社名非公開【公共・新築・改修・リノベーション】年休122日/福利厚生充実/マイカー通勤可
募集要項
仕事内容
施工管理
●具体的な業務内容
・現場における安全管理
・品質管理
・工程管理・予算管理
・職人さんとの調整
●社内体制
・建築事業部：11名
※入社から3ヶ月程度は先輩同行で業務の流れを見ていただき、仕事と会社に慣れていただきます。
※社長との距離も近く、全員と距離が近く、「ワンチーム」でチームとして支えあいを大切にし働きやすい環境です。
●案件特徴
現場エリア：多摩地域・東京23区内 ※案件によっては埼玉・神奈川地域もあります。
※直行直帰可
小規模な内装リフォームから、億単位の大規模修繕工事まで担当します。メインは公共施設や共同住宅の施工管理が中心です。
事業規模により異なるため。まずは比較的小さいリフォーム案件から先輩に付いて、じっくりと育てていきますのでご安心ください。
入社後の流れ
・その後、スキルと適性に応じて、できることからお任せしていきます。
・資格所得を積極的に奨励しており、社内でのキャリアアップ、手当の増加を望めます！
この求人は、土日祝日が休みになります。ワークライフバランスを重視する方におすすめの求人です。
休日・休暇
年間休日122日
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる/土日or水日を１か月ごとに選択可)、祝日、年末年始、GW、夏季、慶弔、有給、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、母性健康管理のための休暇、裁判員休暇
応募条件
資格備考
・普通自動車免許(AT可)
経験
・公共施設もしくは共同住宅の施工管理実務経験
学歴
不問
雇用形態
正社員
勤務地
給与
45万円～60万円
試用期間：3ヶ月
賞与
年2回（7月・12月）※昨年度支給実績2～3ヶ月分
年収
540万円 ~ 960万円
想定年収：540万円～960万円
■年収例
・560万円/28歳/経験2年/月収40万円
・700万円/34歳/経験5年/月収50万円
・900万円/36歳/経験7年/月収75万円
※基本的に前職給与を保証します。
※上記は想定の年収になります。
※経験・年齢を考慮の上決定いたします。
※固定残業時間45時間分(82,000円〜145,000円) 超過分は別途支給
昇給：年1回（6月）
勤務時間
09:00～18:00 実動8時間 休憩60分
※直行直帰可
残業時間
月平均22時間以内
処遇・福利厚生
■通勤手当（月5万円まで）
■車両手当（私有車を使用する場合：月20,000円～40,000円）※ガソリン代、高速費用は実費支給
■家族手当（扶養の配偶者：10,000円、子ども：5,000円/人）
厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険
退職金制度、社内PC支給あり、ユニフォーム貸与、ビジネスカジュアル可、保養所利用、社員旅行年1回（任意、会社負担）、オンライン外部研修制度、社内SNS、資格手当 ※施工管理技士や石綿含有建材調査者など （5,000円～40,000円）支給
退職金
退職金有り
定年
定年有り
60歳
再雇用制度あり
採用概要
募集の背景
業績好調による事業拡大のため人員強化
勤務詳細
受動喫煙対策
屋内禁煙／喫煙スペースあり
求人の種類
求人種別ID
職場の雰囲気
ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ぜひご登録ください。
組織図・チーム体制
ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。
書類・面接のポイント
ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。
