社名非公開【たまプラーザ】土木施工管理※自社木造分譲住宅の宅地造成／週休二日
募集要項
仕事内容
施工管理
■業務詳細：
・設計チームから宅地開発設計図面を引き継ぎ、それをもとに分譲施工図面や詳細な造成工事スケジュールを作成。
・職人・資材などの手配を行い、工程・予算・安全等の管理
・造成工事完了後、建築部門に引継ぎます。
この求人は、資格の取得支援があります。仕事をしながら資格を取得したい方におすすめの求人です。
応募条件
<資格備考>
普通自動車免許第一種
<望ましい免許・資格>
1級土木施工管理技士
2級土木施工管理技士
<経験>
分譲住宅の土木施工管理のご経験をお持ちの方
<学歴>
学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）
雇用形態
正社員
勤務地
給与
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～400,000円
＜月給＞
250,000円～400,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
※月給は固定手当を含めた表記です。
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
<賞与>
■賞与：年2回
<年収>
400万円 ~ 640万円
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
<残業時間>
時間外労働有無：無
■月平均残業時間：２０～３０時間程度
休日・休暇
週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数117日
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
※休日出勤の場合は平日に代休取得
処遇・福利厚生
■通勤手当
＜その他補足＞
■監督手当、役職手当
社会保険完備：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
<退職金>
退職金有り
退職金制度：401K制度適用
<定年>
定年有り
＜定年＞
60歳
勤務詳細
<キャリアパス>
ベテラン社員のもとで、3か月～半年程度、ＯＪＴで宅地造成工事に関する基本的な業務内容や仕事の進め方などを学んでいただきます。
その後、比較的規模の小さい案件から担当し、徐々に規模の大きい案件をお任せしていく予定です。
<受動喫煙対策>
屋内全面禁煙
求人の種類
求人種別ID
職場の雰囲気
ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ぜひご登録ください。
組織図・チーム体制
ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。
書類・面接のポイント
ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。
