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更新日 : 2025/4/18

社名非公開<京都府京都市>年間休日125日以上/土日祝日休み/学歴不問/転勤なし/共同住宅メインの積算業務【RC造/S造/SRC造/木造】

正社員転勤なし学歴不問土日祝休み資格取得支援

給与アイコン年収

545~1000万円詳しく見る

カバンアイコン職種

施工管理詳しく見る

マップアイコン勤務地

京都府詳しく見る
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求人の注目ポイント!

  • ★年間休日125日以上×土日祝日休み:仕事だけでなくプライベートも充実!
  • ★転勤なし×安心して働ける職場環境:地元「京都市」で長期的に働きたい方大歓迎!
  • ★共同住宅・店舗・ビル×RC造/S造/SRC造/木造:様々な構造にチャレンジできる職場!

募集要項

仕事内容

施工管理

マンション、ビル、アパートに特化した建築一式工事の施工及び設計を行っています。
収益不動産の開発運用をワンストップで行うVENZAITENグループの総合建設企業であり、主には関連会社が開発する案件を受注しているため、無借金で透明性をもった経営を行い、低価格で高品質なサービスを提供しています。
 
時代の変化とともに多様化する価値観やニーズに対応し、当事者目線でのモノづくりに努めています。
 

業務内容

建築案件の積算業務をお任せします。
  

具体的には

 
・設計図書、仕様書から数量の算出
・建築工事に関する積算業務(概算見積等)全般
・設計士、施工管理者との連携
※スキル次第でお任せする業務の範囲を決定します
(RC造・S造・SRC造、木造の共同住宅・店舗・ビルの意匠デザイン、基本・実施設計、監理等)。
  

詳細

・RC造・S造の共同住宅:3〜5階建/〜1,000㎡程の賃貸物件がメイン
(建物金額:1〜3億円程)
・木造の共同住宅:300~600㎡程の賃貸物件がメイン
(建物の金額は3,000万円〜2億円程)
 
※スキル次第でお任せする業務の範囲を決定します
(RC造・S造・SRC造、木造の共同住宅・店舗・ビルの意匠デザイン、基本・実施設計、監理等)。
 

親会社の概要

株式会社VENZIATEN CAPITAL、京都市下京区小稲荷町85番地8
 
・コンサルティング業(資産形成、M&A、経営、キャリアアップ、クリニック開業、マーケティング)
・不動産開発、販売、仲介業(収益不動産)
・投資事業(不動産、ベンチャー企業)
・医療関連事業(美容クリニック)
 
「投資で未来をデザインする企業」を理念に掲げ、世紀を超えて存続する企業を目指し、収益不動産を用いた資産形成をはじめ、M&Aや経営、キャリアアップやクリニック開業などのコンサルティングを行っています。京都での収益不動産デベロッパーとしての知名度に加え、投資事業での資本力や信用力をもとに規模を拡大中です。
 
過去9年間の実績(2024年5月末日時点)
・不動産開発総額 約200億円
・事業投資総額 約300億円
・M&A総額 約30億円(自社事業の売却)
・運用資産総額 約165億円

※ 詳細は面談時にお伝えいたします。

この求人は、土日祝日が休みになります。ワークライフバランスを重視する方におすすめの求人です。

休日・休暇

■年間休日125日以上(2025年11月期:127日)
・完全週休2日制
・土日休み
・祝祭日
・他会社規定の休日

■その他:
・夏季休暇
・年末年始休暇
・GW休暇
・有給休暇(入社半年後10日付与※消化率80%以上)

この求人は、資格の取得支援があります。仕事をしながら資格を取得したい方におすすめの求人です。

応募条件

資格備考

■必須条件:
・3年以上の積算経験者(RC造/S造/SRC造/木造)
※面接時にポートフォリオをご持参ください
・一級建築士
・二級建築士

■優遇条件:
・建築積算士
・一級建築施工管理技士
・二級施工管理技士
・一級建築士
・二級建築士
・普通自動車免許

求める人物像

■求める人物像
・理念、経理方針、行動指針に賛同、共感できる方
・キャリア形成、資産形成に本気で向き合いたい方
・仕事に対する熱意がある方

■向いている人物像
・明るく素直で真面目な方
・成長意欲のある方
・地頭が良い方

雇用形態

正社員


※ 詳細は面談時にお伝えいたします。

勤務地

京都府京都市

給与

■最低月給:
・部長70万円〜(基本給/固定残業手当含)
・次長60万円〜(基本給/固定残業手当含)

■最低年収
・部長910万円〜(基本給/固定残業手当含)
・次長780万円〜(基本給/固定残業手当含)

※本求人は形式上次長職以上の採用となります。
※能力経験を考慮して条件を決定します。
※賞与は業績連動(毎年支給実績有)、上記年収には最低支給1ヶ月分のみ含めております。
※その他特別手当有(資格手当、誕生日手当、家族手当、保育園手当、育休復帰手当、管理物件入居手当等)

※部長 固定残業代172,000円~/45時間分含む(超過分別途支給)
※次長 固定残業代148,000円~/45時間分含む(超過分別途支給)

年収

545万円 ~ 1000万円

勤務時間

■勤務時間:09:00~18:00

処遇・福利厚生

■その他:
・通勤手当:上限\15,000/月(本社から2駅以内の勤務で別途優遇規定有)
・住宅手当:有り(別途規定有(管理物件入居等))
・社会保険完備
・退職金制度:無し
・引越し手当(割引等の支援※当社規定による)
・独立支援制度
・産休育児休暇制度
・社員旅行、社内レクリエーション(食事会等)
・資格手当(宅地建物取引士) 2万円/月 他

採用概要

採用プロセス

▼書類選考
▼面接:2回
・1次面接
・適性検査
・2次面接
▼内定
※選考回数、プロセスについては状況によって変更になることがあります。
※面接は本社にて実施致します。

勤務詳細

受動喫煙対策

※ 詳細は面談時にお伝えいたします。

求人の種類

自社提案

求人種別ID

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応募求人:<京都府京都市>年間休日125日以上/土日祝日休み/学...

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