更新日 : 2024/10/25

日本メックス株式会社設備や機器の監視、点検業務(東京本店環境サービス部)

正社員資格取得支援

給与アイコン年収

420~700万円詳しく見る

カバンアイコン職種

設備管理/ビルメンテナンス(ビルメン)詳しく見る

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東京都詳しく見る
設備や機器の監視、点検業務(東京本店環境サービス部)

募集要項

仕事内容

設備管理/ビルメンテナンス(ビルメン)

会社概要

日本の通信を支えるNTTグループ各社ビルをはじめとした各種建物・設備の「建物総合管理」、リニューアルに特化した「建築工事・設備工事」の2つの事業を軸に、建物の安心・安全・快適を支え続けています。

職務詳細

(1)監視、点検業務
設備や機器の運転監視、日常点検(データ管理、クレーム対応、修繕対応、日常巡視)、定期点検(電気、衛生、空調、昇降機、防災設備)などの管理業務
(2)実態把握と分析
監視、点検業務から得られたデータを基に、設備の状況や分析や評価をし、エネルギー管理、コスト管理、故障発生傾向などの面からより効率的な建物運営の検討
(3)改善策の提案
快適性、省エネ、CS(建物利用者の満足度)、セキュリティ、LCC(ライフサイクルコスト)、中長期修繕計画などについて改善策の提案をお任せします。
※ 常駐及び巡回の維持管理(電気、衛生、空調、防災設備)等の業務を行っていただきます。

日本メックスの強み

(1)安定基盤のある企業
NTTファシリティーズの100%子会社で安定基盤
(2)プライベートと仕事両立させたい方
平均残業時間20時間/月程度
(3)キャリアアップ、スキルアップをしていきたい方
資格支援制度充実!
<資格を取得すると授業料を会社負担してくれるだけではなく、奨励金も支給されます。>
(4)「健康経営」健康づくりを気にされている方
健康保険組合連合会東京連合会より、“健康優良企業”に認定
(5)子育てを考えている方
子育てサポート企業(「くるみん」認定)

休日・休暇

週休2日制(土日祝)
夏季休暇(3日)、年末年始休暇、特別休暇(介護、忌引等)、有給休暇(入社3ヶ月経過後10~20日付与※採用月で月割)
※ シフト勤務の場合は、4週8休(所定休日4日、法定休日4日)となります。

この求人は、資格の取得支援があります。仕事をしながら資格を取得したい方におすすめの求人です。

応募条件

資格備考

ア.建築物環境衛生管理技術者、電気主任技術者、(第1種、2種、3種)、冷凍機械責任者(第1種、2種)、エネルギー管理士の資格のどれか1つをお持ちの方

イ.電気工事士(第1種、2種)のほか、以下の資格を1つ以上お持ちの方
危険物取扱者(甲種、乙種)、ボイラー技士(特級、1級、2級)、消防設備士(甲種、乙種)、ビル設備管理技能士(1級)、浄化槽管理士、冷凍機械責任者(第3種)

経験

【必須】
実務経験年数が1年以上あること
但し、30歳未満は職業訓練校等の修了者であれば未経験でも可とする。

語学力:英会話ができれば尚可

雇用形態

正社員

勤務地

東京都中央区入船3-6-3

勤務地詳細

① 主な勤務地1
事業所名:東京本店 環境サービス部または、環境サービス部の管轄する常駐ビル(都内)
最寄路線:東京メトロ(最寄駅:新富町 or 八丁堀)
住所 :東京都中央区入船3-6-3
受動喫煙対策:ビル内に喫煙所有(入船ビル6F)

② 主な勤務地2
事業所名:東京本店 環境サービス部の管轄する常駐ビル(千葉県 印西市)
最寄路線:北総線(最寄駅:印西牧の原駅 or 千葉ニュータウン中央駅)
住所 :千葉県印西市のデータセンター/千葉県印西市

給与

昇給:有無は、評価制度による
試用期間:有( 3 ケ月)

年収

420万円 ~ 700万円

※上記年収はあくまで想定です。スキル・年齢等により前後する可能性があります。
(残業代込みの額となります)

モデル年収例:
年収459万円/28歳入社5年目 社員 (月給24万円+賞与)
年収569万円/37歳入社14年目 主任 (月給31万円+賞与)
年収707万円/43歳入社20年目 管理職 (月給39万円+賞与)

勤務時間

就業時間:8:30 ~ 17:30
所定労働時間:8時間 0 分
休憩時間:60 分 ( 12:00 ~ 13:0 0)

残業時間

時間外労働等:有(月0~10時間程度)
※ 配属先により交代勤務の可能性もあります。

処遇・福利厚生

通勤手当:有(全額支給)
役職手当:有
家族手当:有
住宅手当:有

資格支援制度:受験費支給、資格取得奨励金あり

退職金

退職金有り

勤務3年以上対象

定年

定年有り

60 歳(65歳までの再雇用制度あり)

採用概要

採用プロセス

① 筆記・Web試験:無
② 面接回数:1 回(対面)
③ 選考フロー:書類選考→適性検査(webでの性格検査)→面接(1回)→内定
④ 採用予定人数:12 人

求人の種類

自社提案

求人種別ID

0001

職場の雰囲気やチーム体制、面接ポイントなどを
キャリアアドバイザーがご紹介します。

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職場の雰囲気

ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ぜひご登録ください。

組織図・チーム体制

ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。

書類・面接のポイント

ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。

会社概要

住所

東京都中央区入船3-6-3

従業員数

1,590人

売上高

67,200,000,000円

資本金

120,000,000円

設立

1972年4月

詳細説明

(1)建築工事
通信用建物、病院・オフィス等各種施設、郵便局や米軍社宅、保育園など、さまざまな建物の改修
工事・新築工事を手掛けています。
最近では、地震に備えた耐震工事の他、お客様の建物の資産価値を高めるバリューアップリニュー
アル工事にも力を入れています。
(2) 設備工事
建物に生命を吹き込む、電気・衛生・空調設備の幅広い領域に関わります。
建築物の劣化や不具合を直すことだけに留まらず、機能や性能を向上させる(グレードアップ)改修工事も行います。
また、最近では大型データセンタ構築に関わる設備工事も手掛けております。
(3) 建物総合管理
お客様の建物、設備の日々の運転・監視や法律で定められた点検を実施します。
建物内に常駐し維持管理にあたる「常駐保守」と建物を巡回して点検等を行う「巡回保守」があります。
さらに、清掃・警備・テナント対応のほか、建物所有者への省エネに貢献する施策の提案や、中長期の修繕計画の立案にも携わります。

会社の特徴

多数の技術資格者を擁し、高い技術力と豊富な実績を持つ同社は、NTTグループ各社をはじめ、官公庁や、民間企業に対し、建物、設備の新築工事・リニュー
アル工事から維持管理まで、建築、設備ともに幅広い領域で仕事をしています。