株式会社アキテム営業／電気工事系（管理職候補）＜正社員＞【東京勤務・転勤なし】

その他

施工管理部門の営業（新築および改修）および部門マネジメント

具体的には

・電気工事の営業および、施工営業部門全体のマネジメントを期待します。
・工事の担当者と同行しての現場調査・施主対応があります。
・電気工事では、ゼネコン相手に新築工事の受注に向けて交渉いたします。
・飛び込み営業はございません。既存顧客の割合が8割以上です。
・ゼネコンを含めた既存顧客への営業が中心ですが、当社のビル管理部門の顧客（ビルオーナー）からの相談に応じて、提案することもあります。施主と直接話をし、相手のニーズに応えて、具体化の提案をします。
・顧客との距離感が近く、顧客に寄り添い営業活動を行いますので、引渡し後もコミュニケーションが継続します。
・既存顧客からの紹介により、新規顧客の開拓があります。
・施工部門と協業しての建物診断、中長期修繕計画の策定、提案書の作成などもあります。

■充実の教育研修制度あり　【フォロー体制をしっかり整えてお待ちしています】
・新入社員研修（ビジネスマナー、技術・安全研修他）
・社内各部門開催の知識・技術に関する勉強会、研修会
・メーカー開催の社内研修
・常時参加可能な社外ビジネススキル研修
・昇格・昇進時の特別研修
・資格取得のための各種講習会・セミナー　他

※必要な資格を取得するための講習会・セミナー受講料、受験費用などをバックアップしています。
また、資格取得時には、資格種類に応じた報奨金も支給（1万円～15万円）
あなたの頑張りをしっかりと評価する制度です。

2級建築施工管理技士 1級土木施工管理技士 2級土木施工管理技士 1級電気工事施工管理技士 2級電気工事施工管理技士 1級建築施工管理技士

【応募資格・スキル（必須）】 ・組織・チームマネジメントの経験 ・営業経験者 ※施工管理の経験者であれば営業経験不問 【歓迎要件】 ・建設業界、又はそれに関連する取引のある業界経験者（例：メーカー、代理店、不動産業界）

●顧客のニーズを受け止め、具体的な提案へ導くのが好きな方 ●人とのコミュニケーションが好きな方 ●一人ではなく、チームで行う営業が好きな方 ●部下、メンバーと成功の喜びを分かち合える方 ●向上心、チャレンジ精神のある方

正社員

①想定年収：560万円から607万円 月給：368,750円（基本給288,850円、業務手当54,900円、職位手当25,000円）～ 月給：408,200円（基本給322,000円、業務手当61,200円、職位手当25,000円） ＊月25時間分のみなし残業代54,900円～61,200円を一律支給の業務手当等として支給 ＊時間超過分及び深夜労働分は別途に全額支給 ②想定年収：646万円～710万円 月給：417,400円（基本給301,000円、役割貢献手当91,400円、職位手当25,000円）～ 月給：470,400円（基本給341,600円、役割貢献手当103,800円、職位手当25,000円） ＊休日労働分及び深夜労働分は別途に支給

・昇給年1回 ・賞与年2回

上記は採用時の職位（グレード）によって２つに分かれます。 ①想定年収：560万円から607万円 月給：368,750円（基本給288,850円、業務手当54,900円、職位手当25,000円）～ 月給：408,200円（基本給322,000円、業務手当61,200円、職位手当25,000円） ＊月25時間分のみなし残業代54,900円～61,200円を一律支給の業務手当等として支給 ＊時間超過分及び深夜労働分は別途に全額支給 ②想定年収：646万円～710万円 月給：417,400円（基本給301,000円、役割貢献手当91,400円、職位手当25,000円）～ 月給：470,400円（基本給341,600円、役割貢献手当103,800円、職位手当25,000円） ＊休日労働分及び深夜労働分は別途に支給 試用期間3ヶ月 本採用時と労働条件に変更なし

08:30～17:30（休憩60分）

・通勤手当全額支給 ・各種手当 ・住宅手当（条件有）

社会保険完備

・定期健康診断 ・退職金制度 ・401k ・マイカー借上制度 ・社外研修 ・資格取得奨励金制度 ・子育て支援金制度 ・住宅手当（条件有） ・社内同好会 ・社内イベント など ・テレワーク、時差出勤、直行直帰の実施（出勤率約50％）を継続 ・自宅近くのサテライト型オフィス利用可（首都圏100か所超） ・全社員にノートPC、iPhone貸与 ・全社員に携帯用の手指消毒スプレー配布 ・社内会議、各種ミーティングの時間短縮やWeb会議実施 ・Teams、LINE WORKS導入によるコミュニケーション活性化 等 新型コロナウイルス感染に関しては、求職者の皆さんも非常に大きな不安を抱えていらっしゃることと思います。 当社では、今回の件に限らず社員が今後も安心して長く働き続けられるよう、「働きやすい」環境をしっかりと構築しています。今後もよりいっそうの体制強化に取り組んでいきます。

定年有り

定年一律65歳、再雇用あり

書類選考、面接（2回）、適性検査 ・WEB（オンライン）面接も対応しております。

※ 詳細は面談時にお伝えいたします。