アズビル株式会社公共施設等のビル設備管理技術者:契約社員(坂戸市)
契約社員学歴不問資格取得支援

募集要項
仕事内容
設備管理/ビルメンテナンス(ビルメン)
求人内容A-99
元請けによる公共施設等に常駐しての設備管理業務。
省エネ対策等で社会にも貢献できます。
具体的には・・・
①設備運転常駐管理業務
②指定管理現場の副館長業務
③上記に伴う客先折衝業務
④上記に伴う自主事業運営サポート
元請けによる公共施設等に常駐しての設備管理業務。
省エネ対策等で社会にも貢献できます。
具体的には・・・
①設備運転常駐管理業務
②指定管理現場の副館長業務
③上記に伴う客先折衝業務
④上記に伴う自主事業運営サポート
休日・休暇
年間休日127日(2020年度)
この求人は、資格の取得支援があります。仕事をしながら資格を取得したい方におすすめの求人です。
応募条件
経験
・ビル管理ビル管理業務経験3年程度以上
エクセル、ワードのPCスキルのある方
学歴
学歴不問
求める人物像
・関係各所、人員と綿密に連携、協議しながら業務を遂行できる方。
雇用形態
契約社員
※ 詳細は面談時にお伝えいたします。
勤務地
埼玉県
給与
月給28万円~32万
※経験・資格要件・能力・年齢等を考慮し、優遇します。
賞与
賞与年2回(6月・12月)
年間1.6~4ヶ月(評価により決定。平均は年2ヶ月です)
年収
※経験・資格要件・能力・年齢等を考慮し、優遇します。
勤務時間
・日勤1/8:30~17:30(実働8時間、休憩1時間)
・日勤2/12:30~21:30(実働8時間、休憩1時間)
残業時間
時間外手当(残業、休日出勤)、全額支給
処遇・福利厚生
●資格手当はありませんが、合格時の受験費用と資格取得奨励一時金(例:エネルギー管理士8万円)を支給。
※住宅手当や社宅はありません
●通勤手当(全額支給)
●残業手当
社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
各種共済グループ保険、財形貯蓄、社員持株制度、資格支援制度、研修制度(eラーニング研修、集合研修、外部研修など)
採用概要
採用プロセス
応募⇒書類選考 ⇒面接(基本的に1回)⇒簡単な適性検査・健康診断 ⇒内定
※面接日・入社日は相談に応じます。
※応募の秘密も厳守します。
勤務詳細
受動喫煙対策
※ 詳細は面談時にお伝えいたします。
求人の種類
自社提案
求人種別ID
0001