南海辰村建設株式会社【大阪】土木施工管理 ※南海電鉄グループ/なんばパークス等を施工/年間休日120日/【WEB面接可】

施工管理

【南海電鉄グループの施工会社/大型商業施設、官公庁等の案件が6,7割 /年間休日120日/１現場複数名体制/転勤当面無/資格サポート体制充実】
当社の土木工事部にて下記業務をお任せいたします。
主に公共施設、道路、河川、鉄道施設の土木施工管理を担当していただきます。
・お客様との打ち合わせを通じて、工事計画書を作成
・資材手配や協力会社の選定
・協力会社の技術者の方に対する工事計画の説明
・現場管理（安全管理、工程管理、品質管理、予算管理、環境管理）
・竣工後の引き渡しおよびアフターフォロー
同社は建造物そのものに焦点を当てるのではなく、地域全体を俯瞰した上で地域の活性化・環境の向上を目的に街づくりに貢献しています。
■当社の魅力：

◇「実直」な社風で、誰もが働きやすく

社員教育として、交流会、研修会の実施等『ヨコのつながり』を大事にしつつ、人事などの定期的な面談により、今後のキャリアの相談等気軽にできる体制を整えていることで、人材不足な建設業界において20代から60代まで幅広く活躍しています。中途の方もそんな上場企業で安定して働きたいと思いご入社される方が多くいらっしゃいます。
【◇南海電鉄グループの一員として、伝統と革新の両輪で成長】
同社は南海電鉄グループの建築・土木を担っており、首都圏や関西圏で地域密着型の事業を展開しています。鉄道事業は地域社会を構築する基幹産業として必要不可欠な存在ですが、同社は更にそれを発展させる上で非常に大きな役割を担っている点が強みであり醍醐味です。同社は建造物そのものに焦点を当てるのではなく、地域全体を俯瞰した上で地域の活性化・環境の向上を目的に街づくりに貢献しています。

■必須条件 土木施工管理経験をお持ちの方

不問

正社員

月額（基本給）：300,000円～500,000円 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。

年2回（7月・12月）

年収構成：月収30～50万円×12ヶ月＋賞与3.5ヶ月 ＜試用期間＞ 6ヶ月

8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：子：18歳未満1万円 住宅手当：大阪1万円、　東京1万3千円　賞与時支給 寮社宅：1Ｌまで1万円

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜教育制度・資格補助補足＞ 新入社員教育、階層教育、職種別教育、資格取得支援制度、OJT等 ＜その他補足＞ 社員持株制度、財形貯蓄制度、財形住宅金融制度、リロクラブ、提携リゾート・スポーツクラブ、メンタルヘルス相談窓口、社宅、独身寮等

退職金有り

定年有り

65歳

屋内全面禁煙

※ 詳細は面談時にお伝えいたします。