株式会社ザイマックス施工管理（首都圏）

施工管理

工務部門にて、施工管理の業務を担当していただきます。
主な案件は、オフィスビルや商業施設、多店舗展開されている店舗など、
ザイマックスグループが運営管理を行う物件からの引き合い（修繕・リニューアル等）が中心です。
チームマネジメントやサポート体制が整っており、明るくフラットな雰囲気で、休暇も取得しやすく働きやすい環境です。

具体的な業務内容は、積算・見積り・交渉・指示出し・全体の工程管理などです。
ビルのオーナーやテナントに対して、弊社の運営管理担当者と共に工事の提案を行うこともあります。
建築工事から電気・空調・衛生設備まで、建物に関わる全ての工事に携わるため、
施工管理の経験を活かしたい方や専門知識を広げたい方、スキルアップを目指す方にお勧めです。

業務詳細

■施工管理全般
■改装・改修工事の企画・施工管理
■現場の監理から建設部門の運営
■オーナーとの折衝、現場管理、予算管理
■見積書の作成
■工事の工程・安全・品質・予算管理
■部内予算管理 等

週休2日確保（月8日～11日休み）／年間休日115日　 ※閏年は年間休日が116日となります。　 　有給休暇：有

2級建築施工管理技士 1級管工事施工管理技士 2級管工事施工管理技士 1級電気工事施工管理技士 2級電気工事施工管理技士 一級建築士 二級建築士 1級建築施工管理技士

【必須】 ・建築系の学部出身、建築図面が読めるなどの建築に関する知見をお持ちの方 ・施工管理のご経験をお持ちの方 【歓迎】 ・電気系統、または設備系の工事経験が3年以上の方

【歓迎】 ・コミュニケーションが円滑に取れる方 ・折衝、調整業務等が得意な方 ・業務関連の資格取得や、専門領域を広げたいなど、成長意欲の高い方

正社員

基本給236,000円～ ※試用期間：6ヶ月(試⽤期間中の処遇変更なし) ※給与形態：固定給制

年２回

【年収例】 ・メンバー（28歳）：450万程度 ・マネージャー（35歳前後）：720万程度 ※その他、保有資格に応じた手当の支給有

フレックスタイム制（コアタイム無） ※標準勤務時間　9：00　~　18：00（所定労働時間8時間／休憩1時間） ※フレキシブルタイム　7：00~21：00

月平均残業：20時間程度

通勤手当(全額支給)、残業手当

健康　厚生年金　雇用　労災

資格取得支援制度（研修・報奨金・手当） 家賃補助（※） 等 ※入社後に、転居を伴う異動となった場合に適用となります。 慶弔見舞金制度、健保契約保養所、契約スポーツ施設利用 等

退職金有り

定年有り

60歳

書類選考⇒一次面接⇒適性検査⇒最終面接 ※土曜・平日夜間（20時頃まで）面接 応相談

＜就業場所における受動喫煙対策について＞ 主要事業所は屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）だが、配属先により異なる

※ 詳細は面談時にお伝えいたします。