株式会社増岡組土木建築工事の設計・施工会社で設備施工管理(2級電気工事施工管理技士)

施工管理

職務内容

主にマンション等の設備（空調・電気・給排水等）に関する設備施工管理として、以下の業務を行います。
協力会社に発注した工事設備（マンション等の電気・空調・給排水等）施工管理です。
・工程管理：工程表の作成（全体、3ヶ月、1ヶ月、1週間）、工事進捗のスケジュール管理
・品質管理：顧客の要求する機能・形状を満足しているか、法令等も含め、決められた基準を満足するものとなっているか
・原価管理：事業収支が成り立っているのか、協力会社に支払う金額が適切であるか、資機材等の配置に無駄はないか
・安全管理：工事を最後まで事故無く安全に計画できているか、安全基準に従って協力会社への指導・指示および安全環境の維持ができているか、刻々と変化する作業現場において、危険要因を事前に掴み改善する、法令基準に則して作業が実施されているか

教育体制

基本的にはOJTにて、業務を学んでいただきますが、外部研修などに参加していただくなど、研修制度は整っています。

業務の特徴

転勤はなく、関東周辺をメインに担当いただきます。直行直帰が可能です。

同社について

「地域の環境クリエイターとして地域社会の発展に奉仕する」「より豊かな環境を作り、守り、企画し、提供する為、組織内の能力開発につとめる」「経営基盤を強化し、会社の繁栄と社員の福祉の充実を図る」を理念に掲げ、世界遺産の修繕や野球スタジアムの工事も行っています。

1級管工事施工管理技士 2級管工事施工管理技士 1級電気工事施工管理技士 2級電気工事施工管理技士

設備施工管理の実務経験をお持ちの方

正社員

基本給：250,000円～ ※月給は固定手当を含めた表記です。

年2回（7月、12月）※平均3.5ヶ月分 ※試用期間中の賞与はありません

※上記給与は固定部分のみで、家族手当、業務資格手当、残業手当等の変動部分は含まず。 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性あり。 ※給与詳細は年齢・経験・能力等を踏まえて決定。 昇給：年1回（1月） 試用期間：6か月 有給休暇は期間経過後に付与されます。

9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分

有

通勤手当：上限1か月100,000円 家族手当：配偶者6000円第1子2000円第2子1000円 資格手当 地域手当

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

寮社宅：社宅（東京23区内） 財形貯蓄 401K 福利厚生倶楽部

退職金有り

勤続3年以上

定年有り

定年60歳 再雇用65歳まで（65歳以降もグループ会社含め雇用可能性あり）

※ 詳細は面談時にお伝えいたします。