更新日 : 2024/4/15

株式会社サンケイビルマネジメント新規案件における営業【ビルマネジメント営業(大阪)】

正社員

給与アイコン年収

300~600万円詳しく見る

カバンアイコン職種

その他詳しく見る

マップアイコン勤務地

大阪府詳しく見る

資格アイコン資格

優遇資格

第一種電気主任技術者
第二種電気主任技術者
1級管工事施工管理技士
2級管工事施工管理技士
建物環境衛生管理技術者(ビル管)
第三種電気主任技術者
エネルギー管理士
第一種電気工事士
第二種電気工事士
1級電気工事施工管理技士
2級電気工事施工管理技士
一級建築士
二級建築士

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新規案件における営業【ビルマネジメント営業(大阪)】

募集要項

仕事内容

その他

新規・既存のお客様(既に契約している物件のオーナー様)への提案営業・フォロー業務

具体的には

◆新規案件の獲得
◆契約内容の見直し・来期予算策定・工事提案・見積もり・提案営業
◆設備や清掃・警備体制などの仕様変更の相談
◆設備更新あるいは設備増強工事の提案
◆オーナー・テナント対応
◆協力会社の手配・折衝・マネジメント
◆成約した新規案件の引き継ぎ・立ち上げなども有

休日・休暇

★年間休日120日
完全週休2日制(土・日)
祝日
年末年始
有給
慶弔

応募条件

望ましい免許・資格

第一種電気主任技術者
第二種電気主任技術者
1級管工事施工管理技士
2級管工事施工管理技士
建物環境衛生管理技術者(ビル管)
第三種電気主任技術者
エネルギー管理士
第一種電気工事士
第二種電気工事士
1級電気工事施工管理技士
2級電気工事施工管理技士
一級建築士
二級建築士

経験

設備会社やオフィスビル設計の経験・ビル建物管理経験・施設管理経験歓迎

学歴

学歴不問

求める人物像

・コミュニケーション力があり、周りと協力し一つの事を成し遂げるマネジメント力のある方
・様々な場面で冷静かつ臨機応変な交渉力のある方
・竣工図、施工図がわかる方
・キャリアチェンジしたい方
※職種未経験の方も歓迎!

雇用形態

正社員

勤務地

大阪府大阪市浪速区

勤務地詳細

大阪市浪速区

転勤

転勤有り

転勤者には社宅を用意。

給与

月給25万円~40万円/時間外手当別途支給
※経験・能力等考慮
※試用期間3カ月/同条件
※昇給年1回

★別途資格手当・役職手当支給

賞与

賞与年2回

年収

300万円 ~ 600万円

【年収例】
576万円/35歳 入社3年 月給32万円+賞与

勤務時間

8:50~17:20

残業時間

残業月20h程度

処遇・福利厚生

交通費全額支給

社会保険完備

財形貯蓄
制服貸与
保養所
RELO CLUB制度
企業年金
資格取得

退職金

退職金有り

求人の種類

自社提案

求人種別ID

0001

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職場の雰囲気

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組織図・チーム体制

ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。

書類・面接のポイント

ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。

会社概要

住所

東京都港区西新橋一丁目2番9号日比谷セントラルビル12階

従業員数

188人

売上高

8,069,000,000円

資本金

60,000,000円

設立

1977年3月

詳細説明

■事業内容:宅地建物取引業、不動産に関する管理業務、建物内の衛生管理・清掃業務、電気・管工事の設計・施工及び管理業務、建物機械設備の維持管理・運転業務及び営繕修理、建物設備並びに事務所等の警備業務

会社の特徴

【概要・特徴】サンケイビル出資の不動産管理会社です。1955年に東京サンケイビルの管理部門として発足。2013年にサンケイビルグループ2社が合併し、不動産購入から管理、売却の全てを支援できる体制になりました。サンケイビルが開発した大型ビルを一元的に管理しており、管理物件は東京・大阪を中心に180ヶ所以上。売上高も68億4,800万円(2017年3月期)、75億3,200万円(2018年3月期)、87億円(2019年3月期)と直近でも大きく伸びており、無借金経営の安定企業です。【強み】ビルメンテナンス(BM)業務、プロパティマネジメント(PM)業務、コンストラクションマネジメント(CM)業務、マンションの管理運営業務、不動産ソリューション業務の5つの独立部門が事業・サービスを行っています。専門的に事業を行う一方、CM業務や不動産ソリューション業務を組み合わせることで事業継続計画支援などの市場要求に応えた管理運営を行い、資産価値を高める取り組みを行っています。