!
その他
概要
オフィス/ホテル/商業施設/医療福祉施設などの案件に関し、案件
三井不動産Gとの協力関係を活かし、安定した受注が続いています。担当
1名あたり5~6件。チームでシフトを組んで複数名で対応します。地域
首都圏を中心に担当いただくことを想定しています。年間127日
(内訳)
完全週休二日制
水曜 日曜 祝日
年末年始5日
その他(※年末年始はカレンダーによる)
■有給休暇
入社半年経過時点14日 最高付与日数72日
入社時付与(月により日数変動)※半日取得可
【土日出勤について】
抱える案件の繁忙期に年数日ある程度です。
上記の通り、代休取得を必須としています。
経験
【必須】下記いずれかの経験者(4年以上)
●オフィスの内装提案営業 ●内装施工管理 ●建築施工管理
※資格よりも実力とお人柄重視の採用です※
学歴
専修 短大 高専 大学 大学院
正社員
月給制
月給 250,000円~
※月給\250,000~ 基本給\250,000~を含む/月
※上限金額には想定残業代を含む
試用期間 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
【昇給】年1回
賞与
【賞与】年2回(実績額:基本給の5ヶ月分前後)
年収
400万円 ~
(例1)620万円 入社12年目 リーダークラス(月給30万円+賞与+残業手当)
フレックスタイム制(コアタイム:有 11:00~15:00)
■所定労働時間
07時間45分 休憩60分
残業時間
有
平均残業時間:45時間
夜勤
夜勤無し
■残業手当
有
残業時間に応じて支給
通常期:月平均40~50h程度
繁忙期:月平均50~60h程度 ※月平均45h
※土日出勤の場合は必ず別日に代休を取得
※標準的な就業時間/09:15~18:00
通勤手当 会社規定に基づき支給
健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有
資格取得支援制度(建築士他)/会員制福利厚生クラブ/自社保養施設/財形貯蓄/グループ保険他
■寮・社宅
有
借上社宅制度有
(社内規程により適用条件があります)
募集の背景
案件増加への対応ならびに組織強化のための増員です。
採用プロセス
面接回数 2~3回
筆記試験:有(WEB適性検査)
1次選考後にWeb受検
1次(会社説明+面接)最終(役員)※状況に応じ2次選考有
キャリアパス
【ワンストップの価値提供+幅広い業務範囲】
企画・施工・アフターサービスまでをワンストップで担う当社には、
顧客1社1社の期待に応える技術や発想力をもった優秀なスタッフが
多数在籍中。発注者側に立ち、幅広い経験を積むことが可能です。
【長期視点のキャリア形成が可能】
人材流動の多い業界にありながら、離職が低く、長期勤続が可能です。
受動喫煙対策
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
求人種別ID
ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ぜひご登録ください。
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