河辺プラント⼯業株式会社＜滋賀県守山市＞経験者歓迎/残業月平均8.1hの働き方改革推進企業/転勤なし/面接1回/管工事施工管理

施工管理

主な仕事内容

医薬・食品工場のプラント配管工事における施工管理業務全般を担当していただきます。

具体的な業務

・工程管理・品質管理： 現場の進捗確認、安全管理、品質チェック
・プレハブ加工の管理： 自社工場での効率的な配管加工指示
・打ち合わせ・調整： クライアントや協力会社との施工計画の策定
・出張対応： 3ヶ月〜1年程度のプロジェクト現場への常駐管理（レオパレス等完備）

働き方について

建設業界では珍しい「働き方改革」の先進企業です。
現場作業の効率化（プレハブ加工採用）により、現場での拘束時間を短縮。定時退社を推奨する文化があり、ワークライフバランスを重視できます。

当社について

1. 「建設業界の常識」を覆す、圧倒的なクリーン＆快適な就業環境
当社の最大の特徴は、3K（きつい・汚い・危険）と言われがちな業界イメージを払拭する「働き方改革」の実践です。
・ 空調完備の自社工場： プレハブ加工（現場での作業を減らすため、あらかじめ工場で加工すること）を採用。 夏場や冬場もエアコンの効いた工場内で集中して作業ができる環境を整えています。
・ 定時退社の文化： 社長自ら「業務が終わったら気を遣わず帰れる」と公言。 月平均残業8.1時間、有給休暇の平均取得日数11日という数字が、言葉だけでなく実態を伴っていることを証明しています。
2. 社員を「孤独にさせない」出張・生活サポート体制
全国への出張が発生しますが、その際のサポートは他社の追随を許しません。
・「家族」を大切にする制度： 業界でも極めて珍しい「配偶者の同伴OK」という柔軟な姿勢を持っています。
・手厚い帰省支援： 週に1回、自宅へ帰るための交通費を全額支給。 長期出張中でも家族やプライベートの時間を犠牲にさせない仕組みがあります。
・経済的メリット： 出張手当に加え、1日最大2,850円の食費補助があるため、出張中もしっかりと貯蓄ができる環境です。
3. 「正義が儲かる世の中」を創る。社長の熱い想いと公正な評価
私たちは、ただ配管を通すだけではなく、人々の生活に欠かせない「医薬品」や「食品」の生産現場を支えています。
・独自の評価哲学： 代表の河邊は「自分なりの正義を持ち、収益性と両立させる人こそが正しく報われるべき」と考えています。
・年収5%アップの実績： 社長自らが全社員と対話し、将来のビジョンや要望を直接ヒアリング。 その頑張りを反映し、実際に年収5%アップを実現している昇給実績は、社員のモチベーションの源泉となっています。

■年間休日：103日（指定休日5日含む） ・隔週土曜日 ・日祝日 　　 ■その他 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇（10日～／入社半年後より付与）

正社員

■本社所在地： 〒524-0031 滋賀県守山市立入町字川原368-5番地 アクセス：JR東海道本線「守山駅」より車で約10分 ※マイカー通勤可

■月給：400,000円〜450,000円 ※経験やスキルによって年収は上下いたします。 　 ■昇給：年1回（年収5%アップ実績あり） ■賞与：年2回（前年度実績：500,000円〜1,500,000円） 　 ■年収モデル ・30代後半：年収650万円（月給45万円＋賞与＋諸手当） ・40代（現場責任者）：年収800万円

■社会保険 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険 　 ■手当 ・出張手当（1,300円/日） ・食事補助（最大2,850円/日） ・帰郷手当（週1回、自宅への帰省費全額支給） ・職務手当（資格保有者） ・残業手当（15分単位） 　 ■その他 ・ 退職金制度（勤続3年以上） ・定年65歳（再雇用70歳まで） ・資格取得支援制度（費用全額会社負担） ・出張時の住居手配（レオパレス等） ・出張への配偶者同伴相談可

▼書類選考 ▼面接：1回 ▼内定

※ 詳細は面談時にお伝えいたします。