株式会社ホイストクレーン＜栃木県宇都宮市＞年間休日111日/週休二日制/直行直帰可能/業界トップシェア/クレーンメンテナンス担当/設備管理

設備管理

主な仕事内容

法人顧客の工場内で使用されるクレーンの点検・修理を行っていただきます。

具体的な業務

・既存顧客の工場や倉庫を訪問し、現場で作業を行う。
・点検と修理の割合は6:4程度。
・案件規模に応じて1～4名程度のチームで対応する。
・お客様対応に伴う事務作業は事務担当者が行うため、事務処理に時間を取られることはない。

当社について

・10年以上業績が右肩上がりで、利益を社員に還元する社風。
・安全コンサル会社を導入し、社員の安全を第一に業務を遂行している。
・全国に40名ほどのメンテナンス担当が在籍しており、20代～30代の未経験入社のメンバーも多い。

■年間休日：111日 ・週休2日制（毎週日曜＋第2土曜＋希望日を月2日取得） ・祝日 ※土曜日出勤の場合は休日出勤手当を支給 　 ■その他： ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

正社員

■月給：240,000円～400,000円 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 　 ■その他： ・昇給：有 ・賞与：有（年2回） 　 ■年収モデル ・入社1年目（25歳）：年収380万円（月給23万円） ・入社5年目（35歳）：年収440万円（月給27万円）

■社会保険 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険 　 ■諸手当 ・残業手当 ・職務手当 ・特別手当 ・家族手当 　 ■その他 ・社用車1人1台貸与 ・健康診断（年1回） ・資格取得支援制度（受験・講習費用の会社負担） ・新潟県での導入研修時の住宅は会社が用意

▼書類選考 ▼面接：2回 ▼内定

ご入社後は、経験に応じて研修を用意しております。 最長3か月の本社研修と、外部研修（安全研修や工具の使い方などを会得）、並行して先輩とともに現場に出向き、少しずつ業務を覚えていただきます。 ※この間の居住地については全額当社で負担させていただきます。

※ 詳細は面談時にお伝えいたします。