タカラスタンダード株式会社【大阪/発注側】住設機器の施工監理(電気)
正社員土日祝休み第二新卒歓迎週休2日大手企業年収500万円以上上場企業

募集要項
仕事内容
施工管理
【休日・夜間対応なし、残業平均14.2時間、年間休日125日、土日祝休みで働き方改善可能/東証一部上場・大手住宅設備メーカー・同社オリジナルのホーロー素材で事業優位性抜群】
■概要:
施工監理として、戸建住宅あるいは、集合住宅の現場管理業務や施工業者育成業務に携わっていただきます。
※施工管理経験者の方であれば異業種出身でも、培った知識・スキルを活かして活躍していただきます。また経験豊富な社員が多数在籍しており、経験の浅い方も2~3ヶ月かけてじっくりとOJT研修による人材育成を行うため、入社後に自信を深められる環境です。
■具体的な業務内容:
・現場監理業務…営業が受注した現場に計画通り商品を納めるために工程管理を行います。また現場監督や作業スタッフ、電気業者・設備業者といった取り付け業務を担当する関係者とコミュニケーションを取りながら現場を進めていきます。
・施工業者育成業務…顧客満足の高い工事を実現するために、最も重要なポイントとなるのが、パートナーである施工業者との連携です。そのため、施工品質の向上を目的に、施工業者に対し研修会を実施します。現在でも施工業者との間では、定期的にミーティングを開催し、良好な関係を築いています。
■本ポジションの特徴:施工監理は、現場はもちろん、営業や設計、生産といったさまざまな部門とのやりとりが多いポジションです。物事をスムーズに進めるためにも、自分の意見をしっかりと相手に伝える豊かなコミュニケーション能力と、意志の強さが必要になります。
■当社の魅力:
当社は100年以上の歴史を誇る東証一部上場・住宅設備機器大手総合メーカーです。国内は業界最多クラスとなる全国170か所にショールームを展開・海外もアジア圏を中心に拡大しています。ホーローは当社オリジナルの素材の為事業優位性が高く、スーパーゼネコンを始めとした大手取引先が多数あり、マンションや戸建て等で重宝されています。
■概要:
施工監理として、戸建住宅あるいは、集合住宅の現場管理業務や施工業者育成業務に携わっていただきます。
※施工管理経験者の方であれば異業種出身でも、培った知識・スキルを活かして活躍していただきます。また経験豊富な社員が多数在籍しており、経験の浅い方も2~3ヶ月かけてじっくりとOJT研修による人材育成を行うため、入社後に自信を深められる環境です。
■具体的な業務内容:
・現場監理業務…営業が受注した現場に計画通り商品を納めるために工程管理を行います。また現場監督や作業スタッフ、電気業者・設備業者といった取り付け業務を担当する関係者とコミュニケーションを取りながら現場を進めていきます。
・施工業者育成業務…顧客満足の高い工事を実現するために、最も重要なポイントとなるのが、パートナーである施工業者との連携です。そのため、施工品質の向上を目的に、施工業者に対し研修会を実施します。現在でも施工業者との間では、定期的にミーティングを開催し、良好な関係を築いています。
■本ポジションの特徴:施工監理は、現場はもちろん、営業や設計、生産といったさまざまな部門とのやりとりが多いポジションです。物事をスムーズに進めるためにも、自分の意見をしっかりと相手に伝える豊かなコミュニケーション能力と、意志の強さが必要になります。
■当社の魅力:
当社は100年以上の歴史を誇る東証一部上場・住宅設備機器大手総合メーカーです。国内は業界最多クラスとなる全国170か所にショールームを展開・海外もアジア圏を中心に拡大しています。ホーローは当社オリジナルの素材の為事業優位性が高く、スーパーゼネコンを始めとした大手取引先が多数あり、マンションや戸建て等で重宝されています。
この求人は、土日祝日が休みになります。ワークライフバランスを重視する方におすすめの求人です。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年末年始休暇、夏季休暇、GW、有給休暇、慶弔休暇、長期傷病休暇、アニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇(勤続10・20・30年各9日連休)、産前産後・育児・介護休暇ほか
応募条件
資格備考
・普通自動車免許(AT可)
経験
【必須】
・施工管理経験(年数および資格不問)
【歓迎】
・内装設備の施工管理経験
学歴
高卒以上
雇用形態
正社員
※ 詳細は面談時にお伝えいたします。
勤務地
大阪府大阪市
給与
272,460円~462,280円(一律手当を含む)
月額(基本給):235,800円~427,200円
固定残業手当/月:32,600円~55,600円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※試用期間3か月(待遇に変動なし)
昇給:年1回(4月)
賞与
年2回(7月、12月)※前年度実績:4.9か月分
年収
300万円 ~ 600万円
※詳細に関しては面接時にお伺いください。
※上記年収は食事手当(食事手当)と外勤手当(月20時間分の残業手当)を含みます。
勤務時間
9:00~17:50 (所定労働時間:7時間50分)
休憩時間:60分
処遇・福利厚生
通勤手当:※全額支給いたします。
家族手当、食事手当、外勤手当、役付手当
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■寮社宅:全国各地に完備
■直営・契約保養所
■自社健保組合
■財形貯蓄
■社員持株会
■慶弔見舞金
■各種保険制度など
<教育制度・資格補助補足>
新入社員研修、階層別研修、通信教育
退職金
退職金有り
勤続3年以上
採用概要
採用プロセス
<オンライン面接>
可
勤務詳細
受動喫煙対策
屋内全面禁煙
※ 詳細は面談時にお伝えいたします。
求人の種類
自社提案
求人種別ID
0001