平岩建設株式会社【所沢】建築施工管理（RC造・S造）※セカンドキャリアを応援します

施工管理

◇2019年度の"賞与実績6か月"の好待遇 ◇ 定年を超えても働き続けられる会社 ◇ ゼネコン(元請)の立場での建築施工プロジェクトがほとんど ◇ 地本密着(所沢を中心に関東圏)で出張なし ◇
■業務内容：
基本的には元請として、RC造・S造の多様な新築建築物の建築施工管理をお任せします。将来的には所長を目指していただき、複数現場の責任者としてご活躍いただくだけでなく、次世代人材の育成にも尽力していただきます。また、再雇用制度で60才、65才を超えても同社で活躍してくださる社員も居り、同社で長期的なキャリアを築いていただければと思います。
■業務詳細：
教育施設、医療・福祉施設、商業施設、工場・倉庫、文化・スポーツ・娯楽施設、住宅・マンション、公共施設など、請負金額3～10億円程度の多岐にわたる案件に携わっていただきます。基本的には常駐、現場へは直行直帰で工期は、9か月～2年程度、基本的に出張はありません。同一期間に１現場を担当するのが通常ですが、所長となった際は複数現場をお任せすることもあります（常駐ではありません)。
■就業環境：
施工管理担当者は22名（60代2名、50代4名、40代5名、30代4名、20代7名）が在籍しています。平均残業時間は35時間。案件の都合上休日出勤が発生した際は、案件を担当していない時期に1週間～10日間程度の振替休日を取得していただきます（連休や、有給を繋げて取得いただくことも可能です）。
■充実したフォロー体制：
各担当からのフォローで施工管理業務に専念できる環境が整っています。
・安全・品質・工程・原価管理→工務担当がフォロー
・施主・近隣住民とのコミュニケーション→営業担当がフォロー
・協力会社の選定→積算担当・調達担当がフォロー
■職場の雰囲気：
社員が安心して働ける環境を作るため、全体会議・設立記念式典・若手会など交流の場を用意。安心した横のつながりがあります。（平均勤続年数も17年）

有給休暇10日～20日 休日日数105日 日曜、祝日、月2～4回土曜、年末年始 リフレッシュ休暇（作業所勤務者）、年次有給休暇（夏季休暇分含み10日～40日）、慶弔休暇　ほか

契約社員

330,000円～500,000円 試用期間：2ヶ月 昇給：年1回 ※5月（毎年必ず昇給がある給与体系）

年2回（2019年度実績6ヶ月分）

＜契約期間＞ 1年0ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 嘱託契約社員での雇用を想定しています。（更新あり） ※65歳を超えて活躍してくれている社員もいます 【モデル年収（2019年度実績）】 ・28歳：年収540万円 / 36歳：年収656万円 / 40歳：年収771万円 / 46歳：年収845万円 / 52歳：年収 1,051万円

8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00）

有　月平均35時間

通勤手当：全額支給 家族手当：社内規定による（3,000～15,000円　） 住居手当：社内規定による（15,000～25,000円）

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

従業員互助会制度、財形貯蓄制度、企業年金基金、パソコン・スマートフォン支給、社員旅行、人間ドック受診全額補助（対象：40才以上）、インフルエンザ予防接種全額補助（対象：全社員） ＜教育制度・資格補助補足＞ 【教育制度】OJT、階層別教育、外部講習ほか 【資格補助】資格取得奨励金制度、資格手当

退職金有り

勤続1年

定年有り

定年：60歳 再雇用制度有、65才超で活躍中の社員も

屋内喫煙可能場所あり

※ 詳細は面談時にお伝えいたします。