神崎電設株式会社<兵庫県・姫路市>【電気工事士・電気工事施工管理技士】週休2日制!年収800万円以上!

正社員転勤なし学歴不問土日祝休み大手企業資格取得支援直行直帰未経験歓迎
Job Info

給与アイコン年収

336~840万円詳しく見る

カバンアイコン職種

施工管理/職人・現場作業員詳しく見る

マップアイコン勤務地

兵庫県詳しく見る

資格アイコン資格

■普通自動車運転免許(AT限定可)
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<兵庫県・姫路市>【電気工事士・電気工事施工管理技士】週休2日制!年収800万円以上!

求人の注目ポイント!

  • 年間休日115日以上!週休2日制!長期休暇(年末年始・夏季・GWなど)あり!プライベートの時間もしっかり確保できます。
  • 年収800万円以上可能!未経験者でも高収入が可能です!資格取得支援制度もありキャリアアップを図ることができます!
  • 創業63年の老舗企業!15年連続決算!コロナ禍でも安定した経営を続けており、長く安心して働ける環境です。

募集要項

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仕事内容

電気工事士・電気工事施工管理技士
電気工事士または電気工事施工管理技士を募集いたします。
 

工事内容

■電気設備工事
■消防設備工事
■信号設備工事
■空調設備工事
■計装設備工事
■自動制御設備工事 等
 

仕事内容

■各種工事の工事作業
■安全管理(現場の安全確保・事故防止)
■工程管理(工事のスケジュールを管理・調整)
■品質管理(工事の仕上がりを高品質に保つ)
■原価管理(予算内で効率的に工事を完了させる)

★施工管理になると上記管理業務に挑戦することが可能です!
 

仕事の特徴

■エリア:兵庫県内(明石~相生エリア)
■案件:官公庁や工場等
■教育制度:先輩によるOJTにて力をつけることが可能です。
資格取得支援制度もあるため手に職をつけることができます!
 

企業情報

■設立:昭和37年(創業63年)
■社員数:23名
■20代, 30代, 40代, 50代, 60代と幅広い年代が活躍中!
■15年連続黒字決済!!コロナ禍でも黒字と安定性抜群です!
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この求人は、土日祝日が休みになります。ワークライフバランスを重視する方におすすめの求人です。

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休日・休暇

年間休日115日程度!   ■完全週休2日制 ■土日祝休み ■代休取得可能 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■GW休暇 ■慶弔休暇 ■育児休暇 ■産前産後休業 ■介護休業 ■有給休暇 ※祝日のある週の土曜日は出勤となりますが、有給利用推奨日!有給は取りやすい環境です!
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この求人は、資格の取得支援があります。仕事をしながら資格を取得したい方におすすめの求人です。

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応募条件

資格・免許

■普通自動車運転免許(AT限定可)

望ましい免許・資格

■第二種電気工事士 ■第一種電気工事士 ■1級電気工事施工管理技士 ■2級電気工事施工管理技士 ■甲種4類消防設備士    等

経験

未経験歓迎!   【優遇】 ■官庁の施工管理ができる方 ■見積り経験 ■CADのできる方

学歴

不問!
desired personality

求める人物像

向上心をもって仕事に向き合える方
employment status

雇用形態

■正社員 ※試⽤期間:2ヶ月(期間中の待遇に変動はありません)
location

勤務地

【本社】兵庫県姫路市大黒壱丁町41  【相生営業所】兵庫県相生市千尋町82

通勤手段

播但線「京口駅」 徒歩10分程度 山陽本線「姫路駅」 徒歩20分程度 マイカー通勤可能(無料駐車場あり)・バイク通勤可能・自転車通勤可能

転勤

転居を伴う転勤はなし

出張

短期出張の可能性あり
money

給与

月給24万~60万  管理職以外は残業手当有

賞与

年2回(7月と12月・2.5ヶ月分プラス能力・業績により変動)

年収

336万円 ~ 840万円

【昇給】 年1回(6月)   【年収モデル】 入社6年目/24歳/未経験者/27.5万円  入社10年目/31歳/未経験者/35.5万円   【各種手当】 ■残業手当 ・全額支給! ■通勤手当 ・月額上限2.5万円 ■資格手当 ・第二種電気工事士/月額5千円 ・第一種電気工事士/月額7千円  ・2級電気工事施工管理技士/月額7千円 ・1級電気工事施工管理技士/月額1万円 ■出張手当 ■役職手当 ■深夜勤務手当
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勤務時間

8:00~17:00 昼休憩60分

残業時間

月平均28時間 残業代全額支給! ※管理職は除く

夜勤

現場により夜間作業がある場合もあります。
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処遇・福利厚生

協会けんぽ加入
■社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ■資格取得支援制度 ・1回目受験料は会社負担! ■直行直帰可能 ■管理職登用 ■健康診断 ■結婚祝い金 ■出産祝い金 ■制服貸与 ・作業服(夏・冬共年1回支給) ・安全靴(年1回支給) ・ヘルメット、腰道具支給 ・ブルゾンorベスト支給 ■髪型・髪色自由 ■女性歓迎 ■受動喫煙対策

退職金

あり(勤続2年以上)
建設業退職金共済加入

定年

■定年61歳 ■再雇用65歳 ※勤務延長あり
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採用概要

採用プロセス

★「応募画面へ進む」ボタンよりご応募ください。   STEP1:建職バンクよりWebエントリー STEP2:⾯接(1回) STEP3:内定!   ※⾯接⽇・⼊社⽇はご相談に応じます。現職中の⽅も奮ってご応募ください。 ※応募〜内定までは2〜3週間を予定しています。1ヶ月以内のスピード⼊社も可能です。
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勤務詳細

受動喫煙対策

※ 詳細は面談時にお伝えいたします。
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神崎電設株式会社からのメッセージ

【安定と成長を両立!電気工事士・施工管理技能士としてキャリアアップしませんか?】   創業63年、15年連続経営の当社で、未経験からでも安定したキャリアを築ける環境が整っています。官公庁や工場の電気設備工事を中心に、兵庫県内(明石~相生エリア)で事業を展開しています。   未経験の方も大歓迎先輩!社員のOJTを受けながら、少しずつスキルを磨いていけます。 さらに、資格取得支援制度が充実しており、電気工事士や施工管理技能士の資格取得を全面バックアップ! 1回目の受験料は会社負担で、取得後は資格手当でしっかり収入アップが可能です。   また、完全代替2日制(土日祝休み)・年間休日115日と、ワークライフバランスを大切にして働いていただけます。有給休暇も取りやすく、長期休暇(年末年始・夏季・GW)も完備!   「手に職をつけたい」「安定した環境で働きたい」「未経験からチャレンジしたい」そんなあなたにピッタリの環境です。ぜひ一緒に、技術者としての第一歩を踏み出しましょう!

求人の種類

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プラン

C
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求人種別

直接応募
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