株式会社藤木組＜大阪府堺市＞建築施工管理（新築・改修）/完全未経験歓迎！経験ゼロから一生モノの国家資格と技術を習得◇創業94年/残業月20h/出張転勤無

施工管理

主な仕事内容

店舗・病院・老健施設・工場などの新築・改修工事における建築施工管理業務のサポートおよび管理業務全般（工程・品質・安全・原価管理）

具体的な業務

・入社後〜基礎習得期（先輩同行）：まずは先輩社員と一緒に現場へ同行し、建設現場の流れや専門用語を学びます。工事写真の撮影・整理、現場の清掃や安全確認の補助、資材の搬入確認、簡単な書類作成サポートなど、取り組みやすい業務からスタートします。
・ステップアップ後（施工管理業務）：経験とスキルに応じて、協力会社（職人さん）への指示・段取り調整、工事スケジュールの管理（工程管理）、設計図通りの仕上がり確認（品質管理）、現場の安全管理、CADを使った図面修正、見積・報告書作成などを徐々に担当します。
・仕事のポイント：施工管理は自ら作業をする「作業員」ではなく、職人さんたちをまとめ、建物が完成するまで指揮をとる「現場の司令塔・ディレクター」のようなポジションです。
・案件の特徴：新築3割：改修7割（年により変動）。工期は1ヶ月〜1年弱、工事金額は1,000万円〜5億円規模（JVの場合は10億円以上）。担当エリアは大阪府下全般です。

働き方について

転勤および宿泊を伴う出張はありません（大阪府内の通える範囲の現場のみ）。
慣れてくれば現場への直行直帰も可能です。
残業は月平均20時間程度に抑えられており、未経験の方も無理なく仕事を覚えていける環境です。

当社について

・創業90年超の歴史と地域密着の信頼：1932年（昭和7年）創業、1961年法人化。地元・堺市を中心に「三国ヶ丘駅前庁舎建設工事（JV）」や「イワタニ水素ステーション堺美原」「病院・老健施設・商業店舗」など数多くのランドマークやインフラを手掛け、売上高約30億円規模の安定した経営基盤を誇ります。
・「人との縁」を大切にする社風：現場経験豊富な社長をはじめ、経営陣と社員の距離が非常に近く、風通しが良いのが特徴です。少数精鋭のため、若手からベテランまで一丸となってモノづくりに取り組んでいます。
・幅広い案件経験と高い裁量：民間工事から公共工事、新築から改修まで多様な案件を扱っているため、これまでのキャリアをさらに磨きつつ、現場の責任者として大きな裁量を持って活躍できます。

正社員

■本社所在地： 〒593-8302 大阪府堺市西区北条町2-19-18 アクセス：JR阪和線「上野芝駅」より徒歩約15分／南海バス「北条」停留所より徒歩約3分 ※マイカー・バイク通勤相談可

■月給：226,000円〜290,000円（一律手当および固定残業代30時間分を含む／超過分は別途追加支給） ※経験やスキルによって年収は上下いたします。 　 ■昇給：あり（年1回） ■賞与：あり（年2回／計3.5ヶ月分＋業績により特別賞与支給） 　 ■年収モデル： ・年収380万円（24歳／入社2年目・未経験入社） ・年収480万円（29歳／入社5年目・2級建築施工管理技士取得） ・年収650万円（35歳／入社10年目・1級建築施工管理技士取得）

■社会保険 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険 　 ■手当 ・通勤手当（月25,000円まで） ・家族手当（子供手当：中学生以下1人につき月3,000円／3人まで） ・パソコン手当（月額2,000円支給） ・資格手当 ・時間外手当（固定残業30時間超過分） 　 ■その他 ・退職金制度 ・定年60歳（65歳まで勤務延長制度あり） ・資格取得支援制度 ・社用車貸与（現場移動用） ・敷地内喫煙可能場所あり（喫煙室設置）

▼書類選考 ▼面接：1回 ▼内定

1〜2年目：先輩社員のもとで現場管理の基礎を習得。実務経験を積みながら「2級建築施工管理技士」の取得を目指します。 3〜5年目：小〜中規模の改修・新築現場の担当者として独り立ち。資格手当や昇給により年収も着実にアップします。 5年目以降：実務経験を積んで「1級建築施工管理技士」を取得。数億円規模の大型案件を率いる現場所長（年収600万〜800万円クラス）へとキャリアアップできます。

※ 詳細は面談時にお伝えいたします。