施工管理
完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
休日日数124日
慶弔休暇、ゴールデンウィーク休暇、夏季休暇、年末年始休暇、など
資格・免許
以下のいずれかひとつ
第一種電気工事士
2級電気工事施工管理技士
望ましい免許・資格
1級電気工事施工管理
経験
【必須】
電気設備の施工管理経験
【任意】
プラントや発電所、製鉄所等の電気工事の経験
公共工事経験
学歴
学歴不問
正社員
本社
〒104-0052 東京都中央区月島4-12-5
<勤務地最寄駅>
地下鉄東京メトロ線/月島駅
※月島駅より徒歩5分程度と好立地です。
転勤
転勤有り
※総合職採用の場合は、長期出張・転勤の可能性有
※一般職の場合は、1年未満の出張有り
出張
出張有り
担当職務によっては現場に2、3日~半年程度出張していただく可能性があります。(総合職のみ。一般職採用の場合は2、3日~本人了承の上1年以内の出張)
210,000円~
基本給:210,000円~
※試用期間:6ヶ月
※月給は固定手当を含めた表記です。
※昇給:年1回(4月)
※一般職採用の場合は、同社規定に基づき、総合職の80%~90%の給与になります。
賞与
年2回(7月・12月)
年収
350万円 ~ 650万円
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
8:45~17:30 (所定労働時間7.75時間)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
残業時間
本社勤務での残業は15~40時間程度(現場での残業は月平均40H程度)になります。
通勤手当(全額支給)、家族手当(配偶者11,000円/子供4,000円)、住居手当(住宅手当(家賃補助制度))、出張手当
■出張手当について:
・月1回自宅に帰る費用は会社負担
・3万円/月の別居手当支給
※上記対象者は1箇月以上の長期出張者
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
寮社宅、厚生年金基金、財形貯蓄制度、従業員持株会、社員住宅ローン制度、親交会制度 他
■独身寮について:
独身者、単身赴任者が入寮可能で、東京は柏市(新築)、千葉市、神戸は兵庫県明石市にあります。
入寮費は7,000円(光熱費込み)+食事代(朝晩・1日400円程度)となっています。
<教育制度・資格補助補足>
階層別教育、技術研修、資格取得費用補助
※同社では専門教育や自己啓発、語学研修など、キャリアアップをバックアップし、各種資格取得の際は奨励手当てを支給しています。
退職金
退職金有り
※退職金規定により、3年以上勤務した方に対し支給
定年
定年有り
60歳
採用プロセス
面接回数:2回
求人種別ID
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会社名
住所
従業員数
売上高
資本金
設立
詳細説明
■企業概要:1945年の創業以来、戦後の復興期から今日まで日本の産業界に貢献してきた三菱系の総合プラント建設会社です。■事業内容:(1)火力・原子力発電プラント、自家発電設備の組立・据付・電気工事(2)環境装置、一般産業機械の組立・据付・電気工事(3)上記設備のメンテナンス・改造・解体工事及び設計・製作"技術資料の内容精査や発電設備の技術的なアドバイスといった発電所の計画段階からの技術支援、試運転の実施を初めとした建設工事中の技術支援、法定自主検査の実施支援などを行って頂きます。大切なエネルギーの安定供給のため、トータルソリューションを駆使しています。
会社の特徴
総合プラント建設企業として、国内の発電プラント【火力・原子力】や産業用プラントで、機械設備の据付【組立・設置】、定期点検、改造、補修工事を行っている企業です。主力事業である電力関係の分野では、重要な社会インフラである発電プラントの建設/保全の一端を担っています。安全/安心/品質ノートラブルをモットーに、さらに新しい可能性に挑戦し、社会の安定に貢献していきます。「エネルギーの未来のために」人々の暮らしと産業の基盤を支えるエネルギー。同社はエネルギーの安定供給という重要な責務の一端を担う、発電プラントの建設とメンテナンスに携わる三菱系列の企業です。
<福利厚生について>
各種研修/発表/報告会から、昼休み/定時後、休日などを活用してのクラブ活動、交流/親睦会まで、会社活動には事業活動以外に様々なシーンがあります。同社の“大切な資源”である「ひと」を支える環境づくりにも配慮をしています。