共成電気株式会社【未経験者歓迎】年間休日105日/週休2日制/平均残業時間20時間以内/電気工事スタッフ
| 350～500万円詳しく見る |
|---|---|
| 施工管理/職人・現場作業員詳しく見る |
| 神奈川県詳しく見る |
| ◆必須資格：
|
求人の注目ポイント！
- ★事業拡大により未経験者歓迎：中途社員比率9割以上×資格取得サポート×20代～30代活躍中！
- ★3期以上連続売上UP：賞与年2回＋昨年度は決算賞与も⽀給！
- ★ライフワークバランスも充実：年間休日105日×残業平均10～20時間×長期休暇あり！
募集要項
仕事内容
【電気⼯事スタッフ】⼀⽣ものの技術が⾝につく！未経験歓迎！
人のためにもなり、自分のためにもなる。
ＡＩが進む時代、まだまだ人手がなくてはならない安定の仕事です。
働き方改革も進んできており休日も増加傾向にある現況、今のうちに勉強して国家資格を取得し、経験を積んで『手に職』をつけられます！
イチから学べる環境が整っているので、未経験の⽅でも安⼼！
「電気」という社会インフラを⽀える仕事に挑戦してみませんか？
────────────
具体的には
────────────
マンション等における電気設備⼯事をお任せします。
◎照明器具やスイッチ・コンセントの取付
◎電気ケーブルの配線配管等の
電気⼯事をお任せします。
《現場は》
神奈川・東京都内の
分譲マンション、賃貸マンション、養護⽼⼈ホーム等。
────────────
⼊社後の流れ
────────────
まずは先輩と⼀緒に現場に同⾏し、仕事の流れを覚えていただきます。
道具の種類や使い⽅などイチから丁寧にお教えします︕
▽
ひとり⽴ち後も先輩が近くでサポートするので安⼼◎
分からないことがあれば何でも相談してください︕
────────────
教育研修制度
────────────
資格取得⽀援制度を設けています。資格取得に向けての講習や受験費⽤はすべて会社負担︕未経験からスタートし、⼊社1年で国家資格である
「第⼆種電気⼯事⼠」を取得した先輩も◎⼿厚いサポート体制のもと
スキルを磨ける環境です。
※ 詳細は面談時にお伝えいたします。
休日・休暇
────────────
◆年間休日105日
────────────
・週休2⽇制(⽇、第2・第4⼟)
・祝⽇
・ＧＷ(9⽇）※昨年度実績
・夏季(9⽇）※昨年度実績
・年末年始(7⽇)※昨年度実績
・慶弔休暇
・育児休暇(男性も取得実績もあり）
・有給休暇(⼊社6ヶ⽉経過後、10⽇付与。以降労働基準法に
準拠）
この求人は、資格の取得支援があります。仕事をしながら資格を取得したい方におすすめの求人です。
応募条件
資格・免許
◆必須資格：
〇普通⾃動⾞免許（AT限定可）
◆優遇資格（あれば活かせる資格）
〇第一種電気工事士
〇第二種電気工事士
〇一級電気工事施工管理技士
〇二級電気工事施工管理技士
※もちろんなくてもOK！
＜こんな方は、ぜひご応募ください！＞
◎電気工事の仕事に興味関心がある
◎頼りになる仲間と仕事ができる環境を求めている
◎安定した環境で永く続けられる仕事がしたい
※電気工事士の経験や資格をお持ちの方は優遇します
経験
※電気⼯事関連の実務経験があれば活かせます︕
学歴
高卒以上
求める人物像
◎若い内に経験を積み、⼿に職をつけたい⽅
◎安定した働き⽅を叶えたい⽅
◎社員同⼠のコミュニケーションを⼤切にできる⽅
◎同年代より稼ぎたい方
雇用形態
正社員
※試⽤期間3ヵ⽉（待遇変動なし）
※ 詳細は面談時にお伝えいたします。
勤務地
◆会社所在地：
〒140-0014 神奈川県川崎市多摩区登⼾471-1
小田急線「向ケ丘遊園駅」徒歩12分
小田急線「登戸駅」徒歩16分
※バイク通勤不可、借上社宅有
★神奈川・東京都内の現場がメインです
※直行直帰あり
通勤手段
自転車（現場へ直行時は不可）
公共交通機関
転勤
なし
出張
なし
※ 詳細は面談時にお伝えいたします。
給与
◆⽉給：
・250,000～：社会人経験者
・240,000～：大卒（第二新卒含む）
・220,000～：職業訓練校卒（電気専攻）
・200,000～：高卒（未就職者・卒業1年未満）
初年度の年収
350万円〜450万円
賞与
◆昇給／年1回
◆賞与／年2回(7⽉・12⽉）
◆決算賞与／年1回
※業績による(10年以上連続で⽀給）
年収
350万円 ~ 500万円
この求人は、残業時間が20時間以内です。ワークライフバランスを重視される方におすすめの求人です。
勤務時間
8:00〜17:00（休憩90分）
実働7時間30分
★残業月10～20ｈ程度
残業時間
⽉平均20時間程度
★現場の施工時期により全くないこともあります！
処遇・福利厚生
────────────
◆保険制度
────────────
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
────────────
◆手当
────────────
◆退職⾦制度(建築業退職⾦制度)
◆社宅完備
◆iPad貸与
◆作業着(空調服等)⽀給
◆インフルエンザ予防接種代会社負担
◆社員旅⾏・忘年会・社内イベント（年2回）
◆保養所有（伊豆・熱海）
◆新⽥ボクシングジム会員利⽤可
◆オフィス内禁煙
◆フリードリンク（お茶・⽔・コーヒー等常備）
◆ゴルフ・スノボー同好会あり
退職金
建設業退職金制度(建設業で働く人のために国が作った退職金共済)
定年
＜モデル年収＞
▼年収450万円/経験2年
⽉給25万円＋残業代＋賞与
▼年収500万円/経験4年
⽉給30万円＋残業代＋賞与
※経験・スキルを考慮の上、決定します。
採用概要
募集の背景
★事業拡大による急募！
キャリアアップ育成のため、35歳未満の若手社員積極募集中！！
採用プロセス
書類選考
書類選考結果通知
面接（対面）
面接結果通知
社長面談
入社
勤務詳細
働き方
・8時 現場にて朝礼
・10時 休憩
・12時 昼食
・15時 休憩
・17時 終業、片づけ
キャリアパス
経験5年以上実績により 主任以上
※未経験から3年で主任に昇進した実績あり。
得られるスキル・経験
国家資格である電気工事士および施工管理技士
他、電気工事に関わる各種資格が取得できます
※各種資格取得補助あり
受動喫煙対策
事務所内完全禁煙
喫煙所別場所
共成電気株式会社からのメッセージ
確かな実績に評価をいただき、現在も⼤⼿企業と安定的な取引を継続しています。
2019年度は売上14億6800万円を更新！
右肩上がりで成⻑を続けるなか、さらなる組織強化に向けて、若⼿スタッフを増員募集します。
国家資格である資格取得支援、他、現場で必要な資格取得支援全て補助します！
未経験でも経験豊富な先輩方が１から教えます！先輩方もほとんどが未経験スタートです。
電気工事士がもし合わないと思っても、施工管理技士への異動もできますので、希望職を選べます。
最後に、電気工事士とは。
マンション等担当した案件に集中して取り組み、また自分の力を存分に発揮でき、最後には完成したときのなんともいえない達成感が味わえる楽しく胸張ってできる仕事です。
求人の種類
プラン
求人種別ID
