東京都/土木施工管理技士の転職・求人一覧

ポリエチレンパイプ（自社製品）の工事担当として、以下業務をお任せいたします。 ・工事管理（計画から現地引渡まで） ・予算管理（資機材の発注業務含む） <配属事業部の事業内容> 高密度ポリエチレン管を使用した配管システムの企画・設計・製造・販売・施工 <当社製品の特長> 当社のパイプは、上・下水道、農水、プラント、防災、海洋、給湯・温泉、再生可能エネルギーなど様々な用途...

プラント建設において、建設地の選定、測量、現地の人員確保、ライフライン状況の確認などの事前調査、官公庁手続き、平面計画、基本・詳細設計、工事管理などを担当します。 主にエンジニアリングにおける上流業務（プロジェクト・マネジメント）をお願いします。 - 工場、プラントの工事における、営業、企画、積算、設計～施工のマネジメント、監理業務 - 協力会社、顧客との折衝業務（設計、施工は主に外注） -...

事業用建物（オフィスビル・ホテル・商業施設等）の修繕技術担当を募集します。 (内装・外装等の建築修繕、設備の更新・修繕など、工事種別も幅広く、また、対象の不動産も、オフィスビル・商業施設～倉庫・賃貸ﾏ ﾝｼｮﾝなど幅広く経験を積むことができます。) ■具体的な仕事内容 ①修繕提案業務 お客様（法人オーナー中心）への修繕工事の提案を行っていただきます。 ※工事の規模：小規模～大規模工事まで幅...

▼リノベーション工事の施工管理 ≪具体的には・・・≫ 施工プロジェクトの統括・推進を行います！ 主にマンションを中心とした住宅のほか、 商業ビルの改修工事などの案件もございます。 ◆住宅・商業ビルの施工管理 現地調査/積算/職人手配/現場管理/原価管理 各職人・現場監督との工程や施工方法のすり合わせ ◆協力会社のアサイン、ディレクション 積算/提携施工会社の選...

東証1部上場大和ハウス工業のグループ会社として商業施設の開発・運営・管理をトータルにプロデュース！ 全国1615ヵ所以上の商業施設等の管理・運営実績を持ち、 賃貸先企業は960社、建物や区画の賃貸件数は3300件以上！ 仕事概要 当社管理物件の...

仕事内容 個人宅の新築工事にともなう電気工事、その他付帯作業、住宅の電気工事全般をお任せします。 （例えば・・・食洗器の配線、エアコンの取付、コンセントの増設、など） また、当社は電気工事以外にも外構工事や水道工事、内装工事など、 住宅の工...

高速道路の路上設備や鉄道（JR）における、電気工事の施工管理業務に携わっていただきます。 　 具体的には… ◆電気通信設備工事 ◆道路標識・情報板設置工事 ◆交通信号機設置 ◆鉄道電気設備工事 ◎現場代理人・主任技術者として施工管理業務を...

高速道路の路上設備や鉄道（JR）における、土木工事の施工管理業務に携わっていただきます。 　 具体的には… ◆高速道路土木工事 ◆道路区画線及び橋梁塗装工事 ◆道路標識・情報板設置工事 ◆交通信号機設置 　 ◎現場代理人・主任技術者とし...

～エネルギーという社会インフラを支える企業／充実した福利厚生／長年の実績に裏付けられた技術力～ ■業務の特徴： 地中送電線における土木施工管理を担当します。ルートの選定や測量、地質調査など、工事にあたり様々な準備等を行います。担当エリアは日本全国になり、工期は担当物件によって変動があります。関東圏を中心に、3カ月から1年程度の長期出張の可能性がございます。 ■就業環境： 年間休日は1...

東京電力が管理している事業設備の保全管理を担当します 業務詳細 主に送電鉄塔、無線鉄塔など。加えて、橋梁、プラントなど様々な社会インフラ設備のメンテナンスサービスに携わっていただきます。 鉄塔昇塔業務あり

ゼネコンの土木施工現場での工事測量及び施工管理補助

工事部門の営業（新築および改修） 具体的には ・電気工事の営業が主な業務ですが、建築リニューアル工事の営業も行います。 ・現場調査・立会い・施主対応は、工事の担当者と一緒に行います。 ・電気工事では、ゼネコンとの交渉を通じて新築工事の受注を目指します。...

施工管理部門の営業（新築および改修）および部門マネジメント 具体的には ・電気工事の営業および、施工営業部門全体のマネジメントを期待します。 ・工事の担当者と同行しての現場調査・施主対応があります。 ・電気工事では、ゼネコン相手に新築工事の受注に向けて...

具体的には オフィスビルの原状回復工事や改修工事（内装主体）の管理。 オフィスビルの大規模改修工事は電気、衛生、空調工事などの設備が中心です。 協力業者の管理もあります。 基本業務の流れは、 営業案件を見積作成→協力業者見積精査→現場管理 ...

■私たちが目指すものは「雇用の途切れない環境づくり」です。 それは「働く喜び」を育む土壌を作り、環境を整備することです。 そのクオリティを徹底的に追求し、「人」と「組織」の成長をサポートします。 ◇ブランクがある方、定年後の再就職をお考えの方、歓迎致します。 ◇経験、男女、年齢不問！ ◇20代の若手から60代のベテランまで幅広い層の方が活躍しています。

■私たちが目指すものは「雇用の途切れない環境づくり」です。 それは「働く喜び」を育む土壌を作り、環境を整備することです。 そのクオリティを徹底的に追求し、「人」と「組織」の成長をサポートします。 ◇ブランクがある方、定年後の再就職をお考えの方、歓迎致します。 ◇経験、男女、年齢不問！ ◇20代の若手から60代のベテランまで幅広い層の方が活躍しています。

■私たちが目指すものは「雇用の途切れない環境づくり」です。 それは「働く喜び」を育む土壌を作り、環境を整備することです。 そのクオリティを徹底的に追求し、「人」と「組織」の成長をサポートします。 ◇ブランクがある方、定年後の再就職をお考えの方、歓迎致します。 ◇経験、男女、年齢不問！ ◇20代の若手から60代のベテランまで幅広い層の方が活躍しています。

■私たちが目指すものは「雇用の途切れない環境づくり」です。 それは「働く喜び」を育む土壌を作り、環境を整備することです。 そのクオリティを徹底的に追求し、「人」と「組織」の成長をサポートします。 ◇ブランクがある方、定年後の再就職をお考えの方、歓迎致します。 ◇経験、男女、年齢不問！ ◇20代の若手から60代のベテランまで幅広い層の方が活躍しています。

■私たちが目指すものは「雇用の途切れない環境づくり」です。 それは「働く喜び」を育む土壌を作り、環境を整備することです。 そのクオリティを徹底的に追求し、「人」と「組織」の成長をサポートします。 ◇ブランクがある方、定年後の再就職をお考えの方、歓迎致します。 ◇経験、男女、年齢不問！ ◇20代の若手から60代のベテランまで幅広い層の方が活躍しています。

■私たちが目指すものは「雇用の途切れない環境づくり」です。 それは「働く喜び」を育む土壌を作り、環境を整備することです。 そのクオリティを徹底的に追求し、「人」と「組織」の成長をサポートします。 ◇ブランクがある方、定年後の再就職をお考えの方、歓迎致します。 ◇経験、男女、年齢不問！ ◇20代の若手から60代のベテランまで幅広い層の方が活躍しています。