ヴェオリア・ジェネッツ株式会社【山梨県甲府市_OM】水処理施設の運転維持管理(未経験歓迎)※残業ほぼ無し/生活インフラを支える仕事
正社員資格取得支援未経験歓迎
募集要項
仕事内容
設備管理
【未経験の方歓迎!~世界有数の総合水処理メーカー「ヴェオリア」グループ/年間休日120日/残業ほぼ無し/教育体制充実◎/豊富なキャリアパス/水ビジネスの
リーディングカンパニー~】
■業務内容:
施設の運転管理・保守管理を担当いただきます。
◎設備の運転・点検・調整・保守業務
◎報告書など必要書類の作成や
◎関連会社との連携
■入社後フロー:
入社後はOJTを実施いたします。先輩に仕事の流れを教わりつつ少しずつ身に付けていくことが可能です。
■働き方:
シフトは前月の20日ごろに確定する予定です。希望休の申請も出せるため、プライベートのバランスも保てます。また残業はほとんどありません。
リーディングカンパニー~】
■業務内容:
施設の運転管理・保守管理を担当いただきます。
◎設備の運転・点検・調整・保守業務
◎報告書など必要書類の作成や
◎関連会社との連携
■入社後フロー:
入社後はOJTを実施いたします。先輩に仕事の流れを教わりつつ少しずつ身に付けていくことが可能です。
■働き方:
シフトは前月の20日ごろに確定する予定です。希望休の申請も出せるため、プライベートのバランスも保てます。また残業はほとんどありません。
休日・休暇
年間休日数120日(日勤者と同じ)
休日休暇形態:週休2日制・シフト制
年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数
となります)
育児休暇取得実績あり
夏季休暇、有給休暇、慶事休暇
※シフトは前月の20日ごろに確定する予定です。希望休の申請も出せるため、プライベート
のバランスも保てます。
この求人は、資格の取得支援があります。仕事をしながら資格を取得したい方におすすめの求人です。
応募条件
望ましい免許・資格
第一種電気主任技術者
第二種電気主任技術者
第三種電気主任技術者
第一種電気工事士
第二種電気工事士
経験
■必須要件:下記いずれかのご経験をお持ちの方
・何かしらの保守・メンテナンス経験や設備管理等のご経験をお持ちの方
・何かしらの工業系学科を卒業されている方(電気・電子・機械・化学等)
■歓迎要件:
・浄水場等の環境設備でのおよび運転保守経験がある方
学歴
最終学歴 不問
雇用形態
正社員
※ 詳細は面談時にお伝えいたします。
勤務地
山梨県
給与
試用期間 (期間:3ヶ月)
賞与
賞与:基本給年額の0〜10%、on-target:6%
年収
300万円 ~ 500万円
月額:200,000円~350,000円
年額(基本給):2,400,000円~4,200,000円
※詳細は経験・スキルを考慮し決定いたします。
賞与:基本給年額の0-10%、on-target: 6%
想定年収は基本給とon-targetの賞与と想定深夜勤務時間の深夜勤務手
当を含みます
勤務時間
労働時間区分:1ヶ月単位の変形労働時間制(交替制)
週平均労働時間:40時間0分 総所定労働時間:155時間0分
就業時間:8:30~17:15
勤務パターン例:8:30~17:15、16:00~9:00
日勤⇒夜勤⇒夜勤明け休み⇒休日の4日サイクルの勤務、夜勤時の休憩
時間は120分になります
休憩60分
残業時間
有
処遇・福利厚生
交通費支給 上限月15万円まで(所得税法上非課税上限額)
残業手当
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
社会保険完備
■グローバルでの研修制度
■JTBえらべる倶楽部
転居を伴う転勤の場合、借上社宅制度あり
定年
定年有り
60歳
採用概要
採用プロセス
筆記・Web試験 :無 面接回数 :1回
■選考フロー:
書類選考→面接(1回 ※必要に応じて2回の可能性有り)→内定
勤務詳細
キャリアパス
希望に応じて様々な規模の浄水場、下水処理場等の経験を積むことが可能。
また、本勤務地で現場責任者を目指していただけます。条件を満たせば社内公募に応募することも可能ですので、将来的なキャリアの幅が広がります。
得られるスキル・経験
■OJT
■資格取得支援制度
■海外研修制度
受動喫煙対策
屋内全面禁煙
※ 詳細は面談時にお伝えいたします。
求人の種類
自社提案
求人種別ID
0001