社名非公開【京葉事務所】荷物用エレベーターの老舗メーカー【フィールドエンジニア部】
求人の注目ポイント！
- ■業界トップクラスのシェア
- ■年間休日122日
- ■賞与4.5ヶ月分
募集要項
仕事内容
設備管理/ビルメンテナンス（ビルメン）
具体的には
導入した製品の点検スケジュールを立て、協力会社へ点検やメンテナンス業務の依頼。
状況を確認したり指示を出すなど、サポートやフォロー管理業務がメインになります。
◆故障対応
故障や不具合、閉じ込めなどの緊急事態に対応し、エレベーターの補修・修理にあたります。
入社後の流れ
また、外部勉強会などにも参加して知識を身につけ、必要な資格も取得。
スキルや経験に合わせた教育体制がありますので、未経験の方もご安心ください。
この求人は、土日祝日が休みになります。ワークライフバランスを重視する方におすすめの求人です。
休日・休暇
【年間休日122日】
完全週休2日制（土・日・祝日）
夏季休暇（連続9日）
年末年始休暇（連続7～9日）
有給休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇 など
この求人は、資格の取得支援があります。仕事をしながら資格を取得したい方におすすめの求人です。
応募条件
資格備考
要普通自動車運転免許（AT限定可）
経験
電気・機械を学校で学んだ経験や、
サービスエンジニア経験があれば活かせます。
（必須ではありません）
学歴
高卒以上
求める人物像
・コミュニケーション能力が高く、柔軟な対応ができる方
・安定した環境で腰を据えて長く働きたい方
雇用形態
正社員
勤務地
給与
月給25万円～34万円
※一律手当を含む
◎昇給／年1回 （4月）
◆経験・能力を十分に考慮の上、当社規定により決定いたします。
◆残業手当は全額支給します。
◆初年度年収は残業実績等により表示金額より増減する可能性があります。
賞与
年2回 （7月・12月）
※2021年度実績:4.5ヶ月分
年収
350万円 ~ 550万円
【モデル年収例】
年収460万円 ／ 25歳 ／各種手当含む
年収550万円 ／ 35歳 ／各種手当含む
勤務時間
8：30～17：30（実働8時間）
★残業を減らす取り組みなど、社員が腰を据えて働ける環境作りを、会社を挙げて行っています。
安定した環境で働きたいと考えている方にピッタリのお仕事です！
処遇・福利厚生
・通勤手当全額支給
・家族手当（月5000円～1万4000円）
・時間外手当（全額支給）
・役付手当
・出張手当
各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用、労災）
・確定拠出年金制度（401K）
・財形貯蓄
・従業員持株会制度
・育児・介護休職制度
・制服支給
・資格取得支援制度
※昇降機等検査員資格、ガス主任技術者、玉掛け等、各資格取得費用は全額当社負担
退職金
退職金有り
勤続2年以上の社員対象
定年
定年有り
再雇用制度あり
勤務詳細
キャリアパス
★ゆくゆくは協力会社や当社営業部門と共に、お客様対応や大規模改修の業務もお任せしていく予定です。
求人の種類
求人種別ID
職場の雰囲気
ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ぜひご登録ください。
組織図・チーム体制
ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。
書類・面接のポイント
ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。
