社名非公開【松山】電気設備の保守管理～転勤なし／UIターン歓迎／働きやすくアットホームな社風が魅力～
募集要項
仕事内容
設備管理/ビルメンテナンス（ビルメン）
オフィスや工場、学校、マンション、病院施設、ショッピングモールなどに対して、
同社が手掛ける電気設備の保守管理、巡視点検、年次点検、保全計画立案、緊急対応などをご担当頂きます。
■業務特徴：
◇同社が納めた電気設備において、トラブル等がないかの保全管理業務となります。
◇業務エリアは愛媛県内～四国がメインです。※業務拡張の為、出張が発生することもございます。
■同社の魅力：
◇アットホームな社風・入社3年定着率90％・平均勤続年数15年以上！
◇資格取得制度…施工管理技士、電気工事士、電話工事担任者、消防設備士など、必要に応じた資格取得をサポートします。
◇報奨金や受験費、授業料を会社負担するなど、サポートの方法は資格によってさまざまです。
◇特別賞…受注に対しての報奨金制度もあります。
◇大手企業との取引も多く、業界としても企業としても安定性の高い会社です！
◇通信設備をはじめとしたインフラ構築、電気設備工事などのトータルソリューションを提供している同社では、オフィスや工場、マンション、ショッピングモールなど、それぞれの環境に合わせた最適なシステムの提案を通し、お客様が抱える課題を解決することを目指しています！
応募条件
<資格・免許>
第3種電気主任技術者
<資格備考>
普通自動車免許第一種
<望ましい免許・資格>
第一種電気主任技術者
第二種電気主任技術者
<経験>
■必須条件：
・大型電気設備の保守管理経験
<学歴>
学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）
雇用形態
正社員
勤務地
給与
月額（基本給）：300,000円～450,000円
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、雇用形態・給与・待遇等の条件に変更はありません
<賞与>
年2回（7月・12月）
※賞与及び昇給は会社業績等により連動します。
<年収>
500万円 ~ 700万円
上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。
昇給：年1回（4月）
勤務時間
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
<残業時間>
残業月40時間程度
休日・休暇
年間休日日数105日
土曜日(月2回)、日曜日、祝日、有給休暇、慶弔休暇など
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
処遇・福利厚生
通勤手当：実費全額支給（車通勤の場合は社内規定に基づき計算）
家族手当：社内規定に基づく
住宅手当：社内規定に基づく
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得応援制度
＜その他補足＞
■福岡PayPayドームシーズンシート所有（4席分）
■社会人バレーボールチーム「SHINKA」をサポート
<退職金>
退職金有り
<定年>
定年有り
定年：65歳
再雇用制度あり（原則70歳まで）
勤務詳細
<受動喫煙対策>
屋内全面禁煙
求人の種類
求人種別ID
職場の雰囲気
ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ぜひご登録ください。
組織図・チーム体制
ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。
書類・面接のポイント
ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。
