共栄産業株式会社設備工事の施工管理　※住宅手当、家族手当、退職金、資格手当など充実！

施工管理

設備工事の施工管理　※住宅手当、家族手当、退職金、資格手当など充実！
1人1現場制。大きな裁量のもと、活躍していけます。

配管設備工事を手がけて半世紀、神奈川県下の快適な生活を支え続けてきた当社。取引の幅と共に、経験・スキルを広げていけるのが当社の「施工管理」です。あなたには即戦力としてご活躍いただきたいと考えています。 1人が担当するのは、基本的に1現場です。

≪施工実績≫
（横浜市）
■北部第二水再生センター第三ポンプ施設築造工事（その4）（空調衛生設備工事）
■下末吉小学校ほか4校特別教室空調設備設置その他工事（空調設備工事）
■西部水再生タンターほか1か所特殊消火設備改築工事
（民間）
■サンクレイドル相模大野新築工事　
■(仮称)エステムプラザ町田市原町田新築工事
　他
※工期は10～14ヶ月が平均。官公庁：民間は半々の割合です。
※毎回10人程度の職人さんと仕事を進めます。長い付き合いの職人さんが多く、仕事が進めやすいですよ。
※現場からは、直行直帰も可能です。

やむなく休日出勤する場合でも、代休を取得できます。大規模案件が終わった後に、有休と連休を組み合わせて、10日間の長期休暇を取得する先輩もいます。

≪配属部署≫
工事部への配属となります。現在、部長を入れて10名のメンバーが活躍中。他、営業が1名、事務スタッフが2名います。平均年齢は、40代後半。24歳～60歳までのメンバーが活躍しています。平均勤続年数は10年以上。みんな面倒見が良く、ベテランから知識を吸収するチャンスも多いでしょう。

全員が中途入社なので、転職者だからこそのデメリット等はありません。分からない事は質問しながら、腕を磨いていきましょう。

■隔週休2日制（隔週土曜日＋日曜日がお休み） ■祝日 ■夏季・年末年始・慶弔・有給休暇 ※やむを得ず休日出勤する場合は、振休がとれます。 ※大型案件をやり遂げた後に、有休と連休を組み合わせて、1週間～10日間の長期休暇の取得を斡旋しています。

普通自動車運転免許

施工管理の経験をお持ちの方 経験年数は問いません。

学歴不問

正社員

＜月給＞ 291,000円～（一律手当を含む） 月額（基本給）：239,800円～ 固定残業手当/月：51,200円～（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給

■賞与年2回 （7月、12月の2ヶ月分！）

※給与詳細は経験・能力を考慮の上、決定します。 ※現場管理力を正しく評価しますので年収900万円以上も可能 　現に多くの現場代理人がその収入を得ています。

8：30～17：30

残業は月平均28時間です。

交通費全額支給 住宅手当（10,000~15,000円／月） 家族手当（扶養者1名につき5,000円／月） 各種資格手当 ▼資格手当の詳細はコチラ▼ 1級管工事施工管理技士→月2万8,000円 2級管工事施工管理技士→月8,000円 2級土木工事施工管理技士→月8,000円 排水設備工事責任技術者→月4,000円 給水装置工事主任技術者→月4,000円 消防設備士（国家資格）→月4,000円

社会保険完備

≪長く腰を据えて働いていただきたいから、待遇を見直しました≫ ■交通費全額支給 ■退職金制度 ■社用車・パソコン貸与 ■資格取得サポート （実際、入社1年目で『1級管工事施工管理技士』の資格を取得した先輩も！） 【教育制度】 ≪資格取得は当社で全額負担します！≫ 資格取得は全面的にサポート。資格取得にかかる受験費は会社で負担いたします。 事実、施工管理10名のうち、「1級管工事施工管理技士」は9名、「監理技術者」も9名が取得した実績とノウハウがあります。 そして、資格取得後には毎月資格手当を支給！詳しくは『待遇欄』をご覧下さい。

退職金有り

早期入社、歓迎！さらなる組織強化を目指します。 会社設立から半世紀。ウデの良さが官・民共に認められ、多種多様な設備・管工事を手がけてきました。現在、おかげさまで案件依頼は増加中。さらなる組織強化を目指して、即戦力となる経験者を求めています。 ※最短1カ月以内での入社が可能。早期入社できる方を歓迎します。

※ 詳細は面談時にお伝えいたします。