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更新日 : 2026/07/17

株式会社間瀬コンサルタント<大阪府吹田市>建築コンサルタント/技術士(上下水道部門・下水道)/転勤なし/年間休日129日・残業月24h/転勤なし/官公庁案件約95%の圧倒的安定基盤

正社員転勤なし土日祝休み20代歓迎週休2日資格取得支援シニア歓迎夜勤なし年収700万円以上

給与アイコン年収

800~1100万円詳しく見る

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<大阪府吹田市>建築コンサルタント/技術士(上下水道部門・下水道)/転勤なし/年間休日129日・残業月24h/転勤なし/官公庁案件約95%の圧倒的安定基盤

求人の注目ポイント!

  • ★年間休日129日×残業少なめ:土日祝休みで残業は月平均24時間。ワークライフバランスを保ち、落ち着いた環境で長く無理なく働ける環境が整っています!
  • ★売上約95%が官公庁案件:1966年創業。自治体等のインフラ案件が主軸のため、景気の波に左右されず、技術士としての市場価値を最大限に高められます!
  • ★転勤なし:地域に根ざしながら、これまでの知見を活かして若手育成や経営拡大に直接貢献できます!

募集要項

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仕事内容

設計

主な仕事内容

公共下水道の調査・計画・設計に関わる「管理技術者」または「業務担当者」として、プロジェクトの牽引、品質管理、および若手への技術継承を行っていただきます。

具体的な業務

・管理技術者の業務:プロジェクト全体方針の策定、官公庁(顧客)との技術的・事業的な協議、総合評価の取りまとめ。
・照査技術者の業務:設計成果品の品質チェックおよび各種レビュー対応。
・担当技術者の業務:詳細設計、維持管理計画・点検調査、設計計算、図面作成、報告書作成などの実務。
・その他:お持ちの技術士資格を活かしたプロポーザル(入札における技術提案)の質向上、後進の技術指導(試験対策や現場ノウハウの伝達)。

働き方について

・無理のない案件管理:管理技術者は時期ごとに主担当5件程度、実務担当は3件程度と適切に調整されており、特定の人に負荷が集中しない仕組みです。
・チーム体制:1案件あたり平均2名で進めるため、相談しながら進められます。
。DXの積極導入:ドローンによる測量や生成AIを用いた資料作成など、業務効率化を推進しています。

当社について

1966年の創業以来、社会インフラを支える建設コンサルタントと補償コンサルタントの「両輪経営」を強みに、上流から下流まで一貫して手がけられる安定した事業基盤を築いています。売上の9割以上が官公庁からの公共案件であり、誠実な技術力によって自治体から厚い信頼を得ています。平均勤続年数は15年以上と長く、真面目で穏やかな技術者が多く集まる温かみのある社風が特徴です。
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この求人は、土日祝日が休みになります。ワークライフバランスを重視する方におすすめの求人です。

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休日・休暇

■年間休日:129日 ・完全週休二日制 ・土日祝日    ■その他 ・夏季休暇(5日) ・年末年始休暇(7日) ・リフレッシュ休暇(勤続5年ごと) ・産前産後・育児休暇 ・配偶者出産休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇(入社半年経過後10日〜)
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この求人は、資格の取得支援があります。仕事をしながら資格を取得したい方におすすめの求人です。

license

応募条件

資格備考

■必須条件: ・技術士(上下水道部門:下水道)の資格をお持ちの方   ■歓迎条件: ・建設コンサルタントとしての実務経験
employment status

雇用形態

正社員
location

勤務地

■支店所在地: 〒564-0051 大阪府吹田市江坂町1-12-10 丸信江坂ビル5F アクセス:大阪メトロ御堂筋線「江坂駅」より徒歩約5分
money

給与

年収

800万円 ~ 1100万円

■月給:440,000円〜 610,000円 ※経験やスキルによって年収は上下いたします。    ■昇給: 年1回 ■賞与:年2回(会社業績により決算賞与の追加支給あり)
clock

勤務時間

■勤務時間:9:00~17:30(所定労働時間:7時間30分) ・休憩時間:60分 ・時間外労働有無:有   ■月平均残業時間:24時間
plus circle

処遇・福利厚生

■社会保険 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険   ■手当 ・資格手当 ・通勤手当(通勤定期代として支給) ・残業手当(一般職のみ)   ■その他 ・退職金制度(確定拠出年金) ・定年制度(60歳)および再雇用制度あり ・永年勤続表彰制度、保養所あり ・育児休暇取得実績あり ・受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <教育制度>:導入研修、階層別研修、資格取得支援
signing contract

採用概要

採用プロセス

▼書類選考 ▼面接:2回 ▼内定
hammer

勤務詳細

キャリアパス

評価基準は「売上・受注金額(50%)」だけでなく、「技術力・成果物の品質(30%)」や「後進の育成・マネジメント(20%)」も正当に評価されます。中途入社から5年で課長代理へと昇進し、現在は課長として活躍する30代後半入社の社員もおり、実力に応じた早期のステップアップが可能です。

受動喫煙対策

※ 詳細は面談時にお伝えいたします。

求人の種類

自社提案
diamond

求人種別

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応募求人:<大阪府吹田市>建築コンサルタント/技術士(上下水道部門・下...

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会社概要

住所

東京都都世田谷区喜多見9-4-7東京都狛江市岩戸北3-16-15愛知県名古屋市中村区名駅南1-16-28福岡県福岡市博多区博多駅東2-6-28

従業員数

154人

資本金

100,000,000円

設立

1966年8月

事業内容

【官庁などから受注する補償業務および土木設計】■補償コンサルタント(補償コンサルタント第492号)・土地の調査・評価・建物や機械工作物の調査および算定・営業の補償、特殊な補償(漁業の補償、観光農園の補償など)の調査及び算定・事業損失調査および算定(工事に伴う建物等への被害)・補償内容の説明・発注者支援(総合補償)■建設コンサルタント(建設コンサルタント第442号)・建築・土木設計