パーストワン株式会社※定員2名【業務用エアコンの施工業務】★第二種電気工事資格手当月2万円/手当・福利厚生◎/インセンティブあり/平均年齢27歳！

業務用エアコンの施工業務

■業務用のエアコンの設置業務
・基本的に多くの現場ではすでにエアコンを使ってるので、今あるものを入れ替えると
　いった内容がメインです。
　一部、新築物件やリフォームなどで新しくエアコンを設置する現場もあります。
　
・新規での設置の場合はエアコンの設置に付随して配管工事などが加わってきます。
　エアコンは家庭用から、大型施設用など様々なバリエーションがありますが、主に設
　置するのは飲食店や美容室、一般オフィスと言った規模感が多いです。
　
・お客様は「暑い夏場にエアコンが壊れてしまって仕事にならない」、「前につけた会
　社が適当な工事をしてて水漏れしてしまう」など様々な悩みを抱えて依頼をしてきて
　いますので、完璧な仕事をしてその悩みを取り払うことができると、目に見えて喜ん
　でいただける仕事です。
　
・営業が契約し、管理部が段取りをし、最後の最後にこれまでみんなが繋いできたバト
　ンを形にするのが施工部の仕事ですので、お客様のため、自分のためになっているこ
　とが実感しやすい業務になります。

■ 年間休日：105日 ■ 休日：日・祝日・他 ※土曜日は月に1～2日の出勤となります ■ GW休暇 ■ 配偶者誕生日休暇 ■ 夏季休暇 ■ 年末年始休暇

◎これから成長する会社を、ともに盛り上げてくれる方 ◎現状の環境に満足していない方 ◎管理職などキャリアアップを目指したい方

■正社員

【町田倉庫】 ■東京都町田市野津田町2694 ※町田駅よりバス乗車→袋橋バス停下車 ※袋橋バス停より徒歩9分 　 ◇東京都町田市にある倉庫が拠点となりますが、基本的には一都三県内のお客様先を対応していますので、拠点での業務は片づけや準備になります。 　 ★現場によっては直行直帰OK！

■車通勤、バイク通勤OK

※ 詳細は面談時にお伝えいたします。

■月給：300,000円～500,000円 ※ 経験・能力・資格を考慮し決定します。 　例．主任電気工事士は月給40万以上からのスタートになります。 ※上記額にはみなし残業代30時間分、55,000円分（月給30万のとき）を含みます。 ※超過分は全額支給します 　 ★歩合給支給(会社規定による) 現場数によって変動します。月平均3万円ほど。 ★ 昇給：年4回(能力に応じて) 　 【各種手当】 ■ 交通費：支給(月額20,000円迄) ★ 資格手当 ・二級管工事施工管理技士：20,000円 ・第1種電気工事士：40,000円 ・第2種電気工事士：20,000円 ・ガス溶接：1,000円 ・RCC（ガス回収技術者）：1,000円 ・冷媒フロン類取扱技術者：3,000円 ・その他関係資格によって規定あり ★児童手当：10,000円／子1人

■4,410,000円 / 入社1年目・一般社員 ■5,650,000円 / 入社2年目・主任 ■6,490,000円 / 入社4年目・課長

■勤務時間：9時～18時 ※内休憩1時間

■月40時間程度

基本的には行っていないですが、ごくまれにに行うこともあります。

■ 交通費支給 ■ 資格手当

■雇用保険 ■厚生年金 ■労災保険 ■ 健康保険

■ 資格取得支援 ■昼食補助：出勤1日あたり500円補助 ■図書補助：月上限1500円まで補助 ■社員旅行(年2回) ■配偶者誕生月休暇 ■長期継続祝い金：5年毎に勤続年数×1万円の祝い金＋5日間の休日付与 ★出産祝い金：1人につき5万円 ★アミューズメント補助：年間上限1万円まで補助 ・映画、遊園地、動物園、博物館、スポーツ観戦等々 ★育児補助：子供1人あたり月1万円補助（0歳～18歳までの間） ★社内バーカウンターでお酒の無料提供

■業積好調による増員募集 　 ★当社は業務用エアコンの販売業を生業としており、 下記のように年々着実に成長をしつづけている会社になります。 2019年売上3000万円 ▼ 2020年売上1億円 ▼ 2021年売上3億円 ▼ 2022年売上6億円 ▼ 本年度も10億円という数字がある程度見えている状態で、 安定しつつも成長力が衰えること無く伸びています。

書類選考 ↓ 1次選考 ↓ 2次選考 ↓ 内定

・業務用エアコンの施工知識、スキル ・関連資格 施工できる職人の数が減ってきている一方で近年の温暖化の影響もありエアコン（職人）の需要はむしろ高まっています。 エアコンの施工経験、資格を持つことは、手に職という点でこれからの時代にかなりの強みになることは間違いありません。

※ 詳細は面談時にお伝えいたします。

【ポイント】 ◎社員の平均年齢が20代（最年長でも34歳）の比較的若い会社ですので活気があります。 ◎施工部は中でも歴史の浅い部署なので、能力次第で管理職登用などチャンスがいっぱいです。 ◎お客さんに喜んでもらえる仕事なのでやりがいがあります。 ◆会社の雰囲気 会社の雰囲気としては、全体的に若い社員が多く雰囲気は和気あいあいとしつつも活発な空気感の会社です。 営業部、管理部、施工部と3つの部署があり、部署間の連携強化のため毎月1日、通常の稼働をしないでみんなでランチをとり座学と運動をする日を設けています。 部署問わずで同じ食事をし、同じことを学び、同じように汗を流すことで、社員間での連帯感が非常に高い社風となっています。 また年に2度社員旅行にいったりと、みんなで行えるアクティビティを積極的に行うことで、定着率も高く、風通しのいい社風を形成できています。 　 ◆弊社は「日本一自己実現ができる会社」を目指しております。 人生において長い時間を費やす仕事は❝やりがい❞が非常に大事な要素だと考えております。 従業員の充実が会社の充実に、会社の充実が社会の充実に繋がると信じております。 だからこそ、従業員のやりたい仕事、なりたい自分を目指すことを全力で応援します。