設備管理
・年間休日: 120日以上(2022年度 122日)
・有給休暇: 20日(2年目以降も20日)
設備点検配属の場合、日勤土日休みです。
運転管理配属の場合、シフト制勤務です。
※シフト例(変形労働制、週40時間勤務):【1】8:30~17:10→【2】16:00~翌9:20→【3】明け休み→【4】休み
資格・免許
第3種電気主任技術者
経験
【必須】
電験3種かつ実務経験必須
学歴
⼤学院、⼤学、短期⼤学、専修・各種学校、⾼等専⾨学校、⾼等学校卒以上
・安定成長を続ける会社でじっくり経験を積んでいきたい方
・人や社会に貢献できる仕事に関心をお持ちの方
・専門性を身につけ確かな自信を身につけたい方
・何事にも積極的に取り組むバイタリティのある方
正社員/契約社員
・賃金形態:月給制
・試用期間3ヶ月
・無期正社員でのご採用です。
・昇給年1回(4月)
賞与
賞与年2回(6⽉・12⽉)
年収
500万円 ~ 800万円
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※年収は経験・スキルを考慮の上決定します。
※年収500万以上(応相談)
9:00~17:00(休憩 45分)
残業時間
基本的に残業は発⽣いたしません。設備故障や異常気象時の⾮常配備などにより、年に数回程度。
夜勤
夜勤有り
配属先により異なります
交通費(全額支給)/住宅手当/残業手当/家族手当/資格手当/休日勤務手当/夜勤手当
【諸手当メモ】
●住宅融資利子補助
【交代勤務の割増し手当について】
法定基準と比較し、割り増しの手当を支給しています。
●夜勤手当50%増支給:法定基準25%増
●振替出勤(平日休みを取得)の場合:土曜25%増・日曜35%増支給
健康保険、厚⽣年⾦保険、雇⽤保険、労災保険
社宅/福利厚生施設/退職金/財形貯蓄/企業年金/資格取得(自己啓発)奨励金制度 /共済会 /健康保険組合直営保養所 /企業年金基金保養所 /法人会員施設 /各種教育制度
退職金
退職金有り
定年
定年有り
60歳定年。再雇用制度65歳まで
採用プロセス
書類選考→適性検査・一次面接→二次面接→内定・入社
求人種別ID
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