仕事内容

施工管理

【業務内容】
法人向けフロア内の電話・LAN・電気工事の管理をお任せします。
工事エリアは首都圏が中心ですが、地方への出張等もあります。

【仕事のやりがい】
◎ 創意工夫次第で、お客様の満足度をどこまででも追及出来ます！
◎ 現代のビジネスには必要不可欠なインフラに関わる、社会貢献度の高い仕事です！

【会社の特徴】
・コクヨやPRADAなど、大手企業との取引実績あり！
・既存顧客からの紹介で、取引先は年々増加しており、業績は右肩上がり！
・資格の取得をサポート。費用は会社が全額負担しています！
・サークル活動も盛ん。会社から年間50,000円の補助が出ます！

【会社の雰囲気】
・東京本社は、営業部20名・工事部20名・管理部12名という構成。
・全員が同じフロアで働いており、協力し合いながら仕事をしています。
・平均年齢は35歳と比較的若く、風通しのいい社風です。

応募条件

<資格備考>

普通自動車免許：AT限定可

<望ましい免許・資格>

第一種電気工事士
第二種電気工事士

<経験>

不問

<学歴>

不問

求める人物像

◎ 成長意欲がある方
◎ 通信システムに興味がある方
◎ 周囲の人と協力して、仕事を進める事が出来る方

雇用形態

正社員

勤務地

東京都千代田区神田小川町3-10

勤務地詳細

〒101-0052
東京都千代田区神田小川町3-10
新駿河台ビルヂング11F
〈最寄駅〉
地下鉄各線「神保町駅」徒歩4分

※大阪市・名古屋市も同時募集中！
○大阪営業所：大阪府大阪市西区靱本町1-7-18 ビーイングビル6階
○名古屋営業所：愛知県名古屋市中区錦1-7-40 第2ユアサビル4階

<通勤手段>

公共交通機関のみ

マイカー通勤不可

給与

月給：250,000円～
◆資格・経験等を考慮し決定します。
◆ 試用期間3ヶ月
(試用期間中の給与は、工事：月給240,000円～（基本給190,000円+職能給50,000円）
※職能給は34時間分残業代込
※超過分別途支給)

昇給：年1回(4月／平均昇給率2％・額面3,000円～5,000円)
※会社業績・個人成績による

〈モデル給与〉
入社3年25歳・月収33万円

<賞与>

年2回(6月・12月) ※過去実績3.85ヶ月分
※会社の業況や個人の成績・評価によって前後します。

<年収>

380万円 ~ 650万円

〈モデル給与〉
１年目：約３８０万円 ※月給約２５万（含み残業代込）＋賞与２回
３年目：約４００万円 ※月給約２６万（含み残業代込）＋賞与２回
５年目：約４５０万円 ※月給約２８万（含み残業代込）＋賞与２回
１０年目：約５５０万円 ※月給約３５万（含み残業代込）＋賞与２回

自分の想定給与を聞く

勤務時間

9：00～17：30 ※フレックスタイム有
休憩：60分

<残業>

月平均30～40時間前後 ※繁忙期込み

休日・休暇

■ 休日：シフト制月8日休み
※1カ月前に本人の希望を踏まえてシフトを組みます。
※毎月15日にシフトを提出いただきます。
■ GW休暇
■ 夏季休暇
■ 年末年始休暇
■ 年間休日：110日

処遇・福利厚生

残業手当：固定残業手当50,000円／32時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給
通勤手当：全額支給(実費支給)
家族手当：1人目:5000円／月、2人目以降:3000円／月
資格手当：有 ※社内規定による

社会保険完備(健康・雇用・労災・厚生年金)

・社内表彰制度…半期ごとに下記項目の対象者へ報奨金を支給する制度。MVP賞、新人賞、社長賞、利益達成賞、奨励賞
・資格・免許取得支援制度…会社の業務に必要とされる資格や免許を対象とし、従業員の資格や免許取得に対しての費用を支援する制度。
・永年勤続表彰制度…※社内規定による
・社宅制度…※社内規定による

<退職金>

退職金無し

入社6年目以降

採用概要

<募集の背景>

事業拡大に伴う増員募集

<採用プロセス>

事業拡大に伴う増員募集

勤務詳細

<キャリアパス>

・最初は先輩と現場へ行き、OJTを受けながら作業を行います。
・仕事に慣れてきたら、徐々に1人で現場を担当していただきます。
・技術向上や資格取得のため、講習にも参加していただきます。
・将来的には、現場をまとめる施工管理や、チームを引っ張るリーダーにキャリアアップできます。

<受動喫煙対策>

敷地内禁煙(喫煙場所あり)

株式会社ジェイエヌシステムからのメッセージ

当社は、オフィスの電話・LANなどの通信工事を専門に手掛けています。
パナソニックの電話機全国ランキングでは、常に上位にランクイン！
コクヨやPRADAなどの大手企業とも取引があり、業績は年々アップしています。

当社の強みは、独自の営業ネットワーク。
どこよりも早くオフィス移転等の情報をキャッチすることで、
通信工事のニーズを先取りし、提案・受注につなげています。

そのため、工期や予算も余裕を持って組まれるケースがほとんど。
「納期に間に合わせるため、毎日残業……」なんてこともありません！
オフィスでの工事という性質上、人のいない休日や、月に1回程度、夜間に作業することもありますが、
その際には残業代を100％支給し、休日手当も上乗せしています。
夜勤があった次の日は、出社時間を遅らせたり、無理がないように柔軟に対応しています。

創意工夫しだいで、どこまでも面白くできる。
それが、この仕事の最大の魅力かもしれません！

「ただこなすだけ」の仕事に飽き飽きしている方。
「自分の仕事が、人の役に立っている！」と実感したい方。
ぜひ当社で、やりがいの大きな通信工事に挑戦してみませんか？
あなたのご応募、お待ちしています！