年収 | 300~500万円詳しく見る |
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職種 | 設備管理詳しく見る |
勤務地 | 東京都詳しく見る |
資格 | 優遇資格 詳しく見る第一種電気主任技術者
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設備管理
・年間休日: 120日以上(2022年度 122日)
・有給休暇: 20日(2年目以降も20日)
設備点検配属の場合、日勤土日休みです。
運転管理配属の場合、シフト制勤務です。
※シフト例(変形労働制、週40時間勤務):【1】8:30~17:10→【2】16:00~翌9:20→【3】明け休み→【4】休み
望ましい免許・資格
第一種電気主任技術者
第二種電気主任技術者
一級ボイラー技士
二級ボイラー技士
第三種電気主任技術者
危険物取扱者乙種4類
第一種電気工事士
第二種電気工事士
特級ボイラー技士
経験
【必須】
以下いずれかに該当する方、もしくは、任意資格の電工1種・電験3種いずれかの資格を保有する方
・理系学科卒の方(機械・電気・化学などは大歓迎)
・浄水場、プラント設備の運転・設備管理
・産業設備の機械メンテナンス経験
学歴
学歴不問
・安定成長を続ける会社でじっくり経験を積んでいきたい方
・人や社会に貢献できる仕事に関心をお持ちの方
・専門性を身につけ確かな自信を身につけたい方
・何事にも積極的に取り組むバイタリティのある方
・入社後の資格取得への意欲やインフラに興味がある方
正社員
171,000円~282,400円
・試用期間3ヶ月
・無期正社員でのご採用です。
・月給は固定手当を含めた表記です。
・昇給年1回(4月)
賞与
賞与年2回(6月・12月)
年収
300万円 ~ 500万円
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※年収は経験・スキルを考慮の上決定します。
【年収イメージ】
●40歳:500万円/月給25万円+賞与+手当(時間外・夜勤・資格)
●30歳:400万円/月給22万円+賞与+手当(時間外・夜勤・資格)
●25歳:350万円/月給20万円+賞与+手当(時間外・夜勤・資格)
9:00~17:00(休憩 45分)
残業時間
基本的に残業は発生いたしません。設備故障や異常気象時の正常配備などにより、年に数回程度。
夜勤
夜勤有り
配属先により異なります
交通費(全額支給)/住宅手当/残業手当/家族手当/資格手当/休日勤務手当/夜勤手当
【諸手当メモ】
●住宅融資利子補助
【交代勤務の割増し手当について】
法定基準と比較し、割り増しの手当を支給しています。
●夜勤手当50%増支給:法定基準25%増
●振替出勤(平日休みを取得)の場合:土曜25%増・日曜35%増支給
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
社宅/福利厚生施設/退職金/財形貯蓄/企業年金/資格取得(自己啓発)奨励金制度 /共済会 /健康保険組合直営保養所 /企業年金基金保養所 /法人会員施設 /各種教育制度
退職金
退職金有り
定年
定年有り
60歳定年。再雇用制度65歳まで
募集の背景
業績好調による増員の為
増え続けるニーズに対応するため、増員を図っています。
水道分野専門の設備メーカーとして実績の高いメタウォーターのグループ会社として、上下水道処理施設の運転管理・維持管理事業を展開する同社。
行政機関を主なクライアントに、お任せいただく施設は現在、全国で約90ヶ所を数えます。
さらに、数年間で新たに3~5拠点の管理委託予定があり、今後も安定した事業拡大が見込まれているため、技術者を新たにお迎えすることとなりました。
採用プロセス
書類選考→適性検査・一次面接→二次面接→内定・入社
キャリアパス
入社後約3年間で保守管理業務と運転管理業務の両方を経験し、その後常勤で主任として上流業務(保全計画、顧客折衝、班員マネジメント、スタッフ教育など)をお任せ致します。将来的には現場を統括する責任者としてご活躍頂きます。
受動喫煙対策
求人種別ID
ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ぜひご登録ください。
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