日総ブレイン株式会社【大阪･吹田】◎高年収500万～800万円！　発電所･工場など“特別高圧”の電気施工管理/ご経験あれば資格不問＆若手からベテランまで活躍中！

仕事内容

関西圏を中心に各地の工場、データセンター、発電所、変電所などにて現場の施工管理をお願いします。
　
・工程管理：作業の進め方、作業員の人員、必要な機材の手配、工期のスケジュール・進捗管理
・安全管理：作業員の安全確保、必要設備・環境整備
・現場関係者との打合せ、指示、協議、交渉
　
※工程管理、および安全管理がメインになります
※品質管理、原価管理などは別担当がいますので、徐々に覚えて頂ければ大丈夫です
※役所向けの書類などは事務担当者が対応していますので、現場に専念できます
　
※工事予算規模：平均1000万円～5000万円
※工事人員規模：平均10名～300名
※入社後は本社（横浜）で１～３ヶ月程度研修、まずはベテラン社員について業務を覚えて頂きます

【日総ブレイン・担当者メッセージ】
日総ブレイン株式会社は人材サービス・日総グループの一員で、｢人材紹介｣を行なっております。
このたびは｢小保エンジニアリング社｣からご依頼を受けて、広告掲載を致します。
ご応募の際は、日総ブレイン社から小保エンジニアリング社への｢人材紹介｣としてご対応いたします。
※選考は一部｢日総ブレイン株式会社｣が行ないます。
※ご入社先は｢小保エンジニアリング社｣となります。
　　
【小保エンジニアリング・社長メッセージ】
｢個性・能力が最大限発揮できるように｣
　ひとりひとりの個性や能力をよく見る、ということを大切にしています。
　人には必ず得意不得意があります。得意分野を伸ばし、苦手分野は皆で補うことで、個々の能力が最大限発揮できると考えています。
　
｢会社は家族｣
　当然ですが社員はひとりひとり多様なバックグラウンドを持っています。
　そのため、各個人で必要なサポートが異なります。具体的には、子育て社員に対して勤務時間を調整したり、
　新卒社員に対して独身寮を提供したり、外国籍社員に対して日本語学校の費用を負担したりしています。
　また、社員ひとりひとりが持つ長所や特性を理解することを心がけてコミュニケーションをとるようにしています。

　
｢コツコツ努力できる向上心のある方を求めています｣
　発変電所工事は電気工事業界でもかなり特殊なので、幅広く深い知識と経験が必要です。
　一朝一夕には身につきませんが、コツコツ学ぶ気持ちがあれば、50代60代になっても成長し続けることができます。したがって、地道に学んで少しずつ成長していきたいという方は、当社の仕事と相性がいいと思います。
　また、当社の仕事は社会を陰で支える重要な役割を担っているため、「縁の下の力持ち」に魅力を感じる方にも相性がいいと思います。
　
｢コロナ禍においても、安定性を維持・業績好調｣
　水力・風力・太陽光など、どんな発電所でも変電所のしくみは同じです。
　当社は特別高圧の受変電施設工事をメインで受注しておりますため、業績が景気に左右されにくく、実際にこのコロナ禍でも安定的に案件を受注しております。
　
｢最後に･･･｣
　人には必ず長所があります。だから、どうか「自分の人生はこの程度だ」とあきらめないでください。
　弊社では、あなたの挑戦を全力でサポート致します。
　たとえば、電気工事士や施工管理などの資格にチャレンジしたいという社員には費用を補助しますし、管理職をやってみたい社員がいれば、若くても実力があれば登用します。
　逆に得意なことが分からなければ、配置を工夫して様々な現場を経験していただけるようサポートします。
　私は社員が大好きなので、次はどんな方に出会えるかとても楽しみにしています。
　当社にご興味がありましたら、お気軽にお問合せください。そしてご縁があればぜひ一緒に働きましょう。