リカバリープロ株式会社支店長業務・人材教育などの人材マネジメント

その他

■支店長業務や人材マネジメント、人材教育などをお任せします。
市場の状況、過去の実績、予測される実績に基づいて将来のリソース案件を評価し、現実的な年間パフォーマンスや予算を設定します。

詳細

・地域内の既存および潜在的な新規顧客との緊密な関係を構築し維持します。
・西日本の保険代理店と密接に連携し、当社の能力やサービスの特徴、利点、メリットを伝えます。
・全てのスタッフに対し、必要に応じて再教育や追加のトレーニングを促進し、キャリアと自己啓発を支援します。
スタッフ各々の役割に適した業績目標の実現に向けて対応します。

〈業務補足〉
・火災/洪水/地震の現場に訪問し、事故の影響を受けた組織の管理者やその保険会社と面会。当社の専門的なサービスを伝えます。

正社員

〈雇用の定め〉 無し 〈試用期間〉 有：6ヵ月 （試用期間中の勤務条件：変更無） 〈月給〉 月給制 月給：¥500,000~ 基本給：¥410.501~ （固定残業代　¥89,499~を含む/月）

09:00~18:00 所定労働時間　08時間00分 （休憩50分）

残業：有 平均残業時間：30時間 残業手当：有 固定残業代：¥89,499~ （経過分別途支給） 固定残業代の相当時間：30時間/月

健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険

■研修制度（会社負担） ■資格取得支援（電気工事士/施行管理技士/火災鑑定人資格）など 寮・社宅：無

筆記試験：無し

敷地内全面禁煙

※ 詳細は面談時にお伝えいたします。