株式会社マイスターエンジニアリング〈神奈川〉施設の総合管理を行う会社で受変電設備の点検・メンテナンス業務（若手）
募集要項
仕事内容
設備管理
ファシリティ事業の拡大と合理化を図る当社にて、『特別高圧』『受変電設備』等の電気設備関係に携わったご経験がある方の募集を致します。
当社の出向先で、設備の点検・メンテナンス業務をご担当頂きます。
【業務詳細】
■受配電設備のトータル試験・点検業務
■各種遮断器の精密点検等、ご経験に応じて業務をアサイン致します。
《魅力》当社は年次に関係なくご志向とスキルに合わせて、メンバーのスキルアップに繋がる新しい仕事を任せる風土があり、幅広い経験を積み成長できる環境がございます。
【当社について】
1969年、東洋一の超高層ホテルの設備管理から事業を開始し、その後事業分野を産業機械のメンテナンス・エンジニアリングにも拡げた技能・技術サービスの会社です。
■メカトロ事業 ～幅広い分野で、ものづくりの未来を支える～
半導体分野をはじめ、自動車や産業インフラなど、次世代のものづくりに欠かせない最先端フィールドで、専門的な技術を持ったマイスターのエンジニアが幅広く活躍しています。
■ファシリティ事業 ～快適に安心して暮らせる都市機能を守る～
高層ビルや一流ホテル、大型ショッピングセンターなど、今後ますます需要が高まる各種施設の維持・管理、メンテナンス業務。
幅広く経験を積みながら多くの資格を取得して、長く第一線で活躍できます。
この求人は、資格の取得支援があります。仕事をしながら資格を取得したい方におすすめの求人です。
応募条件
<資格備考>
第一種普通自動車運転免許
<経験>
【必須】
■電気設備（受変電・高圧等）に携わったご経験がある方
※経営基盤安定の大手成長企業の福利厚生を受けられるポジションです。
※長期的に就業していきたい方歓迎です。
<学歴>
高校 専修 短大 高専 大学 大学院
雇用形態
正社員
勤務地
勤務地詳細
横浜市神奈川区神奈川本町
〈最寄駅〉
JR京浜東北線東神奈川駅
<転勤>
転勤無し
当面なし
給与
基本給220,000円～
試用期間：4か月（試用期間中の勤務条件変更なし）
<賞与>
年2回 合計3.5ヶ月（昨年実績）
<年収>
400万円 ~ 700万円
※下記モデル年収例は経験が浅い方向けのものです。
（例1）430万円 入社1年目 メンバー(月給22万円＋賞与＋手当)
（例2）550万円 入社2年目 メンバー(月給28万円＋賞与＋手当)
（例3）600万円 入社3年目 メンバー(月給32万円＋賞与＋手当)
勤務時間
9：00～17：00 所定労働時間 06時間 30 分
休憩90分
<残業時間>
有 月40時間程度
休日・休暇
年間休日92日
（内訳）
その他（夜間工事や休日対応の際は代休取得）
有給休暇(入社半年経過時点10日 最高付与日数20日)
※入社時期によって変動があります。
シフト制：夜間工事や休日対応の際は代休取得
処遇・福利厚生
通勤手当：会社規定に基づき支給
残業手当：有 残業時間に応じて別途支給
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
財形貯蓄制度、資格取得奨励金制度あり
<退職金>
退職金有り
勤続3年以上
採用概要
<採用プロセス>
面接回数1~2回
筆記試験：無
勤務詳細
<受動喫煙対策>
屋内全面禁煙
求人の種類
求人種別ID
職場の雰囲気
ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ぜひご登録ください。
組織図・チーム体制
ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。
書類・面接のポイント
ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。
会社概要
住所
従業員数
売上高
資本金
設立
詳細説明
半導体製造装置、各種メカトロ機器及び建築設備のメンテナンス&エンジニアリング並びに太陽光発電システムの施工、施工技術者の育成、省エネ・環境関連事業における技術サービス、コンサルティング 等
1969年、東洋一の超高層ホテルの設備管理から事業を開始し、その後事業分野を産業機械のメンテナンス・エンジニアリングにも拡げた技能・技術サービスの会社です。
■メカトロ事業 ～幅広い分野で、ものづくりの未来を支える～
半導体分野をはじめ、自動車や産業インフラなど、次世代のものづくりに欠かせない最先端フィールドで、専門的な技術を持ったマイスターのエンジニアが幅広く活躍しています。
■ファシリティ事業 ～快適に安心して暮らせる都市機能を守る～
高層ビルや一流ホテル、大型ショッピングセンターなど、今後ますます需要が高まる各種施設の維持・管理、メンテナンス業務。幅広く経験を積みながら多くの資格を取得して、長く第一線で活躍できます。
会社の特徴
【働きやすさを大切にしています】
■「異動割合は、全体の2.6％」安定した長期プロジェクト案件がメインとなる為基本的には異動が無く、一つの配属先で長く働いていただきます。
■入社時は充実した研修をご用意。ご経験や配属先に合わせカスタマイズした研修となります。
各業界/分野ごとに業界大手メーカーとコラボした研修もあり実践的な内容を学んでいただけます。
配属後も6ヵ月に1回面談を実施し、キャリアの相談や安心して働けるようサポートをいたします。
【キャリアステップ例】入社後：個別作業者、２年目：作業責任者、４年目：チームリーダー、７年目以降：統括リーダー
