社名非公開電気設備工事の施工管理スタッフ

施工管理

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未経験から育てる前提の採用です！
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電気設備工事の現場をまとめる
施工管理のお仕事です。

専門資格や経験がなくても大丈夫！
入社後は先輩と一緒に現場に入り、
仕事の流れを基礎から覚えていけます。

「手に職をつけたい」
「収入を上げていきたい」
そんな意欲があれば大歓迎です！

☆未経験OK！基礎から育成します
☆基本給27.5万円＋手当で収入アップ
☆資格手当は最大月13万円！
☆千葉エリア中心／全国出張なし
☆現場終了後は3〜7日の休暇あり
☆通勤用車両貸与でラクラク通勤

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◆資格取得＝収入アップ
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資格取得がそのまま
収入アップにつながります。

・電気工事施工管理技士
・電気工事士
・消防設備士 など

資格を取得するたびに
月5,000円〜最大13万円の手当を支給。
講習費や受験費用は
会社が全額負担します。

経験・資格・役職に応じて
担当する案件の規模も広がり、
「将来的には年収900万円以上✨」を
目指すことも可能です。

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◆入社後の流れ
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まずは電気工事における
施工管理のサポートとして
現場に入り、実務を覚えていきます。

具体的には…
・現場の進捗確認
・施工図／竣工図の作成
（AutoCAD／T’fas使用）
・工程／安全／品質管理
・書類作成 など

いきなり現場を任せることはありません。
先輩と一緒に動きながら
仕事の進め方を覚えていきます。

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◆担当エリア・働き方
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担当する現場は、千葉県内が中心。

＊出張なし
＊直行直帰OK
＊通勤用車両貸与

また、案件が終了した際には
3〜7日のリフレッシュ休暇を
取得することも可能です。

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◆一人に任せない現場体制
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当社では、チーム制で現場を担当します。

■業務を分担でき、負担が集中しない
■すぐ相談できる先輩が近くにいる
■一人で現場を抱え込むことはありません

そのため未経験の方でも
安心して経験を積める環境です。
職場は30代〜50代中心。
落ち着いた雰囲気で
人間関係も穏やかです。

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◆安定して働ける会社です
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株式会社旺電舎は
創業53年の電気設備専門会社。

大手サブコンを中心とした案件を
長年安定して受注しており、
少数精鋭（社員21名）ながら
堅実な経営を続けてきました。

だからこそ
「人を育てる余裕」
「長く働ける環境づくり」
を大切にしています。

今回は案件増加に伴う
体制強化の増員募集です。

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◆生活面もしっかりサポート
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安心して長く働いていただけるよう、
福利厚生制度も整えています。

・家族手当（扶養1人あたり月1万円）
・役職／職能手当（月1万円〜17万円）
・通勤用車両貸与／携帯・制服支給
・家賃／引越し費用補助（規定あり）
・保養所の利用OK
（東京ベイコート、芦屋ほか）
・自社レストラン＆BARの社員割引あり

長く働ける環境づくりも
当社が大切にしているポイントです。

<4週6休制> 有給休暇(入社6ヶ月後に10日付与)、GW休暇(5日程度)、夏季休暇(5日程度)、年末年始休暇(5日程度)、リフレッシュ休暇(現場終了時に3~7日)、慶弔休暇

目標がある方（「手に職をつけたい」「収入を上げたい」など）

正社員

月給27万5000円~40万5000円

賞与あり

【年収例】 □442万円(20代/入社2年目) 内訳:月給27.5万+手当+賞与 □826万円(30代/入社10年目) 内訳:月給57万+手当+賞与 □972万円(40代部門長/入社15年目) 内訳:月給73万+手当+賞与

8:00~17:30 (休憩時間2時間00分)

現場によっては残業がほとんどなく、土曜日休みの案件もあり

資格手当(月5000円~13万円)、役職・職能手当(月1万円~17万円)、家族手当(扶養1人につき月1万円)、通勤手当、住宅手当、家賃・引越し費用補助 (規定あり)

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

交通費全額支給、昇給あり、賞与あり、資格取得支援(講習/受験費用を全額会社負担)、車両貸与(通勤用)、制服/携帯支給、自社レストラン&BARの社員割引あり、保養所の利用可(東京ベイコートクラブ、芦屋ベイコートクラブ ほか)

案件増加に伴う体制強化の増員募集です。

書類選考あり、面接1回

※ 詳細は面談時にお伝えいたします。