施工管理
具体的な内容
キャリアプラン
この求人は、土日祝日が休みになります。ワークライフバランスを重視する方におすすめの求人です。
年間休日:120日
休⽇休暇形態:週休2⽇制
・休⽇:週休2⽇制(⼟・⽇)、祝⽇、GW、年末年始
・休暇:有給休暇、夏季休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、など
・年間有給休暇:10~20日
この求人は、資格の取得支援があります。仕事をしながら資格を取得したい方におすすめの求人です。
資格・免許
第2種電気工事士
望ましい免許・資格
第一種電気工事士
1級電気工事施工管理技士
2級電気工事施工管理技士
経験
【必須】
A、Bを満たす方
A:以下のいずれかに該当する人
・第二種電気工事士資格又は電気通信主任技術者資格を有していて、施工経験のある方
・工事施工スキルからスキルアップを目指したいと意欲のある方
B:新規事業開発にチャレンジしてみたい意欲のある方
【歓迎】
・データセンターの設計又は施工の経験のある方
・データセンター・CATV局、放送局舎・通信局舎等における電気・空調等インフラ設備保守の経験のある方
・UPSやBatteryに関する知識のある方
・電気、空調関連インフラ設備領域での新規事業開発の経験のある方
学歴
学歴不問
正社員
本社/〒224-0053 神奈川県横浜市都筑区池辺町4509【最寄駅:JR横浜線 鴨居駅】
※本社または顧客先内で勤務予定になります。
転勤
転勤無し
当⾯無し
⽉給:203,700円〜403,500円
基本給:203,700円〜403,500円
※⽉給は固定⼿当を含めた表記です。
※詳細は、当社⼈事制度によります
※スキル、ご経験、前職給与などを考慮の上決定いたします
※⼀般職の場合は超過勤務⼿当は別途⽀給します
※昇給あり
※試用期間6ヶ月
※契約社員での雇⽤を検討する場合があります。
※詳細な雇用条件は別途雇用条件通知にて明⽰。
年収
400万円 ~ 712万円
予定年収はあくまでも⽬安の⾦額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
<年収例>
520万円/38歳・経験3年
600万円/40歳・経験5年
8:30〜17:30(所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
残業時間
30時間の残業を予定しています。
・通勤手当:交通費全額⽀給
・残業⼿当
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険
・寮制度:独⾝寮(男⼥共に有り、ワンルームマンション)
・転勤志度⾦
・単⾝別居⼿当
・帰省費
・持株会
・共済会制度
・慶弔祝⾦制度
・財形貯蓄型制度
・総合福祉団体⽣命保険(1B、2B)及び団体⽣命保険制度
・資格取得褒賞⾦制度
・提携機関保養所(軽井沢、箱根、その他)
【教育制度】
各種研修があります。⼊社後は安⼼して就業していただけるよう、しっかりバックアップします。
退職金
退職金有り
定年
定年有り
定年:60歳
採用プロセス
書類選考→1次⾯接(部⾨及び⼈事部⻑)・筆記試験→役員⾯接→内定
求人種別ID
ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ぜひご登録ください。
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会社名
住所
従業員数
売上高
資本金
設立
詳細説明
■概要:・情報通信設備の設計、施工、コンサルティング業務及び情報通信機器の販売・移動体通信に関するエンジニアリング及びオプティマイゼーション業務・マイクロ波通信、衛生通信に関するエンジニアリング及び運用業務
会社の特徴
三技協の⾵⼟:
社員を⾮常に⼤切にする会社です。⼈材教育・育成に⾮常に⼒を⼊れており、社員が成⻑する機会を提供するべく各種研修が揃っています。
また、単なる数字的側⾯に留まない透明性の⾼い評価制度・報酬制度で、社員が主体的にどうなりたいのか、そのために何をしなくてはならないのかを、組織と社員、その周りの⽅々が⼀緒になって考える⾵⼟があります。そのような社⾵でそれを魅⼒に感じて⼊社されている⽅ばかりですので、社員間コミュニケーションが丁寧で気持ちよく就業して頂けます。
例えば、社員間の繋がりを深める社内イベントのひとつに『サンフェスタ』というものがあります。総勢約700名が集う⼤規模な慰労懇親ビュッフェパーティーで、横浜みなとみらいにあるインターコンチネンタルホテルのワンフロアを借り切って毎年開催されます。
『サンフェスタ』は、普段はあまり顔を合わせることのない仲間との懇親、家族同⼠の交流の場として好評を博し、三技協グループの夏の恒例イベントとしてすっかり定着しています。