多田建設株式会社設備施工管理(1級電気工事施工管理技士)
正社員
募集要項
仕事内容
施工管理
施工管理業務全般(先輩による丁寧なOJTあり)
具体的な仕事内容
施工管理業務全般
<具体的には・・・>
◆現地調査(工事前の現場確認)
◆工程管理(工期を守るための日程調整)
◆品質管理(強度、防水、見栄えなど)
◆安全管理
◆原価管理(予算内で利益を出せるかの管理)
◆資材調達(必要な建設資材の調達)
その他、施主や協力会社との打ち合わせ、 スムーズに業務を進めるための施主への提案、 作業員への指示出し等をお任せします。
全工程に関われるため、やりがいはバツグン。
無事に竣工した時の喜びは、何物にも代えがたいです。
◆先輩社員が、一つひとつ丁寧に教えます◆
多田建設の要は、なんといっても現場で頑張る社員たち。
そのため、人材育成には特に力を入れています。
経験豊富なベテラン社員が、OJTにて丁寧に指導。
焦らずに一歩ずつ、ステップアップしていける環境です。
先輩たちは「後輩の良いところを伸ばそう」という
意識が強い人ばかりなので、
安心して飛び込んできてください。
具体的な仕事内容
施工管理業務全般
<具体的には・・・>
◆現地調査(工事前の現場確認)
◆工程管理(工期を守るための日程調整)
◆品質管理(強度、防水、見栄えなど)
◆安全管理
◆原価管理(予算内で利益を出せるかの管理)
◆資材調達(必要な建設資材の調達)
その他、施主や協力会社との打ち合わせ、 スムーズに業務を進めるための施主への提案、 作業員への指示出し等をお任せします。
全工程に関われるため、やりがいはバツグン。
無事に竣工した時の喜びは、何物にも代えがたいです。
◆先輩社員が、一つひとつ丁寧に教えます◆
多田建設の要は、なんといっても現場で頑張る社員たち。
そのため、人材育成には特に力を入れています。
経験豊富なベテラン社員が、OJTにて丁寧に指導。
焦らずに一歩ずつ、ステップアップしていける環境です。
先輩たちは「後輩の良いところを伸ばそう」という
意識が強い人ばかりなので、
安心して飛び込んできてください。
休日・休暇
■週休2日制:土日祝(会社カレンダーによる)
■有給休暇10日~20日
■休日日数120日
■年末年始休暇
■夏期休暇
■年次有給休暇
■慶弔休暇 など
応募条件
資格・免許
1級電気工事施工管理技士
望ましい免許・資格
2級建築施工管理技士
1級土木施工管理技士
2級土木施工管理技士
1級建築施工管理技士
経験
【必須経験】
何らかの施工管理経験
求める人物像
電気工事施工管理技士として活躍してきたが、土木や建築にも興味がある方
ゼネコンでキャリアアップしたい方
雇用形態
正社員
※ 詳細は面談時にお伝えいたします。
勤務地
東京都江東区
給与
<月給>
280,000円~340,000円
基本給:280,000円~340,000円
※事業内勤分の超過時間は追加支給
※試用期間:3ヶ月
※月給は固定手当を含めた表記です。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず72時間分、11万円支給
※72時間を超える時間外労働分は追加で支給
※昇給:年1回
賞与
年2回
※昨年度実績:約4カ月分
年収
450万円 ~ 550万円
<年収例>
年収600万円/35歳/一級施工管理技士
年収700万円/40代/一級施工管理技士/課長(所長)
年収800万円/50代
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
勤務時間
8:00-17:30
所定労働時間:8時間
(事業場外みなし労働時間制)
休憩:90分
時間外労働有無:有
<労働時間区分>
みなし労働時間/日:8時間00分(事業場外)
処遇・福利厚生
通勤手当(上限:50千円/月額
技能手当(1級建築士 40千円/月額、1級施工管理技士 30千円/月額、他
職種手当(残業見合い分:110千円~171千円/月額)
現場管理手当(管理職対象:80千円/月額)
各種社会保険完備
■財形貯蓄
■慶弔金
■育児・介護休業制度
■確定拠出年金
■スポーツ同好会(フットサル・野球etc・・・)ほか
定年
定年有り
60歳
勤務詳細
働き方
◆一日の流れをご紹介◆
【8:00】出社/朝礼・現場への出発準備など
▼
【9:00】現場巡視・測量、報告書や図面の作成など
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【12:00】昼休憩
▼
【13:00】打ち合わせ、現場巡視・測量、報告書や図面の作成など
▼
【19:00】退社
一日お疲れ様でした!
キャリアパス
まずは現場で経験を積みながら、 一級・二級施工管理技士などの資格を取得。
その後、主任、所長と徐々にステップアップしていきます。
受動喫煙対策
※ 詳細は面談時にお伝えいたします。
求人の種類
自社提案
求人種別ID
0001