アズビル株式会社公共施設等のビル設備管理技術者(栃木)
契約社員学歴不問

募集要項
仕事内容
設備管理/ビルメンテナンス(ビルメン)
求人票A-75
公共施設などでの設備管理業務の現場責任者を募集しています。
社会に貢献しながら、省エネ対策に取り組む仕事です。
①設備運転常駐管理業務(現場責任者)
②点検立会業務および報告
③エネルギー管理・検証・報告書作成業務(DHC契約熱量管理含む)
④顧客や業者との折衝業務
公共施設などでの設備管理業務の現場責任者を募集しています。
社会に貢献しながら、省エネ対策に取り組む仕事です。
①設備運転常駐管理業務(現場責任者)
②点検立会業務および報告
③エネルギー管理・検証・報告書作成業務(DHC契約熱量管理含む)
④顧客や業者との折衝業務
休日・休暇
年間休日122日(2020年4月~2021年3月)
応募条件
経験
【必須】
・ビル管理業務経験が3年以上ある方。
【歓迎】
・設備運転常駐管理のご経験がある方。
エクセル、ワードで書類作成ができるPCスキルがある方。
学歴
学歴不問
求める人物像
・ビルおよび施設の設備管理経験のある方を求めております。設備関連の資格をお持ちの方、歓迎・優遇いたします。
・お客様、上司、同僚とのコミュニケーションを築ける方。
雇用形態
契約社員
※ 詳細は面談時にお伝えいたします。
勤務地
栃木県
給与
月給24万円以上~上限32万円まで
※ 経験・資格要件・能力・年齢等を考慮し、優遇します。
※ 面接時に希望給与を相談させていただきます。
※試用期間:3ヶ月
賞与
年2回(6月・12月)
年間1.6~4ヶ月(評価により決定。平均は年2ヶ月です)
勤務時間
7:30~16:30
実働8時間、休憩1時間
※所定労働時間内での勤務となります。
残業時間
時間外手当(残業、休日出勤)、全額支給
処遇・福利厚生
・交通費全額支給
・残業手当
・資格手当はありませんが、合格時の受験費用と資格取得奨励一時金(例:エネルギー管理士8万円)を支給。
※住宅手当や社宅はありません
社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
各種共済グループ保険、財形貯蓄、社員持株制度、資格支援制度、研修制度(eラーニング研修、集合研修、外部研修など)
採用概要
採用プロセス
応募⇒書類選考 ⇒面接(基本的に1回)⇒簡単な適性検査・健康診断 ⇒内定
※面接日・入社日は相談に応じます。
※応募の秘密も厳守します。
※面接は関西支社で実施します。
勤務詳細
受動喫煙対策
※ 詳細は面談時にお伝えいたします。
求人の種類
自社提案
求人種別ID
0001