株式会社ビーライトグループ【電気工事施工管理】※中国語が話せる方 (台湾案件担当)

施工管理

主に台湾のカーディーラー店舗向け電気工事案件の施工管理・進捗管理をお任せします。
現地施工会社との折衝や調整、図面作成、進捗管理などを担当。
日本国内案件（東京・名古屋拠点）でも電気工事・施工管理業務に携わっていただきます。

＜主な業務内容＞
・台湾案件における施工計画・進捗・品質・安全管理
・現地施工会社との打ち合わせ、調整、技術支援
・図面作成（電気設備・配線系統図、回路図、負荷計算、照明・電力構成など）
・日本国内案件の電気工事対応
・遠隔での台湾案件管理＋必要な現地出張対応


●教育研修制度
若手の育成環境に力を入れており、
未経験入社でも”圧倒的に成長できる” サポート体制に自信があります! ・入社後、メンター制度で先輩が基礎から仕事をしっかりお教えします。
→入社5年以上のベテラン社員がフォロー! ・資格取得支援+合格後は取得一時金+資格手当
費用面からその後の収入UPまで網羅!

●未経験から始めるやりがいと成長できる環境
・弊社では業界未経験の方でもプロジェクト全体を理解しつつ 仕事に取り組むことで、全体像をわかりやすく、成長を実現しやすいのが魅力です★
・自分の仕事が形になり、成果として実現できる達成感が 大きくやりがいとなり、未経験からでもキャリアを目指せます!

●DXでビジネスが、働きやすさが、加速しています!
・一例ですが、工事状況をクラウドにアップして全員が確認できるように共有したり、 工程一つ一つをタスク化して作業や検査の抜け・漏れを防いだりと、 担当一人に属人化せず分かりやすく管理ができる体制をDXで実現。
状況が先輩・上司にも共有できているのでムダな工数をかけず業務効率化が進んでいます!

会社の成長性やまだまだ拡大する事業に興味を持った働きやすさや 業務の効率化が進んでいる企業に転職したかった という方は、当社にマッチするハズ。 ちなみに、 知り合いがビーライトグループで働いていて、 誘われて入ったら自分もハマった! というリファラル採用のメンバーも多いんです◎

(理念・ビジョン)
お客様のニーズに応え、尚且つ社会的責任を果たすことで、自社完結ではなくビーライトグループを取り巻き、関わってくださる方々と共に「快適で安心をもたらす社会の創生」の実現を目指していきたいと考えております。 創業以来、様々な挑戦を続けて参りました。 目標から振れることなく、今後さらに魅力あるグループとなることを目指し、精進してまいります。

(仕事・事業)
ビーライトでは電気に関する様々な工事の設計・施工管理を行っています。また電気工事を通して適切かつ有効に運用できるシステ ムをお客様に提供。20年以上の経験や実績、理念に基づき、電気工事における計画立案から設計施工・管理・運用のフローをおこな います。

(働く人・社風)
職場は活発な雰囲気で、風通しがよくコミュニケーションが多め。
退勤後に幹部と一緒にお茶をしたり、グループ全体で忘年会や運動会などのイベントを開催したりと、役職・所属企業問わず交流機会があります。

(給与・待遇)
常にスキルアップを支援したいという思いから資格手当、役職手当、資格取得支援制度を完備しています。 また、NO残業デーや誕生日休暇時の旅館宿泊券プレゼントなど、社員のプライベートを大切にした待遇も充実しています。

第一種電気工事士 第二種電気工事士 1級電気工事施工管理技士 2級電気工事施工管理技士

【必須スキル(言語)】 標準中国語（普通話／Mandarin）：必須 ※台湾語（閩南語）や中国語の方言を使えると尚良い 日本語：業務連絡・報告書作成レベルで必須 【必須スキル(電気施工管理)】 電気工事の実務経験（現場経験を含む）(カーディーラーの経験があると尚良い) ※ある程度の現場経験があり、全体の流れを把握できる方 【歓迎スキル】 ・施工管理経験（必須ではないが即戦力なら優遇） ・図面作成、負荷設計・回路設計等の実務能力 ・台湾現地施工会社との折衝・交渉経験 ・図面設計・電気設計能力（回路計算、負荷計算、配線系統設計など） ・プロジェクト管理能力、安全・品質管理経験 ・日中二言語レベルのコミュニケーション力 ・海外出張適応力 ・自己発信力・自主性

正社員

【微経験者/経験者】(参考) 月給：300,000円～500,000円 ＋ 諸手当 ＋賞与（2回） ＊記載の月給内にはみなし残業代30時間分（64,459円～107,432円）を含み、超過分は別途支給いたします。

【賞与最大12ヶ月分支給】

450万円～700万円 ※経験・スキル・役割範囲によって調整させていただきます

9：00～18：00　 （実働8時間/休憩60分　自由に調整可能） ※月30時間のみなし残業（★超過分は加算して支給します）

◆資格取得制度、資格手当 ◆赴任手当・赴任転居費用負担

社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）

◆定期健康診断 ◆ノー残業デーあり ◆家庭用医薬品購入補助（年数回） ◆化粧品やスキンケア商品など美容用品支給 └お取引先から購入しています ◆出張基本なし ◆保養施設利用（勤続5年ごと） ◆社用PC・スマホ貸与 ◆独立支援制度 └アライアンスパートナーとして独立を応援します！ ◆制服貸与 ◆服装自由 ◆髭OK

※ 詳細は面談時にお伝えいたします。