年収	500～800万円詳しく見る
職種	設備管理詳しく見る
勤務地	京都府詳しく見る
資格	第3種電気主任技術者詳しく見る

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仕事内容

設備管理

中央監視制御室でのプラント運転管理または設備の点検、修繕等をご担当して頂きます。
・中央監視制御室における操作・機械、電気、建築付帯設備の定期点検、機器類の分解、予備品交換・⾼所や槽内の点検、給油や薬剤の注⼊

事業の安定性・仕事のやりがい︓
⽔ビジネスにおいて、運営・管理サービスは、使⽤するごとに⽔道使⽤料及び下⽔処理料などが計上され、最も安定的で収益性が⾼いと⼀般に⾔われています。顧客の99％が地⽅⾃治体であること、また、国内の⽔の使⽤量が⼤幅に変わることは無いことからもその安定性の⾼さが⾒受けられます。さらに経済産業省によると、⽔ビジネスの市場規模(上下⽔・⺠間⼯場等)は2025年に約87兆円に拡⼤する⾒通しとなっています。上下⽔処理施設は⼈々の⽣活に⽋かせないライフラインの1つです。
また、入社後3ヶ月～6ヶ月の研修期間、その後も様々な講習や勉強会を通じて、一人前の技術者としてのスキルを着実に習得可能です。

休日・休暇

・年間休日： 120日以上（2022年度 122日）
・有給休暇： 20日（2年目以降も20日）

設備点検配属の場合、日勤土日休みです。
運転管理配属の場合、シフト制勤務です。
※シフト例（変形労働制、週40時間勤務）：【1】8：30～17：10→【2】16：00～翌9：20→【3】明け休み→【4】休み

応募条件

資格・免許

第3種電気主任技術者

経験

【必須】
電験3種かつ実務経験必須

学歴

⼤学院、⼤学、短期⼤学、専修・各種学校、⾼等専⾨学校、⾼等学校卒以上

求める人物像

・安定成長を続ける会社でじっくり経験を積んでいきたい方
・人や社会に貢献できる仕事に関心をお持ちの方
・専門性を身につけ確かな自信を身につけたい方
・何事にも積極的に取り組むバイタリティのある方

雇用形態

正社員/契約社員

勤務地

京都府京都市

給与

・賃金形態：月給制
・試用期間3ヶ月
・無期正社員でのご採用です。
・昇給年1回（4月）

賞与

・賃金形態：月給制
・試用期間3ヶ月
・無期正社員でのご採用です。
・昇給年1回（4月）

年収

500万円 ~ 800万円

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※年収は経験・スキルを考慮の上決定します。
※年収500万以上(応相談)

自分の想定給与を聞く

勤務時間

9：00～17：00（休憩 45分）

残業時間

基本的に残業は発⽣いたしません。設備故障や異常気象時の⾮常配備などにより、年に数回程度。

夜勤

夜勤有り

配属先により異なります

処遇・福利厚生

交通費(全額支給)/住宅手当/残業手当/家族手当/資格手当/休日勤務手当/夜勤手当
【諸手当メモ】
●住宅融資利子補助
【交代勤務の割増し手当について】
法定基準と比較し、割り増しの手当を支給しています。
●夜勤手当50%増支給:法定基準25%増
●振替出勤(平日休みを取得)の場合:土曜25%増・日曜35%増支給

健康保険、厚⽣年⾦保険、雇⽤保険、労災保険

社宅/福利厚生施設/退職金/財形貯蓄/企業年金/資格取得（自己啓発）奨励金制度 /共済会 /健康保険組合直営保養所 /企業年金基金保養所 /法人会員施設 /各種教育制度

退職金

退職金有り

定年

定年有り

60歳定年。再雇用制度65歳まで