株式会社システム技研官公庁・国立大学・大型ビルなどにおける電気設備や空調自動制御設備の施工管理(経験者)

施工管理

具体的な仕事内容

電気設備及び空調自動制御設備の施工管理をお任せします。
・客先との打ち合わせ
・施工図、竣工図の作成
・現場での施工指示
・資材の発注管理
・工程管理
・安全管理
・予算管理

◎⼤型案件多数
官公庁や国⽴⼤学、テナントビル、⼤型ショッピングセンター、⼯場などの空調⾃動制御⼯事の施⼯管理業務を行っていただきます
※閑散期には定時退社が可能です

◎担当エリアは⼤阪府下メイン
⼤⼿サブコンとの直取引を⾏っており、現場は官公庁や国⽴⼤学、美術館、⼤型ショッピングセンター、テナントビル、⼤⼿企業などで、やりがいある案件に携わることができます

◎働きやすいポイント
・安⼼のチーム体制で、⼀⼈に負担がかからない
・リピート率が⾼いため、お客様との関係性も非常に良好です
・出張は1週間程度のものが年2〜3回のみ　※宿泊費+出張⼿当⽀給
・仕事の頑張りやお客様からの評価をしっかりキャリアに反映
・各種⼿当が充実
・⼦どもの学校⾏事を優先できるなど、柔軟に休みを調整可能です

【年間休日125日】 ■完全週休二日制(土日) ■祝日 ■夏季休業(3日) ■年末年始休暇(7日) ■有給休暇(取得率100%) ■慶弔休暇 ■産休･育休

・経験を活かし、⼤規模案件に挑戦したい ・向上⼼があり、キャリアアップ・収⼊UPを⽬指したい ・ワークライフバランスも叶えたい⽅ ◎社内は和気あいあいとした和やかな雰囲気なので、中途のハンデも⼀切ありません

正社員

⼤阪府⼤阪市鶴⾒区諸⼝1丁⽬1-19 地下鉄鶴⾒緑地線「横堤」駅より徒歩12分

転勤無し

出張は1週間程度のものが年2〜3回のみ 広島等 ※宿泊費+出張⼿当⽀給

※ 詳細は面談時にお伝えいたします。

【ご参考】 ⽉給28万円〜 ※上記には固定残業時間20時間分(4万5000円)が含まれています。 残業が20時間を超過した場合は全額支給します。

年2回（7月12⽉） 昨年度決算賞与支給実績有り

【モデル年収例】 年収600万円/入社5年目・役職 主任 年収800万円/入社10年目・役職 係長 年収1500万円/入社15年目・役職 課長 昇給︓年1回

9︓00〜17︓30（休憩60分） ※現場によって変動あり ※閑散期は定時退社も可能

平均月残業時間：20時間

交通費⽀給（3万円まで／⽉） 出張⼿当 残業⼿当（100％⽀給） 資格⼿当（3,000円〜3万円／⽉） 家族⼿当（配偶者︓1万円、⼦1⼈︓5,000円／⽉） 住宅⼿当（1万5000円／⽉） 皆勤⼿当（1万円／⽉）

■昇給年1回 ■賞与年2回(業績により決算賞与有り･昨年度支給実績有) ■交通費支給(月5万円まで) ■パソコン･スマホ貸与 ■家族手当(配偶者：1万円、子一人につき5000円を毎月支給) ■住宅手当(月1万5000円) ■皆勤手当(月1万円) ■資格手当(月額) 第一種電気工事士：1万5000円 第ニ種電気工事士：3000円 1級電気工事施工管理技士：3万円 2級電気工事施工管理技士：1万5000円 第三種電気主任技術者：3万円 消防設備士(甲4)：1万円 1級計装士：3万円 2級計装士：1万5000円 1級管工事施工管理技士：1万5000円 2級管工事施工管理技士：1万円 建築設備士：3万円 1級電気通信工事施工管理技士：3万円 2級電気通信工事施工管理技士：1万5000円 ※同一種類の資格の場合、上位の資格に対する手当を支給する 例)第一種電気工事士と第二種電気工事士の両方の資格保持者　→　第一種電気工事士の資格手当を支給 ※資格取得に関する費用及び定期講習費用については従業員負担とする。但し、定期講習日については通常出勤扱いとする。 ※手当の上限は12万円とする。 ■役職手当 ■グループ手当

退職金有り

勤続3年以上

定年有り

再雇⽤制度あり（65歳まで）

書類選考→面接

ニーズに合わせて着実に増員を⾏っておりますので、ポストチャンスも随時発⽣ 副主任⇒主任⇒係⻑⇒課⻑⇒部⻑へとステップアップが可能です

喫煙スペース有り

※ 詳細は面談時にお伝えいたします。